recruteur trouvez votre prochain emploi

voir les emplois

ce que vous devez savoir

Les recruteurs trouvent des candidats qualifiés afin de répondre aux besoins de leurs clients ou de leurs collègues. Ils sont également d'excellents vendeurs et utilisent une grande variété de stratégies de développement des affaires pour trouver les meilleurs talents.

ce que ça implique

Un recruteur doit absolument savoir prioriser ses tâches et rester organisé. Vous travaillerez normalement de 9 à 5, mais vous aurez parfois à travailler avant ou après les heures régulières pour contacter les candidats. 

salaires moyens

Selon votre expérience et où vous travaillez en tant que recruteur, vous pouvez vous attendre à un salaire entre 33 000 $ et 66 000 $ anuellement. Le salaire moyen est autour de 45 000 $ anuellement. Vous pourrez gagner plus dans les grandes agences de recrutement dans les régions métropolitaines comme Edmonton, Calgary et Vancouver. 

salaires au canada

administrative assistant jobs in Canada

vos tâches quotidiennes

Vos tâches quotidiennes en tant que recruteur pourront inclure :

  • participer aux foires de l'emploi
  • présenter vos services et rédiger des contrats 
  • déterminer les besoins des gestionnaire en recrutement et offrir des recommandations
  • rédiger des offres d'emplois et rechercher des candidats en ligne ou par téléphone
  • évaluter, tester et contacter les candidats potentiels
  • présenter les candidats aux clients
  • rédiger des questions pour la conduction d'entrevue
  • planifier et conduire les entrevues
  • informer les candidats ou leur fournir un compte-rendu d'une entrevue
  • s'occuper de la vérification de la formation et des références
  • négocier les salaires et les avantages sociaux
  • gérer les candidats sélectionnés et accueillir les nouveaux employés

où pouvez-vous exercer?

Les recruteurs peuvent travailler dans toutes les industries, avec une majorité des opportunités dans les grandes agences de recrutement et les organisations importantes. Comme l'économie canadienne semble se remettre, la croissance des industries de la fabrication, la construction, la technologie et l'aérospatiale pourront fournir une grande quantité d'opportunités pour les recruteurs. 

emplois de recruteur

voir tous les emplois disponibles

compétences recherchées

Pour être un bon recruteur, vous devez détenir ces connaissances et ces compétences :

  • communication orale et écrite hors pair
  • plaisir à travailler avec les gens et à créer des liens avec eux
  • capacité à agir en tant que mentor, coach, influence positive et capacité à négocier et à servir de modérateur
  • grande efficacité en gestion du temps et en organisation du travail
  • facilité à travailler avec les outils informatiques
  • connaissance et habileté à effectuer de la rechercher sur les médias sociaux comme LinkedIn, Twitter et autres outils en ligne
  • expérience avec un système de gestion de candidatures 
  • bonne compréhension générale de la législation autour de l'emploi et des droits de la personne

formation requise

Pour devenir recruteur, vous aurez besoin d'un baccalauréat préférablement en gestion des ressources humaines ou en administration des affaires. Après l'obtention de votre premier emploi dans le milieu, de la formation professionnelle de perfectionnement vous aidera à progresser dans votre carrière.

Vous pouvez considérablement augmenter la quantité des opportunités en allant chercher une certification de recruteur officielle via votre association professionnelle.

opportunités de carrière

Pour arriver au niveau de gestionnaire en ressources humaines, vous devrez rester à jour avec les règlements en matière d'emploi et de droits de la personne tout en connaissant bien les tendances du marché de l'emploi. Agrandir votre réseau de contacts en faisant du réseautage est une action efficace et concrète pour améliorer votre performance et vos chances d'être promu. 

Un recruteur d'expérience avec une certification professionnelle a beaucoup plus de chance d'avoir un revenu plus élevé et de prendre en charge un rôle de gestion dans les cinq premières années de sa carrière. 

emplois de recruteur disponibles

  • Manoeuvre St. Hyacinthe

    2018-12-11 St. Hyacinthe, Québec Permanent $ 13.75 par heure

    Une entreprise Située de Saint-Hyacinthe spécialisé dans le service de haute pression hydrostatique qui permet d’augmenter la durée de vie de vos aliments frais est à la recherche de manœuvre à la production. Il y a plusieurs postes disponibles de soir et de nuit. D’ailleurs, le travail s'effectue ...

    en savoir plus
  • Mécanicien industriel Granby

    2018-12-11 Granby, Québec Permanent

    Un chef de file du domaine alimentaire recherche actuellement un mécanicien industriel et un électromécanicien afin de joindre leur belle équipe. Réputée comme étant une très belle école de formation, cette entreprise vous permettra de toucher à tous les aspects de votre métier en plus de toucher à ...

    en savoir plus