Bonjour chers candidats,
J'ai besoin d'une personne avec de l'expérience aux comptes payables et disponible immédiatement.
On a un beau poste au centre-ville pour un contrat de 9 mois avec une possibilité d'extension ou même de permanence.
...
Si vous avez de l'expérience avec le traitement de factures (haut volume) et les comptes de dépenses et vous vous débrouillez en français et en anglais, votre profil sera intéressant pour le rôle.
Si ça vous intéresse et correspond à votre profil, vous pouvez m'envoyer votre CV par courriel à :
george.tadros@randstad.ca
Avantages
• Salaire compétitif
• Possibilité de prolongation ou de permanence
• Avantages sociaux et vacances
• Très beaux bureaux avec une belle vue sur le centre-ville de Montréal
Responsabilités
• Traitement des factures et comptes de dépenses
• Création de nouveaux dossiers fournisseurs
• Préparation des templates de virements bancaires
• Suivi avec les équipes de comptabilité/reporting
• Aider avec les fermetures de mois
• Suivi avec les fournisseurs
Qualifications
• Expérience aux comptes payables (Grand atout)
• Études dans le domaine de la comptabilité (AEC, DEP, DEC, BAC)
• Connaissance d'Excel : niveau intermédiaire à avancé
• Expérience avec un ERP (atout)
• Disponible tout de suite
Sommaire
Bonjour chers candidats,
J'ai besoin d'une personne avec de l'expérience aux comptes payables et disponible immédiatement.
On a un beau poste au centre-ville pour un contrat de 9 mois avec une possibilité d'extension ou même de permanence.
Si vous avez de l'expérience avec le traitement de factures (haut volume) et les comptes de dépenses et vous vous débrouillez en français et en anglais, votre profil sera intéressant pour le rôle.
Si ça vous intéresse et correspond à votre profil, vous pouvez m'envoyer votre CV par courriel à :
george.tadros@randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Bonjour chers candidats,
J'ai besoin d'une personne avec de l'expérience aux comptes payables et disponible immédiatement.
On a un beau poste au centre-ville pour un contrat de 9 mois avec une possibilité d'extension ou même de permanence.
Si vous avez de l'expérience avec le traitement de factures (haut volume) et les comptes de dépenses et vous vous débrouillez en français et en anglais, votre profil sera intéressant pour le rôle.
Si ça vous intéresse et correspond à votre profil, vous pouvez m'envoyer votre CV par courriel à :
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• Salaire compétitif
• Possibilité de prolongation ou de permanence
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Responsabilités
• Traitement des factures et comptes de dépenses
• Création de nouveaux dossiers fournisseurs
• Préparation des templates de virements bancaires
• Suivi avec les équipes de comptabilité/reporting
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• Suivi avec les fournisseurs
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• Disponible tout de suite
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Bonjour chers candidats,
J'ai besoin d'une personne avec de l'expérience aux comptes payables et disponible immédiatement.
On a un beau poste au centre-ville pour un contrat de 9 mois avec une possibilité d'extension ou même de permanence.
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Si ça vous intéresse et correspond à votre profil, vous pouvez m'envoyer votre CV par courriel à :
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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