You are successfully logged out of your my randstad account

You have successfully deleted your account

Commis d'entrepôt - Nuit

détails d'emploi

résumé

    détails d'emploi
    Commis d'entrepôt, Vaudreuil-Dorion, Québec.

    Nous sommes à la recherche de nouveaux COMMIS D'ENTREPÖT à Vaudreuil-Dorion ! Le candidat idéal est une personne pleine d'énergie et prête à relever un nouveau défi !

    L'horaire :
    Lundi au jeudi de 16h30 à 3h00
    Du vendredi au dimanche de 18h à 2h30

    Le salaire débute à 20$/heure pour chaque quart de travail et peut aller jusqu'à 25$/h ! !!

    Intéressé(e) ? Contactez-moi :
    📞 Appelez-moi ! (438) 334-1943
    📧 Envoyez-moi un courriel : lea.nadeau@randstad.ca


    Avantages
    - Parking gratuit
    - Poste permanent assuré après 480 heures
    - Semaine ou week-end libre !
    - Entrepôt spacieux

    Responsabilités
    - Sélection et emballage
    - Réception de la marchandise
    - Expédier la marchandise
    - Assurer la sécurité de l'entrepôt
    - Inventorier et scanner les articles

    Qualifications
    - Doit être âgé d'au moins 18 ans
    - Être à l'aise pour soulever 40-50 lbs.
    - Être capable de lire. Veuillez vérifier l'adresse et vous assurer que l'endroit vous convient (Vaudreuil-Dorion).
    - Avoir des bottes de sécurité approuvées par la CSA lors de la première journée de travail.
    - Être capable de se déplacer à Vaudreuil-Dorion


    Sommaire
    Ce poste à Vaudreuil-Dorion vous intéresse ? Vous aimez les nouveaux défis ? Pour devenir COMMIS D'ENTREPÔT, postulez dès maintenant ou envoyez-moi votre CV en précisant l'horaire souhaité et nous fixerons ensemble un entretien !

    📞 Appelez-moi ! (438) 334-1943
    📧 Envoyez-moi un e-mail : lea.nadeau@randstad.ca

    Randstad est la plus grande agence de placement au Canada et chaque consultant est spécialisé dans son domaine. En plus de vous aider dans votre recherche d'emploi, ils pourront vous conseiller pour trouver un emploi correspondant à vos compétences.
    La santé et la sécurité au travail étant au cœur de nos priorités, vous aurez également la possibilité d'avoir accès à nos formations en ligne entièrement gratuites.

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Commis d'entrepôt, Vaudreuil-Dorion, Québec.

    Nous sommes à la recherche de nouveaux COMMIS D'ENTREPÖT à Vaudreuil-Dorion ! Le candidat idéal est une personne pleine d'énergie et prête à relever un nouveau défi !

    L'horaire :
    Lundi au jeudi de 16h30 à 3h00
    Du vendredi au dimanche de 18h à 2h30

    Le salaire débute à 20$/heure pour chaque quart de travail et peut aller jusqu'à 25$/h ! !!

    Intéressé(e) ? Contactez-moi :
    📞 Appelez-moi ! (438) 334-1943
    📧 Envoyez-moi un courriel : lea.nadeau@randstad.ca


    Avantages
    - Parking gratuit
    - Poste permanent assuré après 480 heures
    - Semaine ou week-end libre !
    - Entrepôt spacieux

    Responsabilités
    - Sélection et emballage
    - Réception de la marchandise
    - Expédier la marchandise
    - Assurer la sécurité de l'entrepôt
    - Inventorier et scanner les articles

    Qualifications
    - Doit être âgé d'au moins 18 ans
    - Être à l'aise pour soulever 40-50 lbs.
    - Être capable de lire. Veuillez vérifier l'adresse et vous assurer que l'endroit vous convient (Vaudreuil-Dorion).
    - Avoir des bottes de sécurité approuvées par la CSA lors de la première journée de travail.
    - Être capable de se déplacer à Vaudreuil-Dorion


    Sommaire
    Ce poste à Vaudreuil-Dorion vous intéresse ? Vous aimez les nouveaux défis ? Pour devenir COMMIS D'ENTREPÔT, postulez dès maintenant ou envoyez-moi votre CV en précisant l'horaire souhaité et nous fixerons ensemble un entretien !

    📞 Appelez-moi ! (438) 334-1943
    📧 Envoyez-moi un e-mail : lea.nadeau@randstad.ca

    Randstad est la plus grande agence de placement au Canada et chaque consultant est spécialisé dans son domaine. En plus de vous aider dans votre recherche d'emploi, ils pourront vous conseiller pour trouver un emploi correspondant à vos compétences.
    La santé et la sécurité au travail étant au cœur de nos priorités, vous aurez également la possibilité d'avoir accès à nos formations en ligne entièrement gratuites.

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.