Directeur des ventes | industriel | Canada, USA

Voici l'opportunité qui vous fera réfléchir à ce que vous voulez pour la suite de votre carrière... Un contexte favorable, une entreprise forte et stable, une équipe mobilisée, un directeur général qui désire ajouter un(e) directeur(trice) pour prendre en charge l'équipe des ventes et poursuivre leur croissance.

Si vous avez de l'expérience en gestion des ventes B2B, que vous êtes bilingue et que vous désirez participer directement à la croissance de cette entreprise qui a des ambitions de développement au niveau international, poursuivez votre lecture.

Avantages

Pourquoi considérer cette opportunité ?

Il s'agit d'une création de poste, les ventes relevant actuellement du Directeur Général, vous ferez donc parti intégrante de la mise en place de processus afin d'uniformiser les façons de travailler, poursuivre la croissance de l'organisation et de participer à l'ouverture de nouveaux marchés (segments, territoires).

Mais aussi:

- Entreprise solide ayant une excellente réputation dans le marché, dans un domaine niché;

- Mandat permanent et évolutif; des responsabilités stimulantes sont à votre portée;

- Évolution professionnelle ; l'entreprise étant dans un contexte de croissance, tant au niveau national qu'à l'international, vous serez amené à être directement impliqué dans l'établissement des stratégies et la mise en place de celles-ci;

- Cellulaire et ordinateur fournis;

- 4 semaines de vacances;

- Gamme d'avantages sociaux & assurances collectives;

- Une petite équipe mobilisée, excellente rétention du personnel et environnement de travail très agréable (vous serez amené à travailler à raison de 80% de votre temps dans les bureaux, sur la rive-sud de Québec, à 10 minutes des ponts).


Responsabilités

Le mandat ?

- En étroite collaboration avec le DG, vous établissez les stratégies de vente et développement;
- Implantez les procédures et processus internes afin de maximiser les échanges internes, outils et façons de faire;
- Établir les prévisions de vente (annuel) et vous assurer que l’équipe des ventes soit alignée avec ceux-ci;
- Coaching et accompagnement avec la force de vente (4 représentants des ventes pour le moment, l'équipe est amenée à grandir);
- Participer aux évènements professionnels reliés au domaine (salons industriels, shows à l'international);
- Travailler en étroite collaboration avec le Directeur Général afin d'établir les stratégies de croissance de l'entreprise.


Qualifications

Les essentiels pour avoir du succès dans ce rôle (ces critères sont les qualifications minimales requises pour répondre aux exigences du poste - seules les candidatures répondant à ces critères seront considérées);

- Un minimum de 3 ans dans un rôle similaire (gestion des ventes - B2B);
- Disponibilité à se déplacer (tradeshows - formations - visite clients et prospects avec les représentants) à raison de 15% de votre temps;
- Profil 'intrapreneur'' (désir de mettre en place de nouvelles façons de faire, faire preuve d'initiative);
- Parcours de succès dans un poste en vente technique;
- Excellent niveau d'anglais (la personne aura à travailler en anglais);
- Grande aisance avec les outils informatiques ;
- Études universitaires complétées (un atout majeur), DEC obligatoire.


L’expérience en ouverture de nouveaux marchés à l’international sera un atout considérable.


Sommaire

Vous désirez discuter confidentiellement de ce poste et de ce que vous souhaitez comme prochain défi professionnel:

Marie-Genevieve Losier
Directrice des services professionnels | Randstad Canada vente B2B & gestion
418.573.5217

marie-genevieve.losier@randstad.ca

Rejoignez confidentiellement mon réseau professionnel afin d'être informé du marché et des rôles gérés par nos services: https://www.linkedin.com/in/marie-genevieve-losier/

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