L’opportunité de faire passer votre carrière à la vitesse supérieure est devant vos yeux! Une entreprise en croissance, ayant un pied à terre à Granby, primée à de multiples reprises pour sa prise de position éco-responsable, souhaite trouver un électromécanicien passionné par son métier. L’équipe sur place saura vous charmer par son côté humain. Vous ne serez pas un numéro , mais le membre d’une famille.
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Avantages
Ce défi vous interpelle? Vous recherchez depuis longtemps un poste de jour qui exploitera vos compétences? La compagnie offre en plus de très beaux avantages. En voici une liste :
- Poste permanent de jour
- Salaire à partir de 27$ selon expérience
- Avantage sociaux complets payés par l’employeur
- Entreprise éco-responsable
- Tous les outils sont fournis
Responsabilités
En tant qu’électromécanicien au sein de cette entreprise de Granby, vous aurez à partager vos tâches en deux volets. Vous serez appelé à utiliser vos compétences en hydraulique et en pneumatique. Le volet mécanique sera plus développé, mais vous toucherez également à l’électricité. Vous aurez aussi à mettre vos compétences en amélioration continue à profit.
Qualifications
Ce poste d’électromécanicien à Granby est celui que vous attendez!
Vous avez un DEP en électromécanique ? C’est un bon début, mais la personnalité est encore plus importante au sein de cette entreprise! Si vous êtes débrouillard, impliqué et que vous désirez vous investir à long terme dans une entreprise nous voulons vous rencontrer.
Sommaire
Ce poste vous parle? Voici ce qu’il vous reste à faire!
Communiquez avec Karine Fecteau
Par téléphone : 450-361-0296
Par courriel : karine.fecteau@randstad.ca
Facebook: @stimEstrie
Ce poste suscite votre intérêt, mais ne correspond pas tout à fait à ce que vous recherchez ? Faites-nous le savoir, car en tant que spécialiste en recrutement en métiers spécialisés, je pourrai assurément vous accompagner dans votre recherche d’emploi !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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L’opportunité de faire passer votre carrière à la vitesse supérieure est devant vos yeux! Une entreprise en croissance, ayant un pied à terre à Granby, primée à de multiples reprises pour sa prise de position éco-responsable, souhaite trouver un électromécanicien passionné par son métier. L’équipe sur place saura vous charmer par son côté humain. Vous ne serez pas un numéro , mais le membre d’une famille.
Avantages
Ce défi vous interpelle? Vous recherchez depuis longtemps un poste de jour qui exploitera vos compétences? La compagnie offre en plus de très beaux avantages. En voici une liste :
- Poste permanent de jour
- Salaire à partir de 27$ selon expérience
- Avantage sociaux complets payés par l’employeur
- Entreprise éco-responsable
- Tous les outils sont fournis
Responsabilités
En tant qu’électromécanicien au sein de cette entreprise de Granby, vous aurez à partager vos tâches en deux volets. Vous serez appelé à utiliser vos compétences en hydraulique et en pneumatique. Le volet mécanique sera plus développé, mais vous toucherez également à l’électricité. Vous aurez aussi à mettre vos compétences en amélioration continue à profit.
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Qualifications
Ce poste d’électromécanicien à Granby est celui que vous attendez!
Vous avez un DEP en électromécanique ? C’est un bon début, mais la personnalité est encore plus importante au sein de cette entreprise! Si vous êtes débrouillard, impliqué et que vous désirez vous investir à long terme dans une entreprise nous voulons vous rencontrer.
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Ce poste vous parle? Voici ce qu’il vous reste à faire!
Communiquez avec Karine Fecteau
Par téléphone : 450-361-0296
Par courriel : karine.fecteau@randstad.ca
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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