Tu cherches un emploi dans lequel tu n'aurais pas le temps de t'ennuyer ? Tu as de l'expérience de cariste et tes cartes SIMDUT (WHIIMS) ? Tu veux un emploi dans lequel tu pourrais commencer rapidement ?
Ne cherche plus ! C'est le poste parfait pour toi !
Contacte nous tout de suite :
Téléphone : 450-463-4114 et demande à parler à Sabrina ou Jeremy
...
courriel : longueuilindustrial@randstad.ca
Titre : Cariste
Salaire : 22$/h
Horaire : Lundi à Vendredi de 14h à 22h30
Lieu : Longueuil
Avantages
Les avantages à choisir ce poste de cariste à Longeuil sont les suivantes :
- Salaire compétitif débutant à minimum 22$/h
- C’est un poste est permanent dès l'embauche ;
- Vous aurez droit aux assurances collectives dès le jour 1 de ta permanence ;
- Assurance médicale/dentaire/invalidité ;
- Vous profiterez de vos congés les weekends.
Responsabilités
Les tâches principales pour ce poste de cariste à Longueuil sont :
- Utilisation du chariot élévateur ;
- Utilisation d'un scan ;
- Manutention des équipements ;
- Déchargement et chargement des camions (chariots élévateurs/manutention) ;
- Tout autres tâches connexes.
Qualifications
Voici ce que nous cherchons pour ce poste de cariste à Longueuil:
- Expérience avec les chariots élévateur ;
- Avoir de l'expérience dans la manipulation de matières dangeureuses (SIMDUT/WHIIMS)
- Être polyvalent et autonome ;
- Être assidu et ponctuel car c’est une valeur importante de l’entreprise.
Sommaire
Ce poste de cariste à Longueuilvous intéresse? Vite on veut vous parler!
1- Par téléphone: 450-463-4114, demandez Jeremy ou Sabrina
2- Votre CV par courriel: industriel.longueuil@randstad.ca
3- Par texte au 438-462-1631 avec le #longueuil
https://www.facebook.com/randstadlongueuil5029/
**************************************************************************************
Connaissez-vous des gens à la recherche d’un emploi?
Dites-leur de nous appeler!
Pour chaque personne que vous nous référerez et que nous emploierons durant au moins 4 semaines consécutives ou que nous embaucherons pour un poste permanent, nous vous donnerons 200$.
Facile, non?
Vous êtes travailleur temporaire? Saviez-vous que Randstad offre maintenant des AVANTAGES SOCIAUX pour vous? Avec les assurances collectives Sun Life, vous bénéficierez d’une couverture de qualité, de taux abordables et vous contribuerez à votre propre protection mais aussi à celle de votre famille. Nous avons pour vous une assurance-santé personnelle, dentaire, de voyage, contre les maladies graves et une assurance-vie temporaire.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Tu cherches un emploi dans lequel tu n'aurais pas le temps de t'ennuyer ? Tu as de l'expérience de cariste et tes cartes SIMDUT (WHIIMS) ? Tu veux un emploi dans lequel tu pourrais commencer rapidement ?
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Lieu : Longueuil
Avantages
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- Salaire compétitif débutant à minimum 22$/h
- C’est un poste est permanent dès l'embauche ;
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- Assurance médicale/dentaire/invalidité ;
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Responsabilités
Les tâches principales pour ce poste de cariste à Longueuil sont :
- Utilisation du chariot élévateur ;
- Utilisation d'un scan ;
- Manutention des équipements ;
- Déchargement et chargement des camions (chariots élévateurs/manutention) ;
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1- Par téléphone: 450-463-4114, demandez Jeremy ou Sabrina
2- Votre CV par courriel: industriel.longueuil@randstad.ca
3- Par texte au 438-462-1631 avec le #longueuil
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
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