Poste : Soudeur Mécanicien
Horaire : lundi au jeudi - 19h30 à 6h am et vendredi en temps supplémentaires selon les besoins opérationnels.
Salaire: 30$ de l'heure + prime de soir
Lieu : St-Jacques-le-Mineur
Vous aimeriez intégrer les rangs d'une compagnie renommée? Vous aimez la soudure à la ROD de réparation et maintenance ainsi que faire l'entretien curatif et préventif des équipements fixes d'une carrière?
...
Nous recherchons actuellement un soudeur mécanicien qui pourra joindre les rangs de l'équipe de nuit dans la région de St-Jacques-le-Mineur.
Avantages
Ce qu'il y a à gagner à se joindre à l'entreprise en tant que mécanicien soudeur d'équipements fixes de nuit à 30$ de l'heure :
- Salaire de 30$
- Une panoplie d'avantages sociaux, Assurances collectives payées
- Régimes de soins médicaux et dentaires
- Régimes de retraite
- Comptes de gestion des dépenses santé
- Assurance vie et invalidité
- Activités d’éducation, de formation et de perfectionnement professionnel
- Votre santé et sécurité est prise à coeur
- Formation
- Encadrement ou développement des compétences
- Apprentissage pratique visant à développer des compétences ciblées.
Responsabilités
Les responsabilités du mécanicien soudeur d'équipements fixes de nuit à 30$ de l'heure :
- Faire l’entretien curatif et préventif des équipements fixes d’une carrière tels que : concasseur, convoyeur, tamis, pompes, etc. conformément au programme de maintenance
- Accomplir des travaux de soudure au besoin
- Utiliser les équipements de précision (vernier, micromètre, indicateur à cadran, multimètre, etc.) de façon à faire des ajustements et installations sur des équipements de production (moteurs, transmissions, accouplements, roulements)
- Inspecter et poser un diagnostic en cas de bris ou de mauvais fonctionnement de l’usine et suggérer des solutions
- Lire les différentes schémas des manuels de réparation (hydrauliques, électriques, pneumatiques)
- Identifier les pièces de remplacement dans les livres de pièces pour fin de commandes
- Estimer la durée des travaux de réparation et d’entretien courant
- Faire la lecture de plan et compléter des croquis au besoin
- Compléter les rapports requis dans le cadre de son travail
- Effectuer des opérations de base en informatique
- Accomplir toutes autres tâches connexes que lui attribuera son superviseur.
Qualifications
Exigences et connaissances recherchées du mécanicien soudeur d'équipements fixes de nuit à 30$ de l'heure :
- DEP en mécanique industrielle ou électromécanique
- Un minimum de cinq (5) ans d’expérience dans le domaine
- Posséder des connaissances de base en électricité, contrôle et instrumentation, informatique
- Posséder un coffre d’outil (système impérial et métrique) complet nécessaire à un mécanicien d’entretien
- Posséder les habiletés de base pour comprendre et faire le suivi des systèmes d’entretien préventifs et prédictifs (analyses d’huile, vibration, etc.)
- Être capable d’effectuer des travaux en hauteur
- Être apte à suivre des cours de perfectionnement au besoin
- Être bilingue est un atout intéressant
Sommaire
Pour appliquer sur ce poste ;
Acheminez votre candidature à : marie-christine.monette@randstad.ca ou compléter votre dossier en ligne pour accéder aux différentes offres et abonnez-vous à nos alertes emplois.
Contactez-nous par téléphone au 450-462-8798 ext 1 ou cellulaire: 438-324-0442
Marie-Christine Monette
L'équipe en métiers spécialisées sur la rive-sud de Montréal.
Nous, nous ferons un plaisir de vous aider dans l'atteinte de vos objectifs de carrière.
Venez nous rejoindre sur LinkedIn, votre recherche se fera en toute confidentialité :
Marie-Christine : https://www.linkedin.com/in/marie-christine-monette-37614883/
Aimez notre page Facebook, concours, opportunités d’emploi, événements et informations sur le secteur de l’emploi!
https://www.facebook.com/randstadbrossardstim/
Que ce soit pour un poste de soudeur-assembleur, soudeur, électromécanicien, électromécanicien licence C, mécanicien industriel, électrotechnicien, technicien en électronique industrielle, opérateur de presse plieuse, machiniste conventionnel, machiniste CNC, machiniste-mouliste ou tôlier.
Les meilleures entreprises de Châteauguay, St-Hubert , Boucherville, Varennes, Longueuil ,La Prairie, Brossard, Ste-Catherine, St-constant, Delson , Chambly, St-Jean-Sur-Richelieu, Sorel-Tracy, Napierville , Beloeil, Ste-Julie, St-Bruno, St-Denis-Sur-Richelieu et environs nous accordent leur confiance depuis près de 20 ans afin de les appuyer dans leurs recherches de perles rares telles que vous.
Ce poste n'est pas pour vous, mais vous connaissez quelqu'un qui pourrait faire l'affaire? N'hésitez pas à nous contacter, si grâce à votre référence la personne est engagée, vous seriez admissible à recevoir une prime pouvant aller jusqu'à 250$
Marie-christine
L'humain en tête
Cellulaire: 438-324-0442
téléphone: 450.462.8798
télécopieur: 450.926.7202
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste : Soudeur Mécanicien
Horaire : lundi au jeudi - 19h30 à 6h am et vendredi en temps supplémentaires selon les besoins opérationnels.
Salaire: 30$ de l'heure + prime de soir
Lieu : St-Jacques-le-Mineur
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Avantages
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- Salaire de 30$
- Une panoplie d'avantages sociaux, Assurances collectives payées
- Régimes de soins médicaux et dentaires
- Régimes de retraite
- Comptes de gestion des dépenses santé
- Assurance vie et invalidité
- Activités d’éducation, de formation et de perfectionnement professionnel
- Votre santé et sécurité est prise à coeur
- Formation
- Encadrement ou développement des compétences
- Apprentissage pratique visant à développer des compétences ciblées.
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Responsabilités
Les responsabilités du mécanicien soudeur d'équipements fixes de nuit à 30$ de l'heure :
- Faire l’entretien curatif et préventif des équipements fixes d’une carrière tels que : concasseur, convoyeur, tamis, pompes, etc. conformément au programme de maintenance
- Accomplir des travaux de soudure au besoin
- Utiliser les équipements de précision (vernier, micromètre, indicateur à cadran, multimètre, etc.) de façon à faire des ajustements et installations sur des équipements de production (moteurs, transmissions, accouplements, roulements)
- Inspecter et poser un diagnostic en cas de bris ou de mauvais fonctionnement de l’usine et suggérer des solutions
- Lire les différentes schémas des manuels de réparation (hydrauliques, électriques, pneumatiques)
- Identifier les pièces de remplacement dans les livres de pièces pour fin de commandes
- Estimer la durée des travaux de réparation et d’entretien courant
- Faire la lecture de plan et compléter des croquis au besoin
- Compléter les rapports requis dans le cadre de son travail
- Effectuer des opérations de base en informatique
- Accomplir toutes autres tâches connexes que lui attribuera son superviseur.
Qualifications
Exigences et connaissances recherchées du mécanicien soudeur d'équipements fixes de nuit à 30$ de l'heure :
- DEP en mécanique industrielle ou électromécanique
- Un minimum de cinq (5) ans d’expérience dans le domaine
- Posséder des connaissances de base en électricité, contrôle et instrumentation, informatique
- Posséder un coffre d’outil (système impérial et métrique) complet nécessaire à un mécanicien d’entretien
- Posséder les habiletés de base pour comprendre et faire le suivi des systèmes d’entretien préventifs et prédictifs (analyses d’huile, vibration, etc.)
- Être capable d’effectuer des travaux en hauteur
- Être apte à suivre des cours de perfectionnement au besoin
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Contactez-nous par téléphone au 450-462-8798 ext 1 ou cellulaire: 438-324-0442
Marie-Christine Monette
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Les meilleures entreprises de Châteauguay, St-Hubert , Boucherville, Varennes, Longueuil ,La Prairie, Brossard, Ste-Catherine, St-constant, Delson , Chambly, St-Jean-Sur-Richelieu, Sorel-Tracy, Napierville , Beloeil, Ste-Julie, St-Bruno, St-Denis-Sur-Richelieu et environs nous accordent leur confiance depuis près de 20 ans afin de les appuyer dans leurs recherches de perles rares telles que vous.
Ce poste n'est pas pour vous, mais vous connaissez quelqu'un qui pourrait faire l'affaire? N'hésitez pas à nous contacter, si grâce à votre référence la personne est engagée, vous seriez admissible à recevoir une prime pouvant aller jusqu'à 250$
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
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