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Journalier polisseur

détails d'emploi

résumé

    détails d'emploi
    L'entreprise de St-Hyacinthe recherche un journalier polisseur pour agrandir son équipe. L'équipe est composée de 4 personnes présentement.
    Vous aimez travailler dans une ambiance amicale ?
    Vous aimez travailler physique et la poussière ne vous dérange pas ?
    Vous aimez voir le résultat de votre travail ?
    Surtout vous cherchez une nouvelle carrière ?
    J'ai l'emploi pour vous !

    L'entreprise recherche un journalier pour effectuer les tâches suivantes:
    Formation donnée sur place
    Assister le polisseur pour commencer, faire le découpage avec le tape, monter et démonter les roues pour les polir, faire le sablage des pièces, faire le nettoyage des pièces, faire des cires, polir les pièces après la formation.

    Voici les avantages de travailler comme journalier pour cette entreprise de St-Hyacinthe
    Horaire flexible de jour 7h30 à 15h30 ou 8h00 à 16h00 temps supplémentaire payé temps et demi
    Salaire de 20$/h payé à la semaine


    Si vous avez les qualifications suivantes pour le poste de journalier polisseur, l'emploi est pour vous !!
    Capable de travailler dans la poussière
    Travailler avec les outils suivants: drill, sableuse, polisseuse, gun à pression et autre
    Avoir un sens mécanique



    Par ailleurs, nos services sont gratuits et nous avons plusieurs opportunités d’emploi à Saint-Hyacinthe et dans la région.

    De plus, si vous connaissez des gens qui sont à la recherche d’emploi, nous offrons une prime de référencement de 100$, et ce, à partir du moment où la personne a travaillé plus de 3 semaines consécutives suite à son embauche par Randstad. Il faut simplement mentionner le nom de la personne référant lors de l’appel ou de l’entrevue.

    Voici les façons pour communiquer avec nous :
    Téléphone au 450-361-1714 poste no.1
    Courriel à sthyacintheindus@randstad.ca
    Facebook à Joanick Emmanuelle Recruteurs
    Emmanuelle,Joanick ou LInda se feront un plaisir de vous épauler dans votre recherche d'emploi!

    Avantages
    L'entreprise de St-Hyacinthe recherche un journalier polisseur pour agrandir son équipe. L'équipe est composée de 4 personnes présentement.
    Vous aimez travailler dans une ambiance amicale ?
    Vous aimez travailler physique et la poussière ne vous dérange pas ?
    Vous aimez voir le résultat de votre travail ?
    Surtout vous cherchez une nouvelle carrière ?
    J'ai l'emploi pour vous !

    L'entreprise recherche un journalier pour effectuer les tâches suivantes:
    Formation donnée sur place
    Assister le polisseur pour commencer, faire le découpage avec le tape, monter et démonter les roues pour les polir, faire le sablage des pièces, faire le nettoyage des pièces, faire des cires, polir les pièces après la formation.


    Responsabilités
    Voici les avantages de travailler comme journalier pour cette entreprise de St-Hyacinthe
    Horaire flexible de jour 7h30 à 15h30 ou 8h00 à 16h00 temps supplémentaire payé temps et demi
    Salaire de 20$/h payé à la semaine



    Qualifications
    Si vous avez les qualifications suivantes pour le poste de journalier polisseur, l'emploi est pour vous !!
    Capable de travailler dans la poussière
    Travailler avec les outils suivants: drill, sableuse, polisseuse, gun à pression et autre
    Avoir un sens mécanique

    Sommaire
    Par ailleurs, nos services sont gratuits et nous avons plusieurs opportunités d’emploi à Saint-Hyacinthe et dans la région.

    De plus, si vous connaissez des gens qui sont à la recherche d’emploi, nous offrons une prime de référencement de 100$, et ce, à partir du moment où la personne a travaillé plus de 3 semaines consécutives suite à son embauche par Randstad. Il faut simplement mentionner le nom de la personne référant lors de l’appel ou de l’entrevue.

    Voici les façons pour communiquer avec nous :
    Téléphone au 450-361-1714 poste no.1
    Courriel à sthyacintheindus@randstad.ca
    Facebook à Joanick Emmanuelle Recruteurs
    Emmanuelle,Joanick ou LInda se feront un plaisir de vous épauler dans votre recherche d'emploi!

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    L'entreprise de St-Hyacinthe recherche un journalier polisseur pour agrandir son équipe. L'équipe est composée de 4 personnes présentement.
    Vous aimez travailler dans une ambiance amicale ?
    Vous aimez travailler physique et la poussière ne vous dérange pas ?
    Vous aimez voir le résultat de votre travail ?
    Surtout vous cherchez une nouvelle carrière ?
    J'ai l'emploi pour vous !

    L'entreprise recherche un journalier pour effectuer les tâches suivantes:
    Formation donnée sur place
    Assister le polisseur pour commencer, faire le découpage avec le tape, monter et démonter les roues pour les polir, faire le sablage des pièces, faire le nettoyage des pièces, faire des cires, polir les pièces après la formation.

    Voici les avantages de travailler comme journalier pour cette entreprise de St-Hyacinthe
    Horaire flexible de jour 7h30 à 15h30 ou 8h00 à 16h00 temps supplémentaire payé temps et demi
    Salaire de 20$/h payé à la semaine


    Si vous avez les qualifications suivantes pour le poste de journalier polisseur, l'emploi est pour vous !!
    Capable de travailler dans la poussière
    Travailler avec les outils suivants: drill, sableuse, polisseuse, gun à pression et autre
    Avoir un sens mécanique



    Par ailleurs, nos services sont gratuits et nous avons plusieurs opportunités d’emploi à Saint-Hyacinthe et dans la région.

    De plus, si vous connaissez des gens qui sont à la recherche d’emploi, nous offrons une prime de référencement de 100$, et ce, à partir du moment où la personne a travaillé plus de 3 semaines consécutives suite à son embauche par Randstad. Il faut simplement mentionner le nom de la personne référant lors de l’appel ou de l’entrevue.

    Voici les façons pour communiquer avec nous :
    Téléphone au 450-361-1714 poste no.1
    Courriel à sthyacintheindus@randstad.ca
    Facebook à Joanick Emmanuelle Recruteurs
    Emmanuelle,Joanick ou LInda se feront un plaisir de vous épauler dans votre recherche d'emploi!

    Avantages
    L'entreprise de St-Hyacinthe recherche un journalier polisseur pour agrandir son équipe. L'équipe est composée de 4 personnes présentement.
    Vous aimez travailler dans une ambiance amicale ?
    Vous aimez travailler physique et la poussière ne vous dérange pas ?
    Vous aimez voir le résultat de votre travail ?
    Surtout vous cherchez une nouvelle carrière ?
    J'ai l'emploi pour vous !

    L'entreprise recherche un journalier pour effectuer les tâches suivantes:
    Formation donnée sur place
    Assister le polisseur pour commencer, faire le découpage avec le tape, monter et démonter les roues pour les polir, faire le sablage des pièces, faire le nettoyage des pièces, faire des cires, polir les pièces après la formation.


    Responsabilités
    Voici les avantages de travailler comme journalier pour cette entreprise de St-Hyacinthe
    Horaire flexible de jour 7h30 à 15h30 ou 8h00 à 16h00 temps supplémentaire payé temps et demi
    Salaire de 20$/h payé à la semaine



    Qualifications
    Si vous avez les qualifications suivantes pour le poste de journalier polisseur, l'emploi est pour vous !!
    Capable de travailler dans la poussière
    Travailler avec les outils suivants: drill, sableuse, polisseuse, gun à pression et autre
    Avoir un sens mécanique

    Sommaire
    Par ailleurs, nos services sont gratuits et nous avons plusieurs opportunités d’emploi à Saint-Hyacinthe et dans la région.

    De plus, si vous connaissez des gens qui sont à la recherche d’emploi, nous offrons une prime de référencement de 100$, et ce, à partir du moment où la personne a travaillé plus de 3 semaines consécutives suite à son embauche par Randstad. Il faut simplement mentionner le nom de la personne référant lors de l’appel ou de l’entrevue.

    Voici les façons pour communiquer avec nous :
    Téléphone au 450-361-1714 poste no.1
    Courriel à sthyacintheindus@randstad.ca
    Facebook à Joanick Emmanuelle Recruteurs
    Emmanuelle,Joanick ou LInda se feront un plaisir de vous épauler dans votre recherche d'emploi!

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.