Une entreprise de la région de Granby, chef de file dans le domaine du moulage de caoutchouc, est à la recherche d'un opérateur sur le quart de nuit. Cette entreprise cumule plus de 30 ans d'expériences dans le domaine! L'ambiance de travail est stimulant et conviviale! Tu seras séduit par la propreté de l'usine!
Avantages
...
Outre l'ambiance familiale, le côté humain et l'accueil chaleureux de cette PME, voici les avantages de postuler sur cette offre ;
- Salaire selon expérience entre 28$ et 32$
- Salaire entre 28$ et 32$, c'est FANTASTIQUE et digne d'un doublé!
- Horaire de nuit à confirmer, de week-end ou de semaine
- Horaire de week-end du vendredi au dimanche, travaillé 36h, payé 40h
- Horaire en semaine du lundi au vendredi
- Environnement propre, intime et non-bruyant
Responsabilités
Voici les responsabilités qui te seront demandées à titre d'opérateur à l'extrusion :
- S'assurer du bon fonctionnement des presses
- S'assurer de la conformité du produit fini
- S'assurer de l'optimisation de la méthode de travail
- Toutes autres tâches connexes
Qualifications
L'entreprise de la région de Granby est à la recherche de son prochain opérateur pour débuter le quart de nuit dans l'entreprise.
Afin de pouvoir être considéré pour cette offre d'opérateur à l'extrusion, voici les qualificatifs recherchés ;
- Détenir 5 ans d'expérience en opération d'extrudeuse caouthouc
- Être responsable et analytique
- Faire preuve d'une grande autonomie et d'un bon esprit d'équipe
- Être disponible sur le quart de nuit
Sommaire
Cette offre d'opérateur t'intéresse? Contacte-nous sans tarder ;
Texto : (450) 231-4490
Téléphone : 450-361-1575 poste 1 demande Cynthia, Joanie ou Annie
Courriel : granby.indus@randstad.ca
Facebook : Granby Cynthia Annie Recruteurs, envoie-nous un message directement
https://www.facebook.com/profile.php?id=100068978779112
Au plaisir de faire ta connaissance ! N'oublie pas que nos services sont 100% gratuits pour toi, aucune retenue salariale!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Une entreprise de la région de Granby, chef de file dans le domaine du moulage de caoutchouc, est à la recherche d'un opérateur sur le quart de nuit. Cette entreprise cumule plus de 30 ans d'expériences dans le domaine! L'ambiance de travail est stimulant et conviviale! Tu seras séduit par la propreté de l'usine!
Avantages
Outre l'ambiance familiale, le côté humain et l'accueil chaleureux de cette PME, voici les avantages de postuler sur cette offre ;
- Salaire selon expérience entre 28$ et 32$
- Salaire entre 28$ et 32$, c'est FANTASTIQUE et digne d'un doublé!
- Horaire de nuit à confirmer, de week-end ou de semaine
- Horaire de week-end du vendredi au dimanche, travaillé 36h, payé 40h
- Horaire en semaine du lundi au vendredi
- Environnement propre, intime et non-bruyant
Responsabilités
Voici les responsabilités qui te seront demandées à titre d'opérateur à l'extrusion :
- S'assurer du bon fonctionnement des presses
- S'assurer de la conformité du produit fini
- S'assurer de l'optimisation de la méthode de travail
- Toutes autres tâches connexes
Qualifications
...
L'entreprise de la région de Granby est à la recherche de son prochain opérateur pour débuter le quart de nuit dans l'entreprise.
Afin de pouvoir être considéré pour cette offre d'opérateur à l'extrusion, voici les qualificatifs recherchés ;
- Détenir 5 ans d'expérience en opération d'extrudeuse caouthouc
- Être responsable et analytique
- Faire preuve d'une grande autonomie et d'un bon esprit d'équipe
- Être disponible sur le quart de nuit
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Texto : (450) 231-4490
Téléphone : 450-361-1575 poste 1 demande Cynthia, Joanie ou Annie
Courriel : granby.indus@randstad.ca
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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