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COORDINATEUR DE BUREAU

détails d'emploi

résumé

    détails d'emploi
    Leader naturel, organisé, confiant, polyvalent et impliqué.

    Si les traits précédents vous interpelles et qu'ils font partie intégrale de votre personnalité, ne cherchez pas ailleurs, nous avons le poste PARFAIT pour vous!!

    Nous sommes présentement à la recherche d'un coordinateur de bureau dans le domaine des finances au centre-ville de Montréal!

    • Un poste permanent, temps plein
    • Lieu de travail : Bureau - Maison (Hybride)
    • Horaires : Lundi au vendredi - 37,5 h / semaine
    • Salaire concurrentiel
    • Date de début : Dès que possible

    Avantages
    Ce que vous offre le poste de coordinateur de bureau dans le domaine des finances au centre-ville de Montréal :

    • Poste : Coordonnateur de bureau
    • Salaire concurrentiel
    • Un horaire de 37,5 h / semaine
    • Possibilité de travailler de façon hybride
    • Avantages sociaux intéressants

    Responsabilités
    À quoi ressemblera votre journée en tant que coordinateur de bureau dans le domaine des finances au centre-ville de Montréal.

    • Assurer le fonctionnement et l’organisation des locaux (mobilier, fournitures de bureaux, équipement, etc.)
    • Superviser les travaux d’entretien et de construction des bureaux si nécessaire
    • Maintenir une bonne relation avec les propriétaires et suivi/négociation des contrats de locations
    • Superviser tous les projets de la succursale et gérer les projets spéciaux
    • Participer à la préparation du budget annuel concernant les investissement/dépenses des bureaux
    • Assurer la sécurité des locaux et gérer les cartes d’accès
    • Toutes autres tâches administratives connexes

    Qualifications
    Avez-vous ce qu'il faut pour ce poste de coordinateur de bureau dans le domaine des finances au centre-ville de Montréal?

    • Parfaitement bilingue (Anglais/Français, écrit et parlé)
    • Expérience en tant que coordinateur de bureau ou autres expériences pertinentes relatives aux responsabilités ci-haut mentionnées
    • Connaissances avancées de la suite MS Office
    • Proactif, autonomie, leadership, débrouillardise et sens de l'initiative développés
    • Excellente capacité de communication verbale et écrite

    Sommaire
    Ce poste vous intéresse ?


    Envoyez-nous un courriel en tout temps à fanny.labrecque@randstad.ca, kelsey.groleau@randstad.ca ou gregory.milhau@randstad.ca.

    Si vous connaissez des gens intéressés par des postes en soutien administratif, n’hésitez pas à leur fournir nos coordonnées. Il nous fera plaisir de les aider!

    Pour obtenir plus d’informations sur ce poste et tous les autres postes présentement disponibles, rendez-vous au www.randstad.ca.

    Nous attendons votre CV avec impatience!

    Tous les cv reçus seront examinés à part égal.

    Seul les candidat(e)s sélectionné(es) seront contacté(e)s


    Randstad Canada, 525, avenue Viger Ouest, bureau 501, Montréal, Québec H2Z 0B3

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Leader naturel, organisé, confiant, polyvalent et impliqué.

    Si les traits précédents vous interpelles et qu'ils font partie intégrale de votre personnalité, ne cherchez pas ailleurs, nous avons le poste PARFAIT pour vous!!

    Nous sommes présentement à la recherche d'un coordinateur de bureau dans le domaine des finances au centre-ville de Montréal!

    • Un poste permanent, temps plein
    • Lieu de travail : Bureau - Maison (Hybride)
    • Horaires : Lundi au vendredi - 37,5 h / semaine
    • Salaire concurrentiel
    • Date de début : Dès que possible

    Avantages
    Ce que vous offre le poste de coordinateur de bureau dans le domaine des finances au centre-ville de Montréal :

    • Poste : Coordonnateur de bureau
    • Salaire concurrentiel
    • Un horaire de 37,5 h / semaine
    • Possibilité de travailler de façon hybride
    • Avantages sociaux intéressants

    Responsabilités
    À quoi ressemblera votre journée en tant que coordinateur de bureau dans le domaine des finances au centre-ville de Montréal.

    • Assurer le fonctionnement et l’organisation des locaux (mobilier, fournitures de bureaux, équipement, etc.)
    • Superviser les travaux d’entretien et de construction des bureaux si nécessaire
    • Maintenir une bonne relation avec les propriétaires et suivi/négociation des contrats de locations
    • Superviser tous les projets de la succursale et gérer les projets spéciaux
    • Participer à la préparation du budget annuel concernant les investissement/dépenses des bureaux
    • Assurer la sécurité des locaux et gérer les cartes d’accès
    • Toutes autres tâches administratives connexes

    Qualifications
    Avez-vous ce qu'il faut pour ce poste de coordinateur de bureau dans le domaine des finances au centre-ville de Montréal?

    • Parfaitement bilingue (Anglais/Français, écrit et parlé)
    • Expérience en tant que coordinateur de bureau ou autres expériences pertinentes relatives aux responsabilités ci-haut mentionnées
    • Connaissances avancées de la suite MS Office
    • Proactif, autonomie, leadership, débrouillardise et sens de l'initiative développés
    • Excellente capacité de communication verbale et écrite

    Sommaire
    Ce poste vous intéresse ?


    Envoyez-nous un courriel en tout temps à fanny.labrecque@randstad.ca, kelsey.groleau@randstad.ca ou gregory.milhau@randstad.ca.

    Si vous connaissez des gens intéressés par des postes en soutien administratif, n’hésitez pas à leur fournir nos coordonnées. Il nous fera plaisir de les aider!

    Pour obtenir plus d’informations sur ce poste et tous les autres postes présentement disponibles, rendez-vous au www.randstad.ca.

    Nous attendons votre CV avec impatience!

    Tous les cv reçus seront examinés à part égal.

    Seul les candidat(e)s sélectionné(es) seront contacté(e)s


    Randstad Canada, 525, avenue Viger Ouest, bureau 501, Montréal, Québec H2Z 0B3

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.