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préposé emballage de commandes

détails d'emploi

résumé

    détails d'emploi
    Voulez-vous être l'un des premiers employés embauchés chez Wiptec sur la rive-sud de Montréal? Nous sommes à la recherche d'un commis d'entrepôt qui désire débuter le plus tôt possible pour une entreprise située à Longueuil. N'hésitez pas à m'envoyer votre CV

    Horaire : du lundi au vendredi (temps plein)
    Jour : 8:00 h à 16:30 pm
    Nuit : 15h30 à 00h00



    Avantages
    - Travail à temps plein
    - Super équipe et très bel entrepôt
    - Assurances et avantages avec Randstad dès votre premier jour de travail
    - Rémunération hebdomadaire
    - Préparation de commandes de produits amusants et intéressants
    - Facilement accessible en transport en commun à Longueuil
    - Parking gratuit sur place si vous conduisez
    - Entraînez-vous et soyez payé pour cela (qui n'aimerait pas ça)
    - Vous travaillez dans un environnement d'équipe sociale

    Obtenez jusqu'à 150$ de bonus pour chaque ami, membre de la famille ou collègue que vous référez et que nous pouvons aider.

    Responsabilités
    - Réceptionner, prélever, emballer, étiqueter et/ou expédier les produits
    - Maintenir les journaux d'expédition et de réception tout en s'assurant que les produits entrants et sortants sont en bon état
    - Maintenir la propreté, l'organisation et la sécurité de l'entrepôt

    Qualifications
    - Compétences techniques : Idéalement expérience entrepôt ou industrielle
    - Capacité de marcher avec l'équipement et/ou de rester debout pendant de longues périodes si nécessaire
    - Capacité de soulever, porter, pousser et tirer.
    - Capacité à effectuer plusieurs tâches dans un environnement au rythme rapide.
    - Souci du détail et bonnes compétences en planification et en gestion du temps.
    - Capacité à lire, écrire et parler couramment le français et/ou l'anglais.

    Sommaire
    Si vous êtes celui que nous recherchons, alors ne manquez pas cette occasion de vous joindre à notre équipe.

    Je veux te rencontrer ! Envoyez-moi votre CV dès maintenant à
    L'adresse : samatar.hared@randstad.ca

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Voulez-vous être l'un des premiers employés embauchés chez Wiptec sur la rive-sud de Montréal? Nous sommes à la recherche d'un commis d'entrepôt qui désire débuter le plus tôt possible pour une entreprise située à Longueuil. N'hésitez pas à m'envoyer votre CV

    Horaire : du lundi au vendredi (temps plein)
    Jour : 8:00 h à 16:30 pm
    Nuit : 15h30 à 00h00



    Avantages
    - Travail à temps plein
    - Super équipe et très bel entrepôt
    - Assurances et avantages avec Randstad dès votre premier jour de travail
    - Rémunération hebdomadaire
    - Préparation de commandes de produits amusants et intéressants
    - Facilement accessible en transport en commun à Longueuil
    - Parking gratuit sur place si vous conduisez
    - Entraînez-vous et soyez payé pour cela (qui n'aimerait pas ça)
    - Vous travaillez dans un environnement d'équipe sociale

    Obtenez jusqu'à 150$ de bonus pour chaque ami, membre de la famille ou collègue que vous référez et que nous pouvons aider.

    Responsabilités
    - Réceptionner, prélever, emballer, étiqueter et/ou expédier les produits
    - Maintenir les journaux d'expédition et de réception tout en s'assurant que les produits entrants et sortants sont en bon état
    - Maintenir la propreté, l'organisation et la sécurité de l'entrepôt

    Qualifications
    - Compétences techniques : Idéalement expérience entrepôt ou industrielle
    - Capacité de marcher avec l'équipement et/ou de rester debout pendant de longues périodes si nécessaire
    - Capacité de soulever, porter, pousser et tirer.
    - Capacité à effectuer plusieurs tâches dans un environnement au rythme rapide.
    - Souci du détail et bonnes compétences en planification et en gestion du temps.
    - Capacité à lire, écrire et parler couramment le français et/ou l'anglais.

    Sommaire
    Si vous êtes celui que nous recherchons, alors ne manquez pas cette occasion de vous joindre à notre équipe.

    Je veux te rencontrer ! Envoyez-moi votre CV dès maintenant à
    L'adresse : samatar.hared@randstad.ca

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.