Tu cherche un nouveaux défis ?
Tu aimerais faire ta semaine en 3 jours ?
L'aspect environnemental est important pour toi ?
Tu va pouvoir apporter ta contribution dans une entreprise écologique.
Ce poste d'opérateur est proche de Shawinigan, Louiseville et Yamachiche.
...
Dans ce poste ton autonomie, ton esprit d'analyse seront valorisé et tes compétences seront mises à contribution ? Et bien c'est toi que l'on cherche.
Horaire de 12 heures donc possibilité de faire ta semaine en 3 jours! Tu trouves tout cela intéressant? Je t’invite à me contacter pour en apprendre davantage!
Horaire de 12h du dimanche au vendredi (toujours en congé les samedi)
- Salaire à partir de 20,95$
- bonification,
- prime annuelle,
- prime de soir et de weekend cumulative.
Advantages
Quels sont les avantages au poste d'opérateur ?
- Possibilité de semaine de 3 ou 4 jours
- Nombreuses bonifications
- Petite équipe
- Assurances collectives
- REER
Responsibilities
Quelles sont les responsabilité d'opérateur ?
- Responsable de la fabrication
- Test et contrôle de la qualité
- Coordonnée la réception
- Compléter les rapports de production
Qualifications
Quelles sont les compétences nécessaire pour le poste d'opérateur ?
- Être habile dans les relation interpersonnelles
- Leadership
- Bonne condition physique
- Expérience en conduit de de chariot élévateur
Summary
Tu pense avoir le talent pour ce poste ?
Alors n'hésite plus et contacte Sylvie et Benjamin
par téléphone : 819-693-8409
par mail : industriel719@randstad.ca;
Facebook : https://www.facebook.com/troisrivieresrandstad
Messenger : https://www.facebook.com/marie.lemieux.16568/
Au plaisir de te servir !
Nous avons également plein d'autres postes disponible et peut-être même l'emplois de tes rêves.
Vois toutes nos offres sur notre site : randstad.ca
Nous attendons tonappel pour faire partie de l'équipe !
Nous présentons des humains, pas uniquement des cv.
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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...
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