Une belle entreprise de Granby est à la recherche d'un opérateur de scie.
Tu es débrouillard, tu connais bien le système métrique et impérial ? Tu es organisé et responsable ? Tu as envie d'un nouveau défi de jour ?
Voici ce que t'offre ce poste en usine dans la belle région de Granby
Lis bien ce qui suit.
Avantages
...
Poste permanent de jour
Salaire à partir de $18.59 (selon expérience)
Assurances collectives (vie, invalidité, médical)
Congés sociaux supplémentaires
Journées flottantes
REER collectif
Programme de reconnaissance et cadeaux annuels remis aux employés.
Responsabilités
Vérifier les mesures, et effectuer le montage de la machine selon les spécifications.
Faire le contrôle qualité et respecter les procédures
Faire l'entretien correctif de la machine.
Qualifications
Bonne connaissance du système impérial et métrique
Bonne forme physique
Autonomie, débrouillardise et minutie
Sommaire
Voici les différentes façons d’appliquer sur ce poste d'opérateur à Granby, contacte-nous on a hâte de te rencontrer !
TEXTO (408) 430-2114
Appelle-nous au 450-361-1575 poste 1 et demande Cynthia, Joanie ou Annie
Par courriel : Envoie-nous ton CV à l’adresse granby.indus@randstad.ca
Par Facebook : Granby Recruteurs
https://www.facebook.com/profile.php?id=100068978779112
*nous sommes en télétravail et donc malheureusement non disponibles pour une rencontre en personne*
Les services d’agence de placement avec RANDSTAD sont totalement GRATUITS pour les chercheurs d’emplois et le resteront TOUJOURS !
Vous avez un ami qui se cherche un emploi ? Vous pouvez nous le référer directement sur le site de RANDSTAD via ce lien : randstad.ca/fr/chercheurs-demplois/referencement/. Nous vous offrirons 200 $ si la personne référée travaille 3 semaines sur un de nos postes !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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