Vous désirez un emploi dans l'est de Montréal qui offre la chance de travailler en présentiel?
Vous voulez travailler pour une petite entreprise en pleine croissance à travers le Québec?
Vous êtes étudiants et vous chercher un emploi temps partiel durant les sessions d'école et temps le reste du temps?
Et bien nous avons un poste parfait pour vous!
...
Poste: conseiller service client
Emplacement : Anjou
Salaire: 18-21$/heure
Horaire: TEMPS partiel, poste étudiant, Temps plein l'été
Nous recherchons activement un conseiller au service à la clientèle qui désire travailler pour une entreprise spécialisée dans la location de conteneurs d’entreposage mobile au Québec depuis plus de 15 ans. Pour ce poste, vous devez être un/une passionnée du service client, être dynamique, proactif et avoir un bon esprit coopératif pour compléter leur équipe.
Avantages
Voici certains avantages reliés au poste d'agent de service à la clientèle situé à Anjou :
Salaire : 18-21$/H
- Horaire étudiant, flexible temps partiel durant les sessions, temps plein l'été
• Petite équipe de travail avec plusieurs responsabilités différentes
• Environnement de travail chaleureux et géré comme une PME
• Entreprise bien établit
• Avantages sociaux après 3 mois
• Équipe dynamique, travaillant et gestionnaires près de leurs employés
Responsabilités
Voici les responsabilités que vous aurez à effectuer pour ce poste situé à Anjou :
• Évaluation des besoins et explications des services aux clients au telephone
• Prendre en charge les réservations et faire un suivi sur les livraisons en cours
• Assurer les suivis concernant la facturation
• Assurer les suivis concernant les services rendus et service après-vente
Qualifications
Vous possédez les qualifications requises ?
• Bilinguisme (français/anglais)
• Expérience pertinente en service clientèle au téléphone et en répartition
• Démontrer le dynamisme et la proactivité
• Maîtrise des logiciels informatiques Word et Excel
Sommaire
Si ce poste vous intéresse, vous pouvez appliquer sur cette annonce directement ou nous faire parvenir votre CV à jour au lea.murray@randstad.ca
Au plaisir de faire votre connaissance!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Vous voulez travailler pour une petite entreprise en pleine croissance à travers le Québec?
Vous êtes étudiants et vous chercher un emploi temps partiel durant les sessions d'école et temps le reste du temps?
Et bien nous avons un poste parfait pour vous!
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Emplacement : Anjou
Salaire: 18-21$/heure
Horaire: TEMPS partiel, poste étudiant, Temps plein l'été
Nous recherchons activement un conseiller au service à la clientèle qui désire travailler pour une entreprise spécialisée dans la location de conteneurs d’entreposage mobile au Québec depuis plus de 15 ans. Pour ce poste, vous devez être un/une passionnée du service client, être dynamique, proactif et avoir un bon esprit coopératif pour compléter leur équipe.
Avantages
Voici certains avantages reliés au poste d'agent de service à la clientèle situé à Anjou :
Salaire : 18-21$/H
- Horaire étudiant, flexible temps partiel durant les sessions, temps plein l'été
• Petite équipe de travail avec plusieurs responsabilités différentes
...
• Environnement de travail chaleureux et géré comme une PME
• Entreprise bien établit
• Avantages sociaux après 3 mois
• Équipe dynamique, travaillant et gestionnaires près de leurs employés
Responsabilités
Voici les responsabilités que vous aurez à effectuer pour ce poste situé à Anjou :
• Évaluation des besoins et explications des services aux clients au telephone
• Prendre en charge les réservations et faire un suivi sur les livraisons en cours
• Assurer les suivis concernant la facturation
• Assurer les suivis concernant les services rendus et service après-vente
Qualifications
Vous possédez les qualifications requises ?
• Bilinguisme (français/anglais)
• Expérience pertinente en service clientèle au téléphone et en répartition
• Démontrer le dynamisme et la proactivité
• Maîtrise des logiciels informatiques Word et Excel
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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