Réceptionniste Lebourgneuf à partir de 21$/heure
Une nouvelle opportunité comme réceptionniste dans le domaine financier à Lebourgneuf !
Vous vous décrivez comme une personne accueillante, souriante, et vous aimez le service client ?
Vous êtes organisée, structurée et êtes à l'aise avec les outils informatiques ?
...
Ce nouveau défi est pour vous. Postulez dès maintenant compléter une belle équipe à Lebourgneuf !
Ce poste vous intéresse? Contactez-nous! Vous souhaitez en apprendre davantage?
Communiquez avec nous : 418.525.1191 ou par courriel :
julie.lavoie@randstad.cam
Avantages
Réceptionniste Lebourgneuf à partir de 21$/heure
- Poste permanent
- Horaire du lundi au vendredi (35H/semaine)
- Entrée en poste rapide
- Régime de retraite
- Assurance collective
- Entreprise très bien établie et en croissance
- Bureau entièrement rénové
- Stationnement gratuit
- Gym, restaurant, garderie à proximité
Responsabilités
Réceptionniste Lebourgneuf à partir de 21$/heure
- Recevoir et acheminer les appels téléphoniques;
--Accueillir les visiteurs
- Recevoir, dépouiller, distribuer et expédier le courrier;
- Distribuer les rapports et autres communications papier;
- Faire la numérisation (occasionnellement)
- Effectuer toutes autres tâches connexes
Qualifications
Réceptionniste Lebourgneuf à partir de 21$/heure
- Maîtrise des outils informatiques (Suite MS Office);
- Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit;
- Organisée, bonne capacité d’adaptation, d’apprentissage, d’analyse et de concentration;
- Grande rigueur, minutie et soucis du détail;
- Connaissances du domaine de l’assurance et des fonds d'investissement (un atout).
Sommaire
Réceptionniste Lebourgneuf à partir de 21$/heure
Une nouvelle opportunité comme réceptionniste dans le domaine financier à Lebourgneuf !
Vous vous décrivez comme une personne accueillante, souriante, et vous aimez le service client ?
Vous êtes organisée, structurée et êtes à l'aise avec les outils informatiques ?
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Communiquez avec nous :
Julie 418.525.1191 ou par courriel : julie.lavoie@randstad.ca
Ophélie 438.466.8890 ou par courriel : ophelie.foubert@randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Responsabilités
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...
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- Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit;
- Organisée, bonne capacité d’adaptation, d’apprentissage, d’analyse et de concentration;
- Grande rigueur, minutie et soucis du détail;
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