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Journalier

détails d'emploi

résumé

    détails d'emploi
    Journalier, secteur Mékinac

    Vous aimeriez travailler pour un leader mondial et faire partie d'une équipe dynamique et motivée ? Vous souhaiteriez apporter votre contribution dans la production de machineries, et ce, dans une usine à la fine pointe de la technologie ? C'est surement VOUS que nous cherchons pour ce poste de journalier, dans le secteur Mékinac.

    Vous aurez plusieurs tâches différentes à exécuter ce qui fait en sorte qu'il n'y a pas de routine! Vous pourriez, par exemple, agir à titre de manoeuvre aux opérations de productions, finition, expédition, etc.

    Il y a une belle possibilité de carrière pour ce poste de journalier dans le secteur Mékinac! Également, un horaire très intéressant qui se transforme même l'été, afin que vous puissiez profiter des vendredis après-midi ensoleillés !

    Poste permanent

    Salaire: 18.48$

    Deux horaires disponibles :
    De jour: du lundi au vendredi de 7h à 15h30
    De soir: du lundi au jeudi de 16h à 2h30



    Avantages
    Avantages de ce poste de journalier dans le comté de Mékinac:

    - Emploi permanent ;
    - Entrée en poste rapide possible ;
    - Salaire compétitif ;
    - - Assurances collectives ;
    - REER avec participation de l'employeur ;
    - Excellent climat de travail ;

    Responsabilités
    Voici vos responsabilités :

    - Grattage
    - Faire la finition du produit
    - Aider à l’entretien de l’usine
    - Exécuter toutes autres tâches que lui confie son supérieur.


    Qualifications
    Avez-vous ce qu'il faut pour postuler ?

    -Polyvalence
    -Implication
    -Bonne forme physique
    -Formation offerte sur place

    Sommaire
    Intéressé ? Curieux d'en savoir davantage ?
    Si cette offre ne vous convient pas, contactez moi pour discuter de nos autres possibilités !

    Comment nous contacter ?
    Par téléphone : au 819-693-8409 Sylvie ou Marie-Hélène;
    Par courriel : industriel719@randstad.ca
    Suivez notre page Facebook : Randstad Trois-Rivières

    Nous attendons votre appel pour faire partie de l'équipe !

    Nous présentons des humains, pas uniquement des cv.

    L’humain en tête.

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Journalier, secteur Mékinac

    Vous aimeriez travailler pour un leader mondial et faire partie d'une équipe dynamique et motivée ? Vous souhaiteriez apporter votre contribution dans la production de machineries, et ce, dans une usine à la fine pointe de la technologie ? C'est surement VOUS que nous cherchons pour ce poste de journalier, dans le secteur Mékinac.

    Vous aurez plusieurs tâches différentes à exécuter ce qui fait en sorte qu'il n'y a pas de routine! Vous pourriez, par exemple, agir à titre de manoeuvre aux opérations de productions, finition, expédition, etc.

    Il y a une belle possibilité de carrière pour ce poste de journalier dans le secteur Mékinac! Également, un horaire très intéressant qui se transforme même l'été, afin que vous puissiez profiter des vendredis après-midi ensoleillés !

    Poste permanent

    Salaire: 18.48$

    Deux horaires disponibles :
    De jour: du lundi au vendredi de 7h à 15h30
    De soir: du lundi au jeudi de 16h à 2h30



    Avantages
    Avantages de ce poste de journalier dans le comté de Mékinac:

    - Emploi permanent ;
    - Entrée en poste rapide possible ;
    - Salaire compétitif ;
    - - Assurances collectives ;
    - REER avec participation de l'employeur ;
    - Excellent climat de travail ;

    Responsabilités
    Voici vos responsabilités :

    - Grattage
    - Faire la finition du produit
    - Aider à l’entretien de l’usine
    - Exécuter toutes autres tâches que lui confie son supérieur.


    Qualifications
    Avez-vous ce qu'il faut pour postuler ?

    -Polyvalence
    -Implication
    -Bonne forme physique
    -Formation offerte sur place

    Sommaire
    Intéressé ? Curieux d'en savoir davantage ?
    Si cette offre ne vous convient pas, contactez moi pour discuter de nos autres possibilités !

    Comment nous contacter ?
    Par téléphone : au 819-693-8409 Sylvie ou Marie-Hélène;
    Par courriel : industriel719@randstad.ca
    Suivez notre page Facebook : Randstad Trois-Rivières

    Nous attendons votre appel pour faire partie de l'équipe !

    Nous présentons des humains, pas uniquement des cv.

    L’humain en tête.

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.