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Ingénieur d'application - hautes technologies médicales

détails d'emploi

résumé

    détails d'emploi
    Poste : Ingénieur d'application
    Ville de Québec
    Salaire : 80k

    Vous êtes un ingénieur qui est autant allumé par la relation client que l'aspect technique des projets ? Voici l'opportunité de joindre une entreprise spécialisée dans la fabrication de capteurs médicaux aillant un portefeuille de clients a travers le monde !

    Vous serez responsable des activités de vente pour le marché médical. De la réception initiale d’un appel de demande d’information, à l’évaluation des besoins, préparation des devis jusqu’au suivi après-vente !



    Avantages
    - Assurance Dentaire
    - Assurance Invalidité
    - Assurance Maladie Complémentaire
    - Assurance Vie
    - Assurance Vision
    - Club social actif et milieu de travail dynamique.
    - Horaires flexibles
    - Programme d'Aide aux Employés
    - REER Collectif
    - 3 semaines de vacances dès l’embauche
    - 5 Fériés payé durant le temps des fêtes.



    Responsabilités

    - Répondre aux demandes d’information reçues ;
    - Élaborer de facon conjointe avec l'ingénieur R&D et le client des projets surmesure;
    - Préparer des soumissions techniques et des devis en accord avec les normes de l'entreprise;
    - Représenter notre client à l’interne.
    - Assuré le suivi de production des prototypes, de leur création jusqu’à la livraison;
    - Maintenir à jour l’ensemble de la documentation technique;
    - suivi des échéanciers, de réception de matériel et de livraison des produits chez le client;
    - Effectuer des présentations techniques des produits de l’entreprise auprès de divers clients potentiels et clients réguliers. Agir comme conseiller technique.

    Qualifications

    - Baccalauréat en génie physique, mécanique ou électrique; ou expérience pertinente
    - Expérience dans la vente OU une expertise en ingénierie + une motivation dans le domaine de la vente.
    - Disponibilité à voyager à l’international. (Nos clients sont partout dans le monde)
    - Billingue
    - Connaissance d’outils de conception mécanique. (SolidWorks)

    Qualités recherchées :

    - Joueur d'équipe
    - Excellente aptitude en lcommunication.
    - Rigueur & proactivité.


    Sommaire
    Vous êtes mûr pour un nouveau défi ? Les responsabilités quotidiennes qui s’y rattachent allume l’étincelle en vous? N’attendez pas plus longtemps pour postuler !

    Vous pouvez aussi communiquer avec moi directement pour toutes questions relatives au poste ou simplement discuter de vos aspirations professionnelles à l’adresse suivante : cindy-eve.emond@randstad.ca.

    Ce poste n'est pas pour vous mais vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé ? Si vous nous référez quelqu'un, vous recevez 200 $ si cette personne est embauchée !

    Venez me rejoindre sur LinkedIn en toute confidentialité: : https://www.linkedin.com/in/cindy-eve-emond-9932b464/

    Au plaisir de vous connaître!

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Poste : Ingénieur d'application
    Ville de Québec
    Salaire : 80k

    Vous êtes un ingénieur qui est autant allumé par la relation client que l'aspect technique des projets ? Voici l'opportunité de joindre une entreprise spécialisée dans la fabrication de capteurs médicaux aillant un portefeuille de clients a travers le monde !

    Vous serez responsable des activités de vente pour le marché médical. De la réception initiale d’un appel de demande d’information, à l’évaluation des besoins, préparation des devis jusqu’au suivi après-vente !



    Avantages
    - Assurance Dentaire
    - Assurance Invalidité
    - Assurance Maladie Complémentaire
    - Assurance Vie
    - Assurance Vision
    - Club social actif et milieu de travail dynamique.
    - Horaires flexibles
    - Programme d'Aide aux Employés
    - REER Collectif
    - 3 semaines de vacances dès l’embauche
    - 5 Fériés payé durant le temps des fêtes.



    Responsabilités

    - Répondre aux demandes d’information reçues ;
    - Élaborer de facon conjointe avec l'ingénieur R&D et le client des projets surmesure;
    - Préparer des soumissions techniques et des devis en accord avec les normes de l'entreprise;
    - Représenter notre client à l’interne.
    - Assuré le suivi de production des prototypes, de leur création jusqu’à la livraison;
    - Maintenir à jour l’ensemble de la documentation technique;
    - suivi des échéanciers, de réception de matériel et de livraison des produits chez le client;
    - Effectuer des présentations techniques des produits de l’entreprise auprès de divers clients potentiels et clients réguliers. Agir comme conseiller technique.

    Qualifications

    - Baccalauréat en génie physique, mécanique ou électrique; ou expérience pertinente
    - Expérience dans la vente OU une expertise en ingénierie + une motivation dans le domaine de la vente.
    - Disponibilité à voyager à l’international. (Nos clients sont partout dans le monde)
    - Billingue
    - Connaissance d’outils de conception mécanique. (SolidWorks)

    Qualités recherchées :

    - Joueur d'équipe
    - Excellente aptitude en lcommunication.
    - Rigueur & proactivité.


    Sommaire
    Vous êtes mûr pour un nouveau défi ? Les responsabilités quotidiennes qui s’y rattachent allume l’étincelle en vous? N’attendez pas plus longtemps pour postuler !

    Vous pouvez aussi communiquer avec moi directement pour toutes questions relatives au poste ou simplement discuter de vos aspirations professionnelles à l’adresse suivante : cindy-eve.emond@randstad.ca.

    Ce poste n'est pas pour vous mais vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé ? Si vous nous référez quelqu'un, vous recevez 200 $ si cette personne est embauchée !

    Venez me rejoindre sur LinkedIn en toute confidentialité: : https://www.linkedin.com/in/cindy-eve-emond-9932b464/

    Au plaisir de vous connaître!

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.