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Designer en aménagement

détails d'emploi

résumé

    détails d'emploi
    Nouvelle opportunité temporaire pour une entreprise de renom dans le domaine .alimentaire.Nous sommes à la recherche d'un dessinateur pour la mise en plan et mise à jour des plans d'aménagement de magasins sur logiciel.Si vous êtes minutieux,rigoureux et avez le souci du détail? Ce poste est pour vous!

    Avantages
    Politique d’horaire flexible;
    Environnement convivial et accueillant;
    Travail d’équipe;
    Proximité avec la haute direction et ouverture face aux nouvelles idées;
    Possibilité d’évolution;
    Entreprise impliquée dans sa communauté;
    Centre de conditionnement physique disponible;
    Bornes de recharge pour voitures électriques.

    Responsabilités
    Participer à l’élaboration des plans d'aménagement pour tous les projets touchant les magasins de petites et moyennes surfaces;
    Effectuer un examen du site pour confirmer la portée du projet et participer à la prise de besoin du marchand;
    Fournir les croquis d’orientation et dessins nécessaires pour obtenir l'approbation de démarrer le projet;
    Participer à l’établissement et la validation des budgets d’ébénisterie et de décor;
    Veiller à ce que tous les documents de conception requis pour la présentation du projet soient remplis avec exactitude et à temps, y compris les plans d'implantation, les plans de décoration intérieure et les élévations extérieures ;
    Gérer les services d'experts-conseils externes afin de s'assurer que les projets sont réalisés avec précision, dans les délais et dans les limites du budget, conformément aux normes de l’entreprise;
    Fournir un soutien à l'équipe des achats d’équipement, de gestion du projet de construction afin d'assurer l'achèvement des projets dans les délais et les budgets prévus.

    Qualifications
    Vous détenez un diplôme d’études collégial ou universitaire en design d’intérieur ou en architecture, jumelé à trois (3) à cinq (5) années d’expérience en design ou en architecture (toute autre combinaison d’études et d’expérience jugée équivalente sera considérée);
    Vous avez une expérience avec des projets principalement en design commercial;
    Vous possédez une excellente maîtrise du logiciel Autocad et REVIT;
    Vous possédez une connaissance intermédiaire de la Suite Office (Word, Excel);
    Vous avez d’excellentes aptitudes en communication orale et écrite, tant en anglais qu’en français;

    Sommaire
    Si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, envoyez votre CV à :
    sogand.ladani@randstad.ca

    N'hésitez pas à communiquer avec nous si vous souhaitez plus d'informations.

    Prendre note que seuls les candidat(e)s ayant les qualifications requises liées au poste seront contacté(e)s.

    Vous n'êtes pas qualifié(e) pour le poste mais connaissez la perle rare ? Référez-nous cette personne ! Pour chaque candidat référé et embauché par un de nos clients, un bonus de référencement de 500$ vous sera remis.

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Nouvelle opportunité temporaire pour une entreprise de renom dans le domaine .alimentaire.Nous sommes à la recherche d'un dessinateur pour la mise en plan et mise à jour des plans d'aménagement de magasins sur logiciel.Si vous êtes minutieux,rigoureux et avez le souci du détail? Ce poste est pour vous!

    Avantages
    Politique d’horaire flexible;
    Environnement convivial et accueillant;
    Travail d’équipe;
    Proximité avec la haute direction et ouverture face aux nouvelles idées;
    Possibilité d’évolution;
    Entreprise impliquée dans sa communauté;
    Centre de conditionnement physique disponible;
    Bornes de recharge pour voitures électriques.

    Responsabilités
    Participer à l’élaboration des plans d'aménagement pour tous les projets touchant les magasins de petites et moyennes surfaces;
    Effectuer un examen du site pour confirmer la portée du projet et participer à la prise de besoin du marchand;
    Fournir les croquis d’orientation et dessins nécessaires pour obtenir l'approbation de démarrer le projet;
    Participer à l’établissement et la validation des budgets d’ébénisterie et de décor;
    Veiller à ce que tous les documents de conception requis pour la présentation du projet soient remplis avec exactitude et à temps, y compris les plans d'implantation, les plans de décoration intérieure et les élévations extérieures ;
    Gérer les services d'experts-conseils externes afin de s'assurer que les projets sont réalisés avec précision, dans les délais et dans les limites du budget, conformément aux normes de l’entreprise;
    Fournir un soutien à l'équipe des achats d’équipement, de gestion du projet de construction afin d'assurer l'achèvement des projets dans les délais et les budgets prévus.

    Qualifications
    Vous détenez un diplôme d’études collégial ou universitaire en design d’intérieur ou en architecture, jumelé à trois (3) à cinq (5) années d’expérience en design ou en architecture (toute autre combinaison d’études et d’expérience jugée équivalente sera considérée);
    Vous avez une expérience avec des projets principalement en design commercial;
    Vous possédez une excellente maîtrise du logiciel Autocad et REVIT;
    Vous possédez une connaissance intermédiaire de la Suite Office (Word, Excel);
    Vous avez d’excellentes aptitudes en communication orale et écrite, tant en anglais qu’en français;

    Sommaire
    Si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, envoyez votre CV à :
    sogand.ladani@randstad.ca

    N'hésitez pas à communiquer avec nous si vous souhaitez plus d'informations.

    Prendre note que seuls les candidat(e)s ayant les qualifications requises liées au poste seront contacté(e)s.

    Vous n'êtes pas qualifié(e) pour le poste mais connaissez la perle rare ? Référez-nous cette personne ! Pour chaque candidat référé et embauché par un de nos clients, un bonus de référencement de 500$ vous sera remis.

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.