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Cariste

détails d'emploi

résumé

    détails d'emploi
    EMPLOI 30 a 35 heures semaine

    Salaire : 21$ de l'heure
    Horaire du lundi au vendredi de 16h00 - 22h00

    Nous avons actuellement un emploi de cariste de soir dans une entreprise de Drummondville qui se spécialise dans le transport. Tu as de l'expérience en conduite de chariot élévateur et tu es à l'aise avec l'informatique? Envoies-nous ta candidature sans plus tarder!

    Avantages
    AVANTAGES
    Quels sont les avantages du poste de cariste à Drummondville?

    - Horaire de soir, du lundi au vendredi;
    - Progression salariale intéressante;
    - Accès à des avantages sociaux intéressants après la période de probation;
    - Programme d'aide aux employés.

    Responsabilités
    RESPONSABILITÉ
    En tant que cariste, vous aurez les responsabilités suivantes:

    • Effectuer le chargement et le déchargement des camions à l’aide d’un chariot élévateur;
    • Entrer les données reliées aux différents colis dans le système informatique;
    • Lire et analyser les bordereaux d’envoi et de réception;
    • Apporter un soutien à la répartition;
    • Toutes autres tâches connexes.

    Qualifications
    QUALIFICATIONS
    Voici les compétences que nous recherchons :

    • Détenir une carte de chariot élévateur;
    • Être à l'aise avec l'informatique;
    • Posséder sa classe 1 est un atout;
    • Avoir un bel esprit d'équipe

    Sommaire
    Ce poste vous intéresse? Nous souhaitais vous connaître!

    Contactez Éric ou Lydia
    Téléphone : 819-473-7484
    Courriel : unit567@randstad.ca
    Facebook à Randstad Drummondville - Secteur industriel

    Nos services sont gratuits et nous avons plusieurs opportunités d’emploi à Drummondville et dans la région. Donc, si vous êtes à la recherche d’un nouvel emploi envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous. Il nous fera plaisir de discuter avec vous des diverses opportunités que nous avons à vous offrir.

    De plus, si vous connaissez des gens qui sont à la recherche d’emploi, nous offrons une prime de référencement de 250$. Et ce, à partir du moment où la personne a travaillé plus de 3 semaines consécutives suite à son embauche par Randstad. Il faut simplement mentionner le nom de la personne référant lors de l’appel ou de l’entrevue.

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    EMPLOI 30 a 35 heures semaine

    Salaire : 21$ de l'heure
    Horaire du lundi au vendredi de 16h00 - 22h00

    Nous avons actuellement un emploi de cariste de soir dans une entreprise de Drummondville qui se spécialise dans le transport. Tu as de l'expérience en conduite de chariot élévateur et tu es à l'aise avec l'informatique? Envoies-nous ta candidature sans plus tarder!

    Avantages
    AVANTAGES
    Quels sont les avantages du poste de cariste à Drummondville?

    - Horaire de soir, du lundi au vendredi;
    - Progression salariale intéressante;
    - Accès à des avantages sociaux intéressants après la période de probation;
    - Programme d'aide aux employés.

    Responsabilités
    RESPONSABILITÉ
    En tant que cariste, vous aurez les responsabilités suivantes:

    • Effectuer le chargement et le déchargement des camions à l’aide d’un chariot élévateur;
    • Entrer les données reliées aux différents colis dans le système informatique;
    • Lire et analyser les bordereaux d’envoi et de réception;
    • Apporter un soutien à la répartition;
    • Toutes autres tâches connexes.

    Qualifications
    QUALIFICATIONS
    Voici les compétences que nous recherchons :

    • Détenir une carte de chariot élévateur;
    • Être à l'aise avec l'informatique;
    • Posséder sa classe 1 est un atout;
    • Avoir un bel esprit d'équipe

    Sommaire
    Ce poste vous intéresse? Nous souhaitais vous connaître!

    Contactez Éric ou Lydia
    Téléphone : 819-473-7484
    Courriel : unit567@randstad.ca
    Facebook à Randstad Drummondville - Secteur industriel

    Nos services sont gratuits et nous avons plusieurs opportunités d’emploi à Drummondville et dans la région. Donc, si vous êtes à la recherche d’un nouvel emploi envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous. Il nous fera plaisir de discuter avec vous des diverses opportunités que nous avons à vous offrir.

    De plus, si vous connaissez des gens qui sont à la recherche d’emploi, nous offrons une prime de référencement de 250$. Et ce, à partir du moment où la personne a travaillé plus de 3 semaines consécutives suite à son embauche par Randstad. Il faut simplement mentionner le nom de la personne référant lors de l’appel ou de l’entrevue.

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.