Avez-vous d’excellentes compétences en communication en français et en anglais? Avez-vous hâte d’acquérir de l’expérience dans le secteur des services financiers? Avez-vous de l’expérience en comptabilité? Si oui, nous avons le rôle que vous recherchez!
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Nous sommes actuellement à la recherche de personnes pour se joindre à notre client, l’une des plus grandes compagnies d’assurance et de services financiers du Canada, à titre de consultant bilingue, Financement d’avantages sociaux collectifs.
Ce poste est ouvert aux candidats de Montréal.
Taux de rémunération : 62,94 $/h
contrat de 10 mois
Jours ouvrables : du lundi au vendredi, de 9 h à 17 h, mais heures flexibles (7,5 par jour)
Des heures supplémentaires peuvent être nécessaires pendant les périodes de pointe à des intervalles mensuels et trimestriels.
Avantages
- Travailler pour l’une des plus grandes sociétés d’assurance et de services financiers du Canada
- Travailler avec une équipe amicale et facile à gérer
- Poste hybride
- Contrat à long terme
- Date de début du 6 mars 2023
Les travailleurs placés par l’intermédiaire de Randstad sont admissibles à des taux préférentiels sur les assurances santé, dentaire et vie. Ce programme à valeur ajoutée offrira un large éventail d’options pour répondre à vos besoins.
Responsabilités
À titre de conseiller bilingue, Finances, Assurance collective, vos fonctions comprendront, sans s’y limiter :
• Examiner les rapprochements préparés par les spécialistes principaux de la comptabilité.
• Préparer les rapprochements, identifier et résoudre les différends.
• Préparer les rapports mensuels de rapprochement des comptes.
• Soutenir l’équipe tout au long de la transition vers IFRS 17
• Identifier les lacunes appropriées en matière de contrôle et collaborer avec la direction et le personnel d’autres services pour résoudre les problèmes.
• Effectuer et/ou examiner le vieillissement des comptes du bilan pour s’assurer que les comptes créditeurs/débiteurs sont gérés et contrôlés efficacement.
• Rapprocher les comptes d’Oracle (système actuel) à SAP (nouveau système)
• Coordonner et/ou soutenir les audits internes et externes.
• Gérer et/ou participer à de petits projets et fournir une expertise en la matière.
• Identifier et mettre en œuvre les améliorations des processus
• Valider, améliorer et documenter les processus opérationnels.
Qualifications
• Titre de comptable ou travail actif en vue d’obtenir le titre de comptable (CMA, CGA, CA)
• B. Comm. en comptabilité ou en finance ou l’équivalent.
• Au moins 5 à 10 ans d’expérience en comptabilité.
• Solides compétences d’analyse et de résolution de problèmes.
• Excellentes compétences Excel ; solides compétences informatiques (Word, Oracle Discoverer/Financial Analyzer, FOCUS, SAP).
• Excellentes compétences en matière d’organisation, de gestion du temps et de multitâche pour respecter des délais stricts.
• Capacité à travailler de façon autonome et à soutenir le gestionnaire dans son travail quotidien
• Bonnes compétences de communication, tant à l’oral qu’à l’écrit, en anglais et en français.
• Une cote de fiabilité approfondie est requise
Bon d’avoir :
• Solide connaissance et compréhension de l’environnement de contrôle
• Connaissance des systèmes de comptabilité financière et des outils de reporting de l’entreprise (Oracle General Ledger, Oracle Discoverer/Financial Analyzer, SAP).
• Connaissance des produits, services et systèmes du Groupe (systèmes comptables CDB du Groupe, systèmes d’administration et de réclamation du Groupe).
Sommaire
Si le consultant bilingue, Financement d’avantages sociaux collectifs, vous intéresse, veuillez présenter une demande en ligne à www.randstad.ca.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Avez-vous d’excellentes compétences en communication en français et en anglais? Avez-vous hâte d’acquérir de l’expérience dans le secteur des services financiers? Avez-vous de l’expérience en comptabilité? Si oui, nous avons le rôle que vous recherchez!
Nous sommes actuellement à la recherche de personnes pour se joindre à notre client, l’une des plus grandes compagnies d’assurance et de services financiers du Canada, à titre de consultant bilingue, Financement d’avantages sociaux collectifs.
Ce poste est ouvert aux candidats de Montréal.
Taux de rémunération : 62,94 $/h
contrat de 10 mois
Jours ouvrables : du lundi au vendredi, de 9 h à 17 h, mais heures flexibles (7,5 par jour)
Des heures supplémentaires peuvent être nécessaires pendant les périodes de pointe à des intervalles mensuels et trimestriels.
Avantages
- Travailler pour l’une des plus grandes sociétés d’assurance et de services financiers du Canada
- Travailler avec une équipe amicale et facile à gérer
- Poste hybride
- Contrat à long terme
- Date de début du 6 mars 2023
...
Les travailleurs placés par l’intermédiaire de Randstad sont admissibles à des taux préférentiels sur les assurances santé, dentaire et vie. Ce programme à valeur ajoutée offrira un large éventail d’options pour répondre à vos besoins.
Responsabilités
À titre de conseiller bilingue, Finances, Assurance collective, vos fonctions comprendront, sans s’y limiter :
• Examiner les rapprochements préparés par les spécialistes principaux de la comptabilité.
• Préparer les rapprochements, identifier et résoudre les différends.
• Préparer les rapports mensuels de rapprochement des comptes.
• Soutenir l’équipe tout au long de la transition vers IFRS 17
• Identifier les lacunes appropriées en matière de contrôle et collaborer avec la direction et le personnel d’autres services pour résoudre les problèmes.
• Effectuer et/ou examiner le vieillissement des comptes du bilan pour s’assurer que les comptes créditeurs/débiteurs sont gérés et contrôlés efficacement.
• Rapprocher les comptes d’Oracle (système actuel) à SAP (nouveau système)
• Coordonner et/ou soutenir les audits internes et externes.
• Gérer et/ou participer à de petits projets et fournir une expertise en la matière.
• Identifier et mettre en œuvre les améliorations des processus
• Valider, améliorer et documenter les processus opérationnels.
Qualifications
• Titre de comptable ou travail actif en vue d’obtenir le titre de comptable (CMA, CGA, CA)
• B. Comm. en comptabilité ou en finance ou l’équivalent.
• Au moins 5 à 10 ans d’expérience en comptabilité.
• Solides compétences d’analyse et de résolution de problèmes.
• Excellentes compétences Excel ; solides compétences informatiques (Word, Oracle Discoverer/Financial Analyzer, FOCUS, SAP).
• Excellentes compétences en matière d’organisation, de gestion du temps et de multitâche pour respecter des délais stricts.
• Capacité à travailler de façon autonome et à soutenir le gestionnaire dans son travail quotidien
• Bonnes compétences de communication, tant à l’oral qu’à l’écrit, en anglais et en français.
• Une cote de fiabilité approfondie est requise
Bon d’avoir :
• Solide connaissance et compréhension de l’environnement de contrôle
• Connaissance des systèmes de comptabilité financière et des outils de reporting de l’entreprise (Oracle General Ledger, Oracle Discoverer/Financial Analyzer, SAP).
• Connaissance des produits, services et systèmes du Groupe (systèmes comptables CDB du Groupe, systèmes d’administration et de réclamation du Groupe).
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Si le consultant bilingue, Financement d’avantages sociaux collectifs, vous intéresse, veuillez présenter une demande en ligne à www.randstad.ca.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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