conseiller(ère) en recrutement (100% télétravail), Montreal

publié
contact
randstad canada
type d'emploi
temporary
postuler maintenant

description du poste

publié
lieu
montreal, québec
secteur
ressources humaines
type d'emploi
temporary
numéro de référence
GR8PPLFR-109
contact
randstad canada
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description du poste


Sous la supervision du gestionnaire, le spécialiste en acquisition de talent coordonne les activités de recrutement au complet : de l'activité d'attraction jusqu'à l'embauche. Les habiletés d’organisation et les aptitudes de relations interpersonnelles seront importantes !

En quoi consiste ce rôle?

• Être en charge du processus complet de recrutement (Validation des besoins avec le gestionnaire, affichage des postes, tri des candidatures, entrevue téléphonique ou de groupe, présentation des candidatures avec les gestionnaires, embauche, etc) ;
• Coordonner les tests d’anglais et de compétences;
• Participer aux événements d'attraction ;
• Donner de la formation aux gestionnaires sur plusieurs sujets touchant le recrutement : biais, pénurie de main d'œuvre, etc. ;
• Agir en tant qu'expert pour guider les gestionnaires concernant les besoins de main d'œuvre ;
• Créer de nouveaux projets pour contrer la pénurie de main d'œuvre ;
• Transmettre les valeurs et la culture d’entreprise afin de contribuer à l’essor de la marque employeur ;
• Projeter une image professionnelle tant à l’interne qu’à l’externe ;
• Comprendre les défis du marché de l’emploi et rester à l’affût des tendances et meilleures pratiques en recrutement

Profil recherché :

• Expérience en recrutement massif ou spécialisé;
• Fortes compétences interpersonnelles afin de travailler positivement dans un environnement d’équipe ;
• Capable de fonctionner dans un environnement multitâche et effréné qui présente un volume de travail élevé.
• Capacité à respecter des délais serrés et à établir une gestion des priorités ;
• Historique de réussite dans le domaine du recrutement à haut volume;
• Capacité de bâtir des relations à long terme et de confiance avec les entreprises;
• Bilinguisme tant à l’oral qu’à l’écrit (Français et Anglais), considéré comme un atout ;

 


Faire partie de Randstad Canada, c’est faire partie d’une équipe gagnante !

Pourquoi Randstad Canada se démarque sur le marché de l’emploi :

• Randstad Sourceright s’est imposé comme l’un des principaux fournisseurs mondiaux de RPO;
• Nous sommes le chef de file canadien des services de dotation;
• Nous sommes l’un des 50 meilleurs lieux de travail au Canada depuis 2006;
• Nous avons le meilleur régime de rémunération du secteur, y compris un salaire de base
• Nous offrons plusieurs opportunités en termes de récompenses, de bonus et de reconnaissance;
• Vous travaillerez avec des leaders visionnaires ouverts à l’innovation et aux nouvelles idées;
• Nous offrons de nombreuses possibilités de formation continue qui vous permettront d’accroître vos qualifications;
• L’équilibre travail / vie familiale est une priorité pour nous;
• Vous pourrez faire du télétravail
• Vous profiterez d'une multitude d'opportunités pour développer votre carrière (80% des promotions sont accordées aux employés internes!)

 

 


Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité.

Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l'équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.

 

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