RECHERCHE Commis comptable - 35 heures - Secteur Sainte-Foy
Contrat d'un an pour remplacement de maternité
Secteur de Sainte-Foy
Domaine des services immobiliers
Temps plein
Notre client, une entreprise de services-conseils en immobilier à dimension humaine est à la recherche d'un commis comptable avec profil administration.
...
Voici les principales responsabilités :
Volet comptabilité :
- Comptes payables
- Comptes recevables
- Facturation
- Conciliations bancaires,
- Comptes de dépenses
Volet administration :
- Produire, réviser et mettre en page des documents (Word, PowerPoint et Excel) et en assurer la qualité de présentation
- Rédiger, corriger et mettre en page des correspondances diverses
- Aider la direction avec les ressources humaines (recrutement, contrats de travail, accueil de la nouvelle main-d’œuvre, etc.)
Ce poste vous intéresse?
Postulez dès maintenant!
Avantages
Voici les avantages pour ce rôle de commis comptable - 35 heures - Secteur Sainte-Foy :
- En tant qu'employé temporaire de Randstad, vous avez la possibilité d'adhérer à l'assurance groupe de Sunlife
- Formation offerte gratuitement par Udemy pour amélioration des compétences disponibles pour les employés temporaires de Randstad;
- Mandat temporaire d'1 an
- 5 jours par semaine avec flexibilité d'horaire
- 35 heures par semaine
Responsabilités
Voici les principales responsabilités pour ce pste de Commis comptable - 35 heures - Secteur Sainte-Foy
Volet comptabilité :
- Comptes payables
- Comptes recevables
- facturation
- Conciliations bancaires,
- Comptes de dépenses
Volet administration :
- Produire, réviser et mettre en page des documents (Word, PowerPoint et Excel) et en assurer la qualité de présentation
- Rédiger, corriger et mettre en page des correspondances diverses
- Aider la direction avec les ressources humaines (recrutement, contrats de travail, accueil de la nouvelle main-d’œuvre, etc.)
- Organiser les arrangements de voyage pour les cadres supérieurs
- Participer aux communications externes de l’entreprise (réseaux sociaux, site Internet, etc.)
Qualifications
Sous la supervision du président et en collaboration avec les 2 adjointes , les principales compétences sont les suivantes :
- Détenir le
- Très bon niveau en français écrit
- Personne accueillante, chaleureuse, belle attidude et énergique
- Aime le travail d'équipe
Sommaire
- Aimer rechercher les informations, les erreurs, avoir la logique comptable pour déceler les problèmes
RÉSUMÉ
Vous vous reconnaissez dans cette description et vous croyez que vous êtes la personne que nous recherchons ?
Envoyez votre CV à jessica.lange@randstad.ca ! Vous avez des questions? Ajoutez-moi sur LinkedIn :
https://www.linkedin.com/in/jessica-lange-randstad/
Jessica : 581 443-2747
Nous communiquerons avec les candidats retenus le plus rapidement possible. Si ce poste n'est pas pour vous, mais vous avez un minimum de 6 mois d'expérience en comptabilité et finance, communiquez avec moi. J'ai d'autres postes qui peuvent s'offrir à vous
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Contrat d'un an pour remplacement de maternité
Secteur de Sainte-Foy
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Voici les principales responsabilités :
Volet comptabilité :
- Comptes payables
- Comptes recevables
- Facturation
- Conciliations bancaires,
- Comptes de dépenses
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- Produire, réviser et mettre en page des documents (Word, PowerPoint et Excel) et en assurer la qualité de présentation
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- En tant qu'employé temporaire de Randstad, vous avez la possibilité d'adhérer à l'assurance groupe de Sunlife
...
- Formation offerte gratuitement par Udemy pour amélioration des compétences disponibles pour les employés temporaires de Randstad;
- Mandat temporaire d'1 an
- 5 jours par semaine avec flexibilité d'horaire
- 35 heures par semaine
Responsabilités
Voici les principales responsabilités pour ce pste de Commis comptable - 35 heures - Secteur Sainte-Foy
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- Comptes payables
- Comptes recevables
- facturation
- Conciliations bancaires,
- Comptes de dépenses
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- Organiser les arrangements de voyage pour les cadres supérieurs
- Participer aux communications externes de l’entreprise (réseaux sociaux, site Internet, etc.)
Qualifications
Sous la supervision du président et en collaboration avec les 2 adjointes , les principales compétences sont les suivantes :
- Détenir le
- Très bon niveau en français écrit
- Personne accueillante, chaleureuse, belle attidude et énergique
- Aime le travail d'équipe
Sommaire
- Aimer rechercher les informations, les erreurs, avoir la logique comptable pour déceler les problèmes
RÉSUMÉ
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https://www.linkedin.com/in/jessica-lange-randstad/
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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