Directeur des achats et logistique, excellence opérationnelle

Une entreprise Québécoise, tournée vers l'avenir, les énergies vertes et renouvelables, ce leader en transport commercial recherche son futur DIRECTEUR DES ACHATS ET LOGISTIQUE, EXCELLENCE OPÉRATIONNELLE ici à Québec. Cette entreprise de calibre mondiale vous offre un environnement et une équipe de travail familiale et un défi structuré.
Nous aimerions accueillir un leader, gestionnaire qualifié d’une équipe(6) en approvisionnement qui mettra en place les indicateurs de performance (KPI’S) et revisitera les processus internes, afin d’assurer la cohésion avec les objectifs fixés. Un coach qui prendra le temps de reconnaître les forces de chacun et surtout, qui sera en mesure de rassembler les efforts de l’équipe pour bien mener les projets. De superbes projets d’envergures vous attendent et nous aurons autant besoins d’un stratège que d’un talent prêt à se relever les manches pour participer à ce succès!!!

Dominic.c.maltais@randstad.ca 581-443-7294


Avantages
Besoin d’autres raisons pour soumettre votre candidature?
- Journées d'activités, événements festifs et plusieurs accès privilégiés
- Café gratuit
- Club social actif
- Formations
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- REER Collectif
- Stationnement sur place

Responsabilités
Définir une stratégie d’approvisionnement et le plan d’action à court ,moyen et long terme.
Élaborer et mettre en place des politiques d’inventaire MIN/MAX
Veiller à ce que les politiques et procédures d’achats soient suivies par tous les intervenants
S’assurer que les ententes contractuelles avec les fournisseurs soit valides et conforment en tous temps
Concevoir, implanter et maintenir un processus efficace de qualification des fournisseurs et
d’évaluation de leur performance
Établir un tableau de bord avec des indicateurs de performance
Analyser l’ensemble des achats afin d’identifier des opportunités d’efficience
Participer à l’implantation d’un progiciel de gestion intégré du module des achats ERP
Superviser les activités de dédouanement et assurer la conformité douanière
Assurer la gestion quotidienne des priorités d’achats
Veiller à l’utilisation optimale des ressources et un degré d’efficacité élevé dans la gestion des approvisionnements selon des critères de qualité, de disponibilité, de délais et de coût
Fixer des objectifs clairs et des cibles de performance à atteindre au personnel
Procéder à l’amélioration continue, ainsi que la reconnaissance de la compétence et de la performance

Qualifications
Un diplôme universitaire en approvisionnement, en gestion des opérations ou dans une autre discipline apparentée;
De l'expérience (5-10 ans) pertinente en gestion des Achats et logistique des approvisionnements;
Bilingue
De l'autonomie, un sens des affaires et habiletés en résolution de problèmes
De fortes aptitudes pour la négociation et la conclusion d’ententes;
Une habileté relationnelle autant avec des intervenants à l’interne qu’à l’externe
Avoir fait l'implémentation d'un ERP (atout)

Sommaire
Vous avez ce qu'il faut et vous reconnaissez dans cette description ?

Contactez-moi au 581-443-7294 ou faites-moi parvenir votre CV par courriel à l’adresse suivante : dominic.c.maltais@randstad.ca .

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Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.ca
L’humain en tête.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.