Titre: Analyste au crédit
Localisation : Laval, QC
Salaire : 60 000$ - 70 000$ selon l'expérience + Avantages et Bonus!!!!
Relevant du superviseur de crédit, le titulaire du poste assume la responsabilité et la gestion d’un portefeuille de comptes-clients selon la politique de crédit de l’entreprise.! Venez rejoindre notre belle équipe à Laval!
...
Avantages
Lundi ou Vendredi peut se travailler de la maison
Bonus annuel
Assurance Dentaire
Assurance Invalidité
Assurance Maladie Complémentaire
Assurance Vie
Assurance Vision
Programme d'Aide aux Employés
REER Collectif
Stationnement sur place
Responsabilités
Compiler et analyser l’information financière et de crédit des ouvertures et des révisions des comptes-clients.
Autoriser ou recommander les marges de crédit à octroyer.
Réviser de façon quotidienne les comptes-clients qui excèdent les marges autorisées.
Effectuer le recouvrement des sommes dues.
Analyser et libérer les commandes en retenue de crédit.
Analyser et gérer le crédit des comptes projets de construction.
De façon proactive, communiquer étroitement avec les clients internes et externes.
Gérer et participer à la résolution des insatisfactions ou des litiges avec les clients.
Participer activement à l’atteinte des objectifs du service de crédit.
Participer a divers projets d’amélioration continue du département.
Toutes autres tâches connexes.
Qualifications
DEC en administration, en comptabilité ou autre domaine connexe
5 ans d’expérience en crédit/recouvrement (un atout si dans le domaine de la construction)
Bilinguisme (Français/Anglais) (tant à l’oral qu’à l’écrit)
Une désignation professionnelle CCP,GCC (un atout)
Sommaire
Ce poste vous intéresse ou vous voulez trouver un emploi à Laval? Envoyez-nous votre CV à jour pour en discuter à eduardo.esteban@randstad.ca ou appelez-moi au 514-778-8497
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Salaire : 60 000$ - 70 000$ selon l'expérience + Avantages et Bonus!!!!
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Autoriser ou recommander les marges de crédit à octroyer.
Réviser de façon quotidienne les comptes-clients qui excèdent les marges autorisées.
Effectuer le recouvrement des sommes dues.
Analyser et libérer les commandes en retenue de crédit.
Analyser et gérer le crédit des comptes projets de construction.
De façon proactive, communiquer étroitement avec les clients internes et externes.
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Participer activement à l’atteinte des objectifs du service de crédit.
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Qualifications
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5 ans d’expérience en crédit/recouvrement (un atout si dans le domaine de la construction)
Bilinguisme (Français/Anglais) (tant à l’oral qu’à l’écrit)
Une désignation professionnelle CCP,GCC (un atout)
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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