Nous recherchons des caristes certifiés ! Postes de jour ou de soir, veuillez postuler ici !
Nos clients de l'ouest de l'île sont à la recherche de caristes certifiés ayant au moins un an d'expérience et leur permis de cariste valide. Des postes de jour et de soir sont disponibles. Il s'agit de postes permanents qui offrent des avantages comme l'assurance maladie. Les salaires varient entre 22$/heure et 24$/heure.
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Si vous ou quelqu'un que vous connaissez est intéressé, s'il vous plaît :
nous appeler au 514.695.6224
nous envoyer votre CV par courriel à eileen.kantel@randstad.ca
ou envoyez-nous un SMS à FORKLIFT au (408) 685-0005.
Avantages
- Poste permanent à temps plein
- quarts de jour ou de soir
- 22$ à 24$ de l'heure
- Assurance maladie
Responsabilités
- Charger et décharger les produits du quai
- Construire des palettes
- placer les produits en toute sécurité au bon endroit
- Préparer et emballer les commandes
Qualifications
- Expérience d'au moins un an dans la conduite d'un chariot élévateur à fourche
- Doit avoir une certification et des cartes de chariot élévateur à fourche valides
- Être à l'aise pour soulever jusqu'à 50lbs
- Le bilinguisme est un atout
Sommaire
Pourquoi Randstad ?
Nous voyons la possibilité en vous !
Si vous êtes dans l'Ouest de l'île et que vous cherchez un emploi, veuillez envoyer une copie de votre CV à eileen.kantel@randstad.ca ou lindsay.george@randstad.ca.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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