Notre client est à la recherche d'un(e) contrôleur(e) idéalement avec expérience dans le domaine manufacturier ou de distribution. Si vous avez de l'expérience en gestion d'équipe de cycle comptable complet et êtes à la recherche d'un endroit ou laisser votre marque et conseiller une équipe de direction dans une entreprise a succès ce rôle est pour vous.
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Avantages
Salaire de base selon les conditions du marché
Bonis annuels
Vacance
assurance
cédule de travail flexible
Responsabilités
Responsable du département de comptabilité vous aurez la plein responsabilité de la production des états financiers et différent rapport de gestion dans les délais requis.
À ce titre vous devrez vous assurer:
La fermeture de fin de mois , la production des rapports et interprétations des données financières.
Supervision des comptes payables et recevables
Coordonnés les activités relier a la vérification externe
Superviser la préparation des remises gouvernementales ( TPS-TVQ, DQAS, etc.) .
Bonne compréhension de la gestion des flux de la trésorerie
gestion du processus budgétaire
Développe les stratégies financières, ci-inclus la gestion des risques et opportunité
évaluée l'efficacité des systèmes comptable et base de données au besoin
Apporter une attitude positive à l'environnement de travail professionnel.
Qualifications
Diplôme de deuxième cycle ou maîtrise en comptabilité ou commerce avec 5 à 7 ans d'expérience
Désignation CPA ( un Atout)
Min de 3 à 5 ans d'expérience dans un poste de gestionnaire
Forte aptitude en Excel
Expérience avec un ERP tel que Netsuite, GP, Dynamics, Oracle, SAP, J.D..Edwards, etc.
Bilingue ( anglais fort )
Sommaire
Vous êtes à la recherche d'un emploi ou vous pouvez faire la différence auprès d'une équipe de direction chevronnée qui reçoit vos conseils financiers avec considération. Alors contacté moi a alexander.masny@randstad.ca
faisons en sorte que cela arrive!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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À ce titre vous devrez vous assurer:
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Supervision des comptes payables et recevables
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Min de 3 à 5 ans d'expérience dans un poste de gestionnaire
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