Contrôleur des coûts

Si vous êtes intéressé, contactez-moi à l'adresse suivante : alexander.masny@randstad.ca
**seulement les candidats locaux seront pris en considération **

Avantages
Competitive base salary
annual bonus
Hybrid (after trial period)
Full group insurance
Flexible work schedule
Paid CPA fees
Sick days
RRSP

Responsabilités
Le contrôleur des coûts et budgets est responsable de surveiller, analyser et gérer les aspects financiers liés aux opérations, aux projets et aux activités de l'entreprise. En étroite collaboration avec les équipes opérationnelles, les finances et la direction, le contrôleur des coûts et budgets joue un rôle crucial dans la prise de décisions éclairées en matière de gestion des ressources financières.

Responsabilités principales :

Suivi et Analyse Financière :

Collecter, compiler et analyser les données financières pertinentes pour évaluer la performance et l'efficacité opérationnelle.
Élaborer des rapports périodiques sur les écarts budgétaires et les performances financières, en identifiant les tendances, les anomalies et les opportunités d'amélioration.

Gestion Budgétaire :

Collaborer avec les responsables opérationnels pour élaborer des budgets annuels, en prenant en compte les objectifs stratégiques et les projections de croissance.
Surveiller et contrôler l'exécution budgétaire, en proposant des ajustements si nécessaire pour garantir le respect des objectifs financiers.

Prévisions et Planification :

Participer à l'élaboration de prévisions financières à court et à long terme, en tenant compte des facteurs économiques, des tendances sectorielles et des défis potentiels.
Fournir des recommandations pour optimiser l'allocation des ressources et minimiser les risques financiers.

Optimisation des Coûts :

Identifier les domaines où des économies peuvent être réalisées et proposer des mesures pour réduire les coûts tout en maintenant la qualité et l'efficacité.
Évaluer les avantages et les inconvénients des différentes options d'approvisionnement et de production en termes de coûts.

Collaboration Interfonctionnelle :

Travailler en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles, les finances, les achats et d'autres départements pour partager des informations financières pertinentes et assurer une prise de décision coordonnée.

Conformité et Réglementation :

Veiller à ce que toutes les activités financières et budgétaires respectent les réglementations et les normes comptables en vigueur.


Qualifications
3-5 ans d'expérience dans un poste de FP&A axé coût et budget
CPA ou CPA en voie ( avec expérience )
Environnement anglophone, Francais + que fonctionnel requis.
Fort en excel , exp en Power BI un Atout
Expérience avec une ERP ( Tier 2 )



Sommaire
Qu'est-ce que vous attendez ? Contactez-moi à l'adresse alexander.masny@randstad.ca et concrétisons votre avenir.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.