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Analyste chaîne d'approvisionnement

détails d'emploi

résumé

    détails d'emploi
    Poste : Analyste chaîne d'approvisionnement
    Statut : Permanent
    Industrie : Transformation
    Location : Candiac

    Envie de changement? Envie de relever de nouveaux défis ? Envie d'intégrer une compagnie leader dans son domaine et qui mise sur une belle culture d'entreprise ?

    Notre client, une compagnie dans la transformation, cherche un Planificateur de production pour se joindre à leur équipe.
    Si vous êtes une personne curieuse, motivée et prête à relever des défis dans un environnement de travail positif et bienveillant, ce poste est pour vous !

    Sous la supervision du directeur planification de la demande et de l’approvisionnement, le planificateur production a pour mission d’élaborer le plan directeur de production en vue de coordonner efficacement les activités de distribution de produits de chaque usine à sa charge.

    Vous gérez le cycle de vie des produits et effectuez une planification à moyen terme de la production en vue de maximiser la disponibilité des ressources, d’optimiser les inventaires et d’assurer la capacité des usines à répondre à la demande prévisionnelle. Vous tenez des registres de distribution et faites le suivi des expéditions en attente et des commandes en collaboration avec le service de distribution. Vous convertissez les commandes en ordres planifiés et trouver des solutions alternatives pour remédier aux écarts de production. De ce fait, vous garantissez la qualité du service à la clientèle et maximisez le volume des ventes et le potentiel de rendement de l’entreprise.

    Avantages
    Les avantages de l'Analyse chaîne d'approvisionnement à Candiac:
    •Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe;
    •Assurances collectives flexibles s’adaptant au besoin de l’employé ou l’employeur contribue jusqu’à 70%;
    •REER collectif avec une part employeur pouvant allez au-delà de 6%;
    •Un régime de vacances compétitif et la possibilité d’ajouter une semaine à ses frais par année;
    •Un régime d’achat d’action où l’employeur contribue l’équivalent à 25 % de la valeur de votre contribution;
    •Un montant alloué pour l’achat d’équipement informatique et de bureau pour fins personnels;
    •Un montant alloué pour l’achat de vêtements corporatifs;
    •Le remboursement pour les activités et équipements sportifs;
    •La possibilité d’effectuer 50% de son travail à partir de la maison;
    •Programme d’aide aux employés (PAE);
    •Centre de formation;
    •Plan de gestion de carrière à long terme;
    •Et plus encore.

    Responsabilités
    Les responsabilités de l'Analyse chaîne d'approvisionnement à Candiac:
    • Assurer l’exactitude des données d’analyse fournies en vue de la prise de décisions;
    • Produire les données d’analyse des coûts de transport et d’approvisionnement;
    • Participer aux analyses de retour sur investissement en collaboration avec le bureau de projet;
    • Gérer et développer la collaboration client pour atteindre les objectifs d’otif et de taux de service;
    • Exécuter les commandes et livraisons de manière optimale et selon les standards des meilleures pratiques de l’industrie;
    • Mesurer, analyser et fournir des recommandations pour mieux aligner les prévisions internes avec celles du client;
    • Gestion des pénalités logistiques reliés aux différents comptes;
    • Anticiper, analyser et aligner les équipes internes pour éviter les ruptures dans la chaine logistique;
    • Travailler étroitement avec les départements internes tels que les ventes, les prévisions de vente, la planification de production, la logistique et avec l’équipe transport;
    • Préparer et mener les discussions avec les équipes des approvisionnements des clients et les parties prenantes de l’entreprise;
    • Développer et mettre à jour les tableaux d’indicateurs de performance permettant de supporter les processus décisionnels et de proposer des améliorations aux processus actuels;
    • Optimiser les coûts logistiques et être orienté solution dans la résolution de problèmes en interne et avec le client.

    Qualifications
    Les qualifications de l'Analyse chaîne d'approvisionnement à Candiac:
    • Minimum de 3 ans d’expérience;
    • Expérience sur système SAP souhaitée;
    • Un diplôme d’études collégiales en analytique, finance, TI ou autre domaine pertinent ou diplôme universitaire;
    • La compréhension des objectifs et des mesures de la chaîne d’approvisionnement;
    • La compréhension des activités, des coûts et du financement associés au transport, dont la gestion des transporteurs, la planification du transport, la gestion de projet et l’analyse logistique;
    • La capacité d’évaluer et d’analyser les coûts et les données;
    • Un utilisateur avancé du logiciel Excel de Microsoft et des outils d’information stratégique tel que POWERBI;
    • La capacité de mener plusieurs projets de front tout en respectant les échéanciers et les priorités;
    • Une grande autonomie;
    • Un souci constant d’amélioration de la performance et de l’efficacité;
    • Un sens aiguisé de la collaboration nécessaire pour communiquer efficacement avec des parties prenantes de divers échelons de l’organisation;
    • Une rigueur exemplaire dans l’exécution de vos responsabilités;
    • L’esprit de collaboration nécessaire pour travailler étroitement avec tous les membres de l’équipe.

    Sommaire
    Wideline Ferdinand
    Spécialiste en recrutement
    Chaîne d'approvisionnement
    438-342-6191
    wideline.ferdinand@randstad.ca

    Ce poste d’Analyste chaîne d’approvisionnement à Candiac vous intéresse?
    Veuillez m'envoyer votre CV wideline.ferdinand@randstad.ca

    Vous connaissez le candidat idéal pour ce poste d’Analyste chaîne d’approvisionnement?
    Écrivez-moi et vous serez admissible à notre prime de recommandation de 250$.
    J'ai hâte de vous rencontrer !

    Venez me rejoindre sur LinkedIn en toute confidentialité
    https://www.linkedin.com/in/wideline-ferdinand-b3939b71/

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Poste : Analyste chaîne d'approvisionnement
    Statut : Permanent
    Industrie : Transformation
    Location : Candiac

    Envie de changement? Envie de relever de nouveaux défis ? Envie d'intégrer une compagnie leader dans son domaine et qui mise sur une belle culture d'entreprise ?

    Notre client, une compagnie dans la transformation, cherche un Planificateur de production pour se joindre à leur équipe.
    Si vous êtes une personne curieuse, motivée et prête à relever des défis dans un environnement de travail positif et bienveillant, ce poste est pour vous !

    Sous la supervision du directeur planification de la demande et de l’approvisionnement, le planificateur production a pour mission d’élaborer le plan directeur de production en vue de coordonner efficacement les activités de distribution de produits de chaque usine à sa charge.

    Vous gérez le cycle de vie des produits et effectuez une planification à moyen terme de la production en vue de maximiser la disponibilité des ressources, d’optimiser les inventaires et d’assurer la capacité des usines à répondre à la demande prévisionnelle. Vous tenez des registres de distribution et faites le suivi des expéditions en attente et des commandes en collaboration avec le service de distribution. Vous convertissez les commandes en ordres planifiés et trouver des solutions alternatives pour remédier aux écarts de production. De ce fait, vous garantissez la qualité du service à la clientèle et maximisez le volume des ventes et le potentiel de rendement de l’entreprise.

    Avantages
    Les avantages de l'Analyse chaîne d'approvisionnement à Candiac:
    •Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe;
    •Assurances collectives flexibles s’adaptant au besoin de l’employé ou l’employeur contribue jusqu’à 70%;
    •REER collectif avec une part employeur pouvant allez au-delà de 6%;
    •Un régime de vacances compétitif et la possibilité d’ajouter une semaine à ses frais par année;
    •Un régime d’achat d’action où l’employeur contribue l’équivalent à 25 % de la valeur de votre contribution;
    •Un montant alloué pour l’achat d’équipement informatique et de bureau pour fins personnels;
    •Un montant alloué pour l’achat de vêtements corporatifs;
    •Le remboursement pour les activités et équipements sportifs;
    •La possibilité d’effectuer 50% de son travail à partir de la maison;
    •Programme d’aide aux employés (PAE);
    •Centre de formation;
    •Plan de gestion de carrière à long terme;
    •Et plus encore.

    Responsabilités
    Les responsabilités de l'Analyse chaîne d'approvisionnement à Candiac:
    • Assurer l’exactitude des données d’analyse fournies en vue de la prise de décisions;
    • Produire les données d’analyse des coûts de transport et d’approvisionnement;
    • Participer aux analyses de retour sur investissement en collaboration avec le bureau de projet;
    • Gérer et développer la collaboration client pour atteindre les objectifs d’otif et de taux de service;
    • Exécuter les commandes et livraisons de manière optimale et selon les standards des meilleures pratiques de l’industrie;
    • Mesurer, analyser et fournir des recommandations pour mieux aligner les prévisions internes avec celles du client;
    • Gestion des pénalités logistiques reliés aux différents comptes;
    • Anticiper, analyser et aligner les équipes internes pour éviter les ruptures dans la chaine logistique;
    • Travailler étroitement avec les départements internes tels que les ventes, les prévisions de vente, la planification de production, la logistique et avec l’équipe transport;
    • Préparer et mener les discussions avec les équipes des approvisionnements des clients et les parties prenantes de l’entreprise;
    • Développer et mettre à jour les tableaux d’indicateurs de performance permettant de supporter les processus décisionnels et de proposer des améliorations aux processus actuels;
    • Optimiser les coûts logistiques et être orienté solution dans la résolution de problèmes en interne et avec le client.

    Qualifications
    Les qualifications de l'Analyse chaîne d'approvisionnement à Candiac:
    • Minimum de 3 ans d’expérience;
    • Expérience sur système SAP souhaitée;
    • Un diplôme d’études collégiales en analytique, finance, TI ou autre domaine pertinent ou diplôme universitaire;
    • La compréhension des objectifs et des mesures de la chaîne d’approvisionnement;
    • La compréhension des activités, des coûts et du financement associés au transport, dont la gestion des transporteurs, la planification du transport, la gestion de projet et l’analyse logistique;
    • La capacité d’évaluer et d’analyser les coûts et les données;
    • Un utilisateur avancé du logiciel Excel de Microsoft et des outils d’information stratégique tel que POWERBI;
    • La capacité de mener plusieurs projets de front tout en respectant les échéanciers et les priorités;
    • Une grande autonomie;
    • Un souci constant d’amélioration de la performance et de l’efficacité;
    • Un sens aiguisé de la collaboration nécessaire pour communiquer efficacement avec des parties prenantes de divers échelons de l’organisation;
    • Une rigueur exemplaire dans l’exécution de vos responsabilités;
    • L’esprit de collaboration nécessaire pour travailler étroitement avec tous les membres de l’équipe.

    Sommaire
    Wideline Ferdinand
    Spécialiste en recrutement
    Chaîne d'approvisionnement
    438-342-6191
    wideline.ferdinand@randstad.ca

    Ce poste d’Analyste chaîne d’approvisionnement à Candiac vous intéresse?
    Veuillez m'envoyer votre CV wideline.ferdinand@randstad.ca

    Vous connaissez le candidat idéal pour ce poste d’Analyste chaîne d’approvisionnement?
    Écrivez-moi et vous serez admissible à notre prime de recommandation de 250$.
    J'ai hâte de vous rencontrer !

    Venez me rejoindre sur LinkedIn en toute confidentialité
    https://www.linkedin.com/in/wideline-ferdinand-b3939b71/

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.