gestionnaire de produit marketing (contrat), Montreal

publié
contact
randstad canada
type d'emploi
temporaire
salaire
$ 50.00 - $ 100.00 par heure
postuler maintenant

description du poste

publié
lieu
montreal, québec
secteur
ventes et marketing
type d'emploi
temporaire
salaire
$ 50.00 - $ 100.00 par heure
numéro de référence
2220482STFFR
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randstad canada
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description du poste

Un des principaux fournisseurs de cloud géré pour les applications stratégiques, l'entreprise possède une force incontestée pour implémenter et gérer des déploiements multi-ERP (SAP et Oracle) dans un cloud privé, cloud public, cloud hybride ou multi-cloud sécurisé et résilient. Avec des services de conseil techniques et fonctionnels solides, et une surveillance et une automatisation de classe mondiale.

Le responsable du marketing des produits devra faire passer les efforts de marketing des produits de l'entreprise au niveau supérieur tout en apportant leur esprit d'entreprise à l'équipe. La personne recherchée se doit d'être axé sur les résultats et ayant fait ses preuves dans la promotion de la proposition de valeur et de la différenciation des produits et des services, tout en illustrant clairement le parcours d'un client dans le cloud. Il gérera une fonction d'analyse des marchés qui suivra les concurrents, les tendances de l'industrie et les commentaires des clients pour les intégrer au processus de la feuille de route des produits. Ils géreront le processus de conversion des informations sur le marché en priorisant les nouveaux produits et les améliorations des produits existants, tout en fournissant des informations sur les prix, le positionnement et la messagerie des produits. Le souci du détail et la capacité d'analyser les données et de développer des informations exploitables, ainsi que la capacité de saisir et de traduire les capacités techniques en avantages sont essentiels. Le chef de produit technique sera l'expert des acheteurs de services gérés ERP et pourra transférer avec succès ces connaissances vers le canal de vente.


FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS ESSENTIELLES

• Servir de responsable du marketing technique des produits pour les efforts de développement de produits nouveaux et existants
• Élaborer des documents sur les exigences marketing mettant en évidence le positionnement du service, le marché cible, l'évaluation concurrentielle, les fonctionnalités et la stratégie de mise sur le marché recommandée
• Développer des supports de messagerie de produits qui élèvent et différencient nos produits sur le marché
• Travailler avec les équipes Produit et Marketing pour planifier le lancement de nouveaux produits et versions et gérer la mise en œuvre interfonctionnelle du plan
• Diriger les efforts de campagne de marketing intégrés conjointement avec les équipes de marketing, de gestion des produits, de développement des affaires et de vente afin d'identifier la nouvelle demande et les efforts de vente croisée des clients
• Intelligence de marché - soyez l'expert sur nos acheteurs ciblés de services gérés ERP, comment ils achètent et leurs critères d'achat; être l'expert de nos concurrents et comment les écraser
• Collaborer avec les équipes marketing et produit dans la conception et les tests d'études de marché pour soutenir le développement de propositions de valeur pour les offres de services existantes et nouvelles
• Suivez les offres et concurrents de substitution, les offres compétitives et les prix compétitifs au niveau de service individuel. Comprendre la dynamique concurrentielle, les critères de segmentation du marché et les principaux facteurs de valeur marchande.
• Interagir avec les analystes de l'industrie pour comprendre les tendances et influences émergentes du marché. Incorporer les résultats pour informer la proposition de valeur et les initiatives de mise sur le marché.
• Gérer les communications et les garanties sur les produits destinés aux clients. Maintenir une expérience de messagerie client cohérente.

Avantages
Votre travail au sein de l'organisation compte vraiment. Vraiment. On vous demandera de vous engager, de tirer votre poids et de pousser l'entreprise vers l'avant - dès le début. Nous grandissons rapidement et nous avons besoin de getters, pas de preneurs de commandes. Autrement dit, vous avez la chance de faire une différence tout de suite.

Entreprise de renommée mondiale qui rendent leurs employés heureux et veillent à leur dévelopement. Le télétravail sera toujours une possibilité, collaborer avec des collègues de renommée mondiale.


Qualifications
QUALIFICATIONS MINIMALES
• Plus de 5 ans d'expérience en marketing de produits dans un rôle de leadership
• 2+ années d'expérience avec les fournisseurs de Cloud Hyper Scale, gère les services et les applications ERP
• Orientation commerciale avec une solide expérience technique; compétences analytiques bien développées
• Capacité à comprendre et à s'adapter rapidement à l'évolution du marché des services gérés ERP
• Expérience de l'alignement des produits avec les segments de clientèle pour maximiser les opportunités de revenus
• Mentalité axée sur les solutions
• Signaler la progression de la stratégie et de l'alignement des produits à l'équipe de direction
• Développer des capacités de reporting à la demande pour mesurer les performances des produits et améliorer la prise de décision
• Compétences en recherche pour évaluer le paysage concurrentiel et identifier de nouvelles opportunités
• Expérience dans la mise sur le marché de nouveaux produits et innovations
• Excellentes compétences en communication écrite et verbale, y compris une expérience de présentation
• Excellentes compétences en matière d'établissement de relations avec une bonne compréhension des différentes cultures et comment travailler avec elles pour produire des résultats, dans une organisation mondiale
• Aptitude avérée à influencer les équipes interfonctionnelles
• Esprit d'équipe qui prospère dans un environnement collaboratif et dynamique


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Valérie :)
valerie.lemaylachapelle@randstad.ca

Valérie

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Randstad Professionals Canada
Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne.Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité.

Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles.Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.