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Représentant au service client et ventes internes

détails d'emploi

résumé

    détails d'emploi
    Vous adorez le service client, vous avez le sens de la vente? Vous êtes disponible pour débuter un nouvel emploi rapidement? Ne manquez pas cette chance à St-Jérôme!
    Vous avez travaillez dans le commerce de détail, pour une quincaillerie ou pépinière? Vous voulez un horaire stable du lundi au vendredi de jour?
    Ce rôle de représentant des ventes internes et service client pour une multinationale spécialisée en distribution de produits destinés à une clientèle industrielle est le poste idéal pour une personne ayant de l'expérience en commerce de détail souhaitant propulser sa carrière à un autre niveau.







    Avantages
    Nous offrons un salaire de 52 à 55 000$
    Boni annuel
    Formation interne complète sur les produits
    Environnement sécuritaire
    Entreprise d'envergure internationale
    Développer vos compétences techniques dans un domaine industriel
    Horaire de 8h00 à 17h00 du lundi au vendredi
    Situé à St-Jérôme


    Responsabilités

    À titre de représentant au service client pour cette succursale de St-Jérôme votre rôle consistera à:

    Répondre aux besoins des clients se présentant en succursale
    Informez les clients sur les produits disponibles, prix, etc.
    Compléter les commandes et la facturation
    Offrir un support pour la manutention des produits
    Recevoir et placer la marchandise dans la succursale
    Promouvoir les produits de l'entreprise
    Offrir un service courtois et professionnel

    Qualifications

    Nous recherchons une personne détenant 1-2 ans d'expérience dans le commerce de détail, le service client en succursale ou en vente interne.
    Bonne forme physique, capacité à travailler debout et soulever des boites/produits
    Le bilinguisme est un atout


    Sommaire

    Contactez-nous rapidement pour ce poste, les entrevues peuvent avoir lieu dès cette semaine!

    Elyse
    elyse.charlebois@randstad.ca


    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Vous adorez le service client, vous avez le sens de la vente? Vous êtes disponible pour débuter un nouvel emploi rapidement? Ne manquez pas cette chance à St-Jérôme!
    Vous avez travaillez dans le commerce de détail, pour une quincaillerie ou pépinière? Vous voulez un horaire stable du lundi au vendredi de jour?
    Ce rôle de représentant des ventes internes et service client pour une multinationale spécialisée en distribution de produits destinés à une clientèle industrielle est le poste idéal pour une personne ayant de l'expérience en commerce de détail souhaitant propulser sa carrière à un autre niveau.







    Avantages
    Nous offrons un salaire de 52 à 55 000$
    Boni annuel
    Formation interne complète sur les produits
    Environnement sécuritaire
    Entreprise d'envergure internationale
    Développer vos compétences techniques dans un domaine industriel
    Horaire de 8h00 à 17h00 du lundi au vendredi
    Situé à St-Jérôme


    Responsabilités

    À titre de représentant au service client pour cette succursale de St-Jérôme votre rôle consistera à:

    Répondre aux besoins des clients se présentant en succursale
    Informez les clients sur les produits disponibles, prix, etc.
    Compléter les commandes et la facturation
    Offrir un support pour la manutention des produits
    Recevoir et placer la marchandise dans la succursale
    Promouvoir les produits de l'entreprise
    Offrir un service courtois et professionnel

    Qualifications

    Nous recherchons une personne détenant 1-2 ans d'expérience dans le commerce de détail, le service client en succursale ou en vente interne.
    Bonne forme physique, capacité à travailler debout et soulever des boites/produits
    Le bilinguisme est un atout


    Sommaire

    Contactez-nous rapidement pour ce poste, les entrevues peuvent avoir lieu dès cette semaine!

    Elyse
    elyse.charlebois@randstad.ca


    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.