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Commis comptable- emploi temporaire- de 20 à 30 heures par semaine

détails d'emploi

résumé

    détails d'emploi
    Commis comptable recherché- Ville de Québec - de 25 à 30 heures par semaine- horaire flexible à temps partiel.
    Pour une entreprise reconnue à Québec, spécialisée depuis plusieurs années dans le domaine alimentaire, nous sommes à la recherche d'un commis comptable pour venir supporter l'équipe de comptabilité durant la période des vacances (minium de 2 mois).
    Possibilité de prolongation.
    Entrée en poste fin juillet ou début août 2022.



    Avantages
    Le commis comptable qui aura envie de prendre cette opportunité aura accès à de nombreux avantages, en voici quelques-uns.
    - entreprise reconnue depuis plus de 85 ans dans son secteur d'activité;
    - domaine alimentaire;
    - région de Québec;
    - accessible en autobus et stationnement disponible;
    - horaire flexible, idéalement de 25 è 30 heures par semaine;
    - équipe de travail conviviale et sympathique;
    - patron très apprécié de son équipe- à l'écoute, calme, facile d'approche, disponible et très gentil;
    -tâches variables selon les demandes de l'équipe comptable;
    - entrée en poste sous peu;
    - contrat d'environ 2 mois, possibilité de prolongation;
    - travail en présentiel.


    Responsabilités
    En collaboration avec l'équipe de comptabilité et sous la supervision du VP finances, le commis comptable sélectionné pour cette offre (Ville de Québec) aura les responsabilités suivantes:

    50%: suivi des comptes à recevoir /comptes clients:
    - envoyer les factures
    - envoyer les états de comptes
    - effectuer les encaissements
    - assurer les retours/ crédit;
    - etc.

    50% tâches administratives générales:
    - répondre aux courriels;
    - effectuer les demandes de paiements;
    - classement;
    - etc.

    En résumé, la personne devra supporter l'équipe comptable selon les demandes et besoin du moment.

    Qualifications
    Pour répondre à ce besoin de commis comptable, la personne recherchée doit avoir le profil et l'expérience suivante:
    - Diplôme: AEC, DEP, DEC en comptabilité ou avoir une expérience pertinente;
    - Expérience: avoir travaillé dans un rôle similaire (si vous avez fait un stage à la suite de vos études, cela est très pertinent!);
    - Qualités recherchées: être allumé, débrouillard, à ses affaires et polyvalent.

    Nous recherchons une personne disponible, ouverte aux contrats et qui saura s'adapter selon les demandes de l’équipe, selon les besoins spécifiques de chaque semaine.


    Sommaire
    Prendre note que le masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte.
    Pour un suivi rapide, faites-moi parvenir votre CV à l'adresse suivante: catherine.villeneuve@randstad.ca
    Catherine: 418 573-5524
    Nous avons plusieurs opportunités d'emplois à combler!

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Commis comptable recherché- Ville de Québec - de 25 à 30 heures par semaine- horaire flexible à temps partiel.
    Pour une entreprise reconnue à Québec, spécialisée depuis plusieurs années dans le domaine alimentaire, nous sommes à la recherche d'un commis comptable pour venir supporter l'équipe de comptabilité durant la période des vacances (minium de 2 mois).
    Possibilité de prolongation.
    Entrée en poste fin juillet ou début août 2022.



    Avantages
    Le commis comptable qui aura envie de prendre cette opportunité aura accès à de nombreux avantages, en voici quelques-uns.
    - entreprise reconnue depuis plus de 85 ans dans son secteur d'activité;
    - domaine alimentaire;
    - région de Québec;
    - accessible en autobus et stationnement disponible;
    - horaire flexible, idéalement de 25 è 30 heures par semaine;
    - équipe de travail conviviale et sympathique;
    - patron très apprécié de son équipe- à l'écoute, calme, facile d'approche, disponible et très gentil;
    -tâches variables selon les demandes de l'équipe comptable;
    - entrée en poste sous peu;
    - contrat d'environ 2 mois, possibilité de prolongation;
    - travail en présentiel.


    Responsabilités
    En collaboration avec l'équipe de comptabilité et sous la supervision du VP finances, le commis comptable sélectionné pour cette offre (Ville de Québec) aura les responsabilités suivantes:

    50%: suivi des comptes à recevoir /comptes clients:
    - envoyer les factures
    - envoyer les états de comptes
    - effectuer les encaissements
    - assurer les retours/ crédit;
    - etc.

    50% tâches administratives générales:
    - répondre aux courriels;
    - effectuer les demandes de paiements;
    - classement;
    - etc.

    En résumé, la personne devra supporter l'équipe comptable selon les demandes et besoin du moment.

    Qualifications
    Pour répondre à ce besoin de commis comptable, la personne recherchée doit avoir le profil et l'expérience suivante:
    - Diplôme: AEC, DEP, DEC en comptabilité ou avoir une expérience pertinente;
    - Expérience: avoir travaillé dans un rôle similaire (si vous avez fait un stage à la suite de vos études, cela est très pertinent!);
    - Qualités recherchées: être allumé, débrouillard, à ses affaires et polyvalent.

    Nous recherchons une personne disponible, ouverte aux contrats et qui saura s'adapter selon les demandes de l’équipe, selon les besoins spécifiques de chaque semaine.


    Sommaire
    Prendre note que le masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte.
    Pour un suivi rapide, faites-moi parvenir votre CV à l'adresse suivante: catherine.villeneuve@randstad.ca
    Catherine: 418 573-5524
    Nous avons plusieurs opportunités d'emplois à combler!

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.