Assembleur - JOUR

Tu mérites de penser à toi et de nous rencontrer pour entamer le processus vers ta nouvelle carrière à Sherbrooke.

Une entreprise dans le domaine de la fabrication de systèmes industriels recherche une personne avec ton expérience pour compléter leur équipe de JOUR comme assembleur!!

Avantages
Voici les avantages de ta future carrière comme assembleur à Sherbrooke:

- Salaire concurrentiel.
- 40 heures de congé maladie par an.
- Accumulation de 6% de vacances dès le début de la deuxième année.
- Plan complet d'assurance collective (maladie, dentaire, services paramédicaux, soins de la vue, assurances invalidité court et long terme, assurance annulation voyage) : contribution de l'employeur à 50% ;
- Service de télémédecine (consultation médicale avec un médecin réalisée à distance) .
- Programme d’aide aux employés et famille (PAEF) ;
- Contribution de l'employeur à un régime de retraite après 1 an.
- Vêtements de travail fournis (pantalons, chemises, chaussures de sécurité, lunettes de prescription et tous les autres équipements de protection requis pour le travail).
- Ambiance de travail dynamique où règne l'entraide.
- Usine propre et sécuritaire.
- Environnement de travail axé sur le partage des connaissances.
- Participer à l'expansion fulgurante d'une compagnie hautement technologique située dans le parc industriel de Sherbrooke.
- Conciliation travail-famille (horaire flexible) .
- Compagnie en pleine croissance avec possibilité d'avancement.

Responsabilités
Tu te demandes à quoi rassemblera ton quotidien comme assembleur à Sherbrooke?

- Comprendre et interpréter les dessins d’assemblages.
- Faire les sous-assemblages mécaniques, électriques.
- Faire les tests nécessaires.
- Effectuer les raccordements de plomberie.
- Utiliser le système informatique.
- Préparer l'équipement pour la livraison (défaire en plus petites parties + fabriquer des boites de transports en bois).
- Effectuer les travaux d'usinage léger tels que : découpe, perçage et taraudage ;

Qualifications
Tu te sentiras bien et à ta place dans ce poste si:

- Tu as de l'EXPÉRIENCE en soudure et en assemblage.
- Tu veux apprendre et tu es une personne réfléchie.
- Excellentes habiletés manuelles et minutie.
- Connaissances de base en informatique.
- Avoir un bon sens de l’organisation, de la planification et de la coordination.




Sommaire
Ce poste t'intéresse ? Tu as désormais 3 façons de nous joindre!

- Envoie ton CV à melanie.rouillier@randstad.ca
- Texte nous au 514-791-0699 ton nom, l'emploi qui t'intéresse et le meilleur moment pour vous joindre.
- Communique avec nous sur Messenger : https://www.facebook.com/randstadsherbrooke

Le marché de l’emploi d’aujourd’hui regorge de défis. Chez Randstad Canada, nous nous engageons à vous aider à relever ces défis et à trouver les perspectives de carrière les plus prometteuses. Nous pouvons vous aider à faire vos recherches, à présenter votre candidature, à vous préparer à l’entrevue et à décrocher l’emploi qui vous convient.

Vous êtes travailleur temporaire ? Saviez-vous que Randstad offre maintenant des AVANTAGES SOCIAUX pour vous ? Avec les assurances collectives Sun Life, vous bénéficierez d’une couverture de qualité, de taux abordables et vous contribuerez à votre propre protection, mais aussi à celle de votre famille. Nous avons pour vous une assurance-santé personnelle, dentaire, de voyage, contre les maladies graves et une assurance-vie temporaire. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site www.randstad.ca/randstadavantage ou appeler la Financière Sun Life au 1-800-669-7921 ou demander la brochure en succursale.
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Mélanie, Stéphanie & Anick

téléphone:
819-346-9244 poste 1


Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail, et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue

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