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Concepteur électronique

détails d'emploi

résumé

    détails d'emploi
    Tu as un DEC en électronique et adore la conception et programmation? Si tu aimerais participer à la recherche et développement de nouveaux produits, avoir des tâches variées, en passant par la conception, programmation, analyse de solution, mise en production. Ce poste risque de t'intéresser! En plus de travailler au sein d'une équipe dynamique et d'une entreprise humaine avec de belles valeurs!


    Notre client; situé sur la Rive-Nord de Québec; est spécialisé et leader mondial dans l'industrie des spas. Présentement à la recherche d'un concepteur électronique dans leur équipe R&D; ta candidature pourrait les intéressées si tu as un profil dynamique, qui aime apprendre et qui désir participer au succès de l'entreprise.

    Avantages
    -Horaire flexible
    -Équipe dynamique et passionnée
    -Assurances collectives
    -REER
    -Télémédecine


    Responsabilités
    Conception d’une carte électronique (PCB)
    Développer des logiciels embarqués pour architectures de microcontrôleurs
    Participer à la définition du cahier des charges et au processus de choix des concepts
    Participer à la conception de firmware en C/C++ avec et sans système d’exploitation en
    temps réel (RTOS)
    Programmer et maintenir les « drivers » et micrologiciels (firmware)
    Mettre au point et exécuter les essais de validation et prototypage (périphériques hardware
    et logiciel embarqué)
    Concevoir et réaliser des plans de test fonctionnels et de qualification des logiciels
    Documenter le développement logiciel
    S’assurer que les logiciels rencontrent les standards de fiabilité et de sécurité applicables.

    Qualifications
    -DEC en électronique


    Considéré comme un atout si vous possédez des compétences parmi les suivantes:

    - Connaissance du langage C++
    - Bilingue
    - Connaissance des outils de développement ARM
    - Utilisation de logiciels CAD (ex. Altium)
    - Connaissance en développement d’application mobile
    - Connaissance du fonctionnement des périphériques d'un MCU (UART, ADC, SPI, I2C,
    etc.)

    Sommaire
    Vous êtes intéressé par ce poste ? Communiquez avec Martyne au 418-284-5047 ou par courriel à martyne.drapeau@randstad.ca.
    Faites vite car ce poste pourrait être comblé rapidement!!!

    Si ce poste n’est pas pour vous mais que vous connaissez quelqu’un qui pourrait être intéressé alors n’hésitez pas à lui partager cette belle opportunité! Vous pourriez recevoir une prime de si cette personne est embauchée!

    Venez me rejoindre sur LinkedIn en toute confidentialité: www.linkedin.com/in/martyne-drapeau

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Tu as un DEC en électronique et adore la conception et programmation? Si tu aimerais participer à la recherche et développement de nouveaux produits, avoir des tâches variées, en passant par la conception, programmation, analyse de solution, mise en production. Ce poste risque de t'intéresser! En plus de travailler au sein d'une équipe dynamique et d'une entreprise humaine avec de belles valeurs!


    Notre client; situé sur la Rive-Nord de Québec; est spécialisé et leader mondial dans l'industrie des spas. Présentement à la recherche d'un concepteur électronique dans leur équipe R&D; ta candidature pourrait les intéressées si tu as un profil dynamique, qui aime apprendre et qui désir participer au succès de l'entreprise.

    Avantages
    -Horaire flexible
    -Équipe dynamique et passionnée
    -Assurances collectives
    -REER
    -Télémédecine


    Responsabilités
    Conception d’une carte électronique (PCB)
    Développer des logiciels embarqués pour architectures de microcontrôleurs
    Participer à la définition du cahier des charges et au processus de choix des concepts
    Participer à la conception de firmware en C/C++ avec et sans système d’exploitation en
    temps réel (RTOS)
    Programmer et maintenir les « drivers » et micrologiciels (firmware)
    Mettre au point et exécuter les essais de validation et prototypage (périphériques hardware
    et logiciel embarqué)
    Concevoir et réaliser des plans de test fonctionnels et de qualification des logiciels
    Documenter le développement logiciel
    S’assurer que les logiciels rencontrent les standards de fiabilité et de sécurité applicables.

    Qualifications
    -DEC en électronique


    Considéré comme un atout si vous possédez des compétences parmi les suivantes:

    - Connaissance du langage C++
    - Bilingue
    - Connaissance des outils de développement ARM
    - Utilisation de logiciels CAD (ex. Altium)
    - Connaissance en développement d’application mobile
    - Connaissance du fonctionnement des périphériques d'un MCU (UART, ADC, SPI, I2C,
    etc.)

    Sommaire
    Vous êtes intéressé par ce poste ? Communiquez avec Martyne au 418-284-5047 ou par courriel à martyne.drapeau@randstad.ca.
    Faites vite car ce poste pourrait être comblé rapidement!!!

    Si ce poste n’est pas pour vous mais que vous connaissez quelqu’un qui pourrait être intéressé alors n’hésitez pas à lui partager cette belle opportunité! Vous pourriez recevoir une prime de si cette personne est embauchée!

    Venez me rejoindre sur LinkedIn en toute confidentialité: www.linkedin.com/in/martyne-drapeau

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.