trouvez les meilleurs talents du secteur de la construction

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spécialistes en construction

Au Canada, les villes connaissent une croissance telle que les infrastructures et le secteur de la construction n’arrivent pas à suivre le rythme. Investir dans le transport en commun, les réseaux d’aqueduc et d’égouts, les logements abordables et d’autres projets de développement communautaire rehausse grandement la qualité de vie des Canadiens et des Canadiennes. Mais il en résulte aussi une forte concurrence pour attirer les talents dans le secteur de la construction. C’est là que nous intervenons. Nous avons établi des liens durables avec des professionnels en construction qui possèdent les compétences les plus recherchées. Laissez-nous vous en faire profiter.

notre expertise

infrastructures

Au fur et à mesure que la population du Canada augmente, nos besoins en infrastructures publiques croissent également. Le gouvernement fédéral s’est engagé à verser 180 milliards de dollars au cours des dix prochaines années pour améliorer les infrastructures essentielles aux Canadiens. Nous pouvons fournir le talent nécessaire pour réaliser des projets d’ingénierie civile tels que des routes, des ponts, des tunnels, des réseaux d’alimentation en eau et des réseaux de télécommunications.

notre expertise

commercial

Les villes canadiennes connaissent une expansion rapide. Toronto, Vancouver, Calgary et Montréal ne sont que quelques exemples de villes canadiennes qui connaissent une croissance démographique élevée. Cette expansion s’accompagne d’un besoin croissant pour des services offerts dans des immeubles commerciaux tels que des bureaux, des entrepôts et des locaux de vente au détail. Vous avez besoin de personnel pour un projet commercial de grande envergure? Randstad peut vous donner accès à un bassin de talents.

ce qui nous distingue dans le secteur de la construction?

un accès privilégié aux meilleurs talent

Nous sommes fiers de nos réseaux et de nos liens privilégiés. Nous avons consacré des dizaines d’années à l’établissement de liens avec les professionnels du secteur de la construction et nous avons gagné leur confiance. Ces liens privilégiés nous permettent d’identifier les meilleurs candidats pour vos besoins. Nous accordons la priorité à la recherche du meilleur équilibre entre l’adéquation culturelle, les compétences et l’expérience professionnelle, y compris l’expérience en lien avec des projets similaires.

une connaissance approfondie du secteur de la construction

Nous ne sommes pas de simples recruteurs qui ne connaissent rien à la construction. Nous parlons le même langage que vous. Nous sommes avant tout des experts en construction. Après des décennies de spécialisation en ingénierie et dans d’autres domaines de la construction, nous avons une connaissance approfondie du marché et des exigences et des compétences uniques requises dans le secteur de la construction. Un grand nombre de nos experts ont eux-mêmes une formation d’ingénieur. Nous sommes passionnés par le secteur de la construction et tous les postes qui s’y rattachent.

une longueur d’avance dans un marché des talents concurrentiel

La construction est l’un des secteurs les plus concurrentiels au Canada. Ainsi, le taux de roulement élevé est une préoccupation majeure pour bon nombre de nos clients. Nous comprenons à quel point il peut être difficile de trouver et de fidéliser les meilleurs talents. Nous avons des outils et des conseils pour faciliter la rétention. Nous établissons également des relations durables avec les talents et nous apprenons à connaître les candidats avant de les mettre en relation avec vous. Nous nous assurons ainsi de trouver la meilleure adéquation possible.

nous travaillons en partenariat avec nos clients

Le recrutement n’est pas un processus universel, surtout dans le secteur de la construction. Nous élaborons une stratégie de recrutement sur mesure pour chaque client que nous rencontrons. Nous apprenons à connaître nos clients, leurs exigences et ce qui les rend uniques. Nous pouvons ainsi nous concentrer sur la recherche du candidat idéal. Il est impératif de trouver une personne qui s’intègre parfaitement à votre équipe. Les compétences peuvent être enseignées, mais une bonne dynamique d’équipe est plus difficile à créer.

nous nous spécialisons dans les emplois suivants

contremaîtresdirecteur des travaux
coordonnateur aux propositionsdirecteur du service de l’estimation
coordonnateur BIM/VDCestimateurs
coordonnateur de la santé et de la sécuritégestionnaire de projet
coordonnateur de projetresponsable de la santé et de la sécurité
directeur de projetsurveillant de chantier
 
Zunayed Kamal - square

rencontrez notre expert

Zunayed Kamal s’est joint à l’équipe de Randstad en 2009, après avoir immigré du Royaume-Uni. Malgré une solide expérience en vente à son arrivée au Canada, il était nouveau dans le domaine du recrutement. Il a commencé sa carrière chez Randstad dans le secteur de la construction industrielle, commerciale et institutionnelle, un environnement reconnu pour son caractère transactionnel. Il a rapidement appris les ficelles du métier et a forgé de nombreuses relations durables qui se maintiennent encore aujourd’hui. Zunayed agit maintenant à titre de mentor auprès des nouveaux employés et transmet son expérience pour faire croître la présence de Randstad dans le domaine de la construction partout au Canada.

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