Comprendre la fabrication d'instruments médicaux vous intéresse?
Vous avez de la dextérité et cherchez un poste stable avec de supers conditions? Et bien, c'est le moment d'arrêter vos recherches puisque nous avons le poste pour vous!
Dans le secteur Beauport de la Ville de Québec, une entreprise en pleine expansion a besoin de vous!
...
Nous sommes à la recherche de journalier de production pour une entreprise du domaine médical!
Avantages
Les avantages pour ce poste de journalier de production à Québec sont :
- horaire de jour
- avancement salariale rapide;
- environnement offrant une belle culture d'entreprise;
- emploi à long terme et stable.
- assurances collectives, assurance voyage, assurances vue, REER collectif,
Responsabilités
Le poste de journalier de production dans la ville de Québec consiste à:
- assembler des composantes pour laveurs d'instruments chirurgicaux;
- utilisation d'outils;
- lecture de plan;
- travaux manuels de précision
Qualifications
Quelles sont les qualifications requises pour cet emploi à long terme?
Nous avons besoin de candidats fiables, ponctuels et autonomes.
Nous sommes à la recherche de candidats avec une bonne attitude et qui désirent avoir un emploi stable pour une longue période, voir permanente.
Sommaire
Appelez immédiatement Jessica, Marylee ou Simon au 418.525.6766.
Vous pouvez également nous envoyer votre c.v. par courriel en tout temps: industriel066@randstad.ca
Vous pouvez aussi envoyer un texto au 581-372-7221
Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca
*********************
Renseignez-vous sur notre prime de référencement accessible pour vous en tout temps et sur les possibilités d'assurances personnelles que Randstad peut vous offrir.
Randstad est la plus grande agence de placement au Canada et chaque consultant est spécialisé dans son domaine. En plus de vous éclairer dans votre recherche d’emploi, ils seront en mesure de vous conseiller afin de vous aider à trouver un emploi à la hauteur de vos compétences.
La santé et la sécurité au travail étant au cœur de nos priorités, vous aurez également l’opportunité d’avoir accès à notre formation en ligne complètement gratuite.
Vous pouvez maintenant venir nous rencontrer en succursale ! Sur rendez-vous, nous serons en mesure de vous accueillir en personne. Nous continuerons également à vous proposer aussi des rencontres virtuelles, et ainsi pouvoir nous ajuster à ce qui vous convient le mieux.
l'humain en tête
Jessica
Marylee
Simon
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Comprendre la fabrication d'instruments médicaux vous intéresse?
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Dans le secteur Beauport de la Ville de Québec, une entreprise en pleine expansion a besoin de vous!
Nous sommes à la recherche de journalier de production pour une entreprise du domaine médical!
Avantages
Les avantages pour ce poste de journalier de production à Québec sont :
- horaire de jour
- avancement salariale rapide;
- environnement offrant une belle culture d'entreprise;
- emploi à long terme et stable.
- assurances collectives, assurance voyage, assurances vue, REER collectif,
Responsabilités
Le poste de journalier de production dans la ville de Québec consiste à:
- assembler des composantes pour laveurs d'instruments chirurgicaux;
- utilisation d'outils;
- lecture de plan;
- travaux manuels de précision
Qualifications
Quelles sont les qualifications requises pour cet emploi à long terme?
Nous avons besoin de candidats fiables, ponctuels et autonomes.
...
Nous sommes à la recherche de candidats avec une bonne attitude et qui désirent avoir un emploi stable pour une longue période, voir permanente.
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Appelez immédiatement Jessica, Marylee ou Simon au 418.525.6766.
Vous pouvez également nous envoyer votre c.v. par courriel en tout temps: industriel066@randstad.ca
Vous pouvez aussi envoyer un texto au 581-372-7221
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La santé et la sécurité au travail étant au cœur de nos priorités, vous aurez également l’opportunité d’avoir accès à notre formation en ligne complètement gratuite.
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l'humain en tête
Jessica
Marylee
Simon
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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