Représentant aux ventes internes Pneumatique
Granby
55 000$ - 65 000$
Notre partenaire, un leader canadien dans le domaine les système pneumatique, recherche un représentant aux ventes internes technique pour venir soutenir son équipe d'expert.
...
Vous aimeriez intégrer une entreprise en pleine expansion ou la confiance, l'autonomie et les responsabilités vous sont confiées les yeux fermés ? Vous êtes du type débrouillard, créatif, avez une facilité à trouver des solutions et êtes un joueur d'équipe ?
Avantages
Représentant aux ventes internes Pneumatique
Granby
55 000$ - 65 000$
-Assurances collectives ;
-Reer avec contribution de l'employeur ;
-Une équipe de travail humaine et chaleureuse ;
-Horaire de jour, la semaine (flexible).
Responsabilités
Dans votre rôle de représentant interne technique, vos journées seront bien rempli !
-Offrir un soutien technique à la clientèle ;
-Préparer les soumissions, compléter les commandes ;
-Collaborer avec les représentants en succursales et les clients ;
-Suivi de clients par courriel, téléphone.
Qualifications
Représentant aux ventes internes Pneumatique
Granby
55 000$ - 65 000$
Le profil recherche pour ce rôle :
-Avoir des connaissances dans le domaine pneumatique : cylindre, valve, pression, air comprimé, raccord, ect ;
-Être bilingue (90% des clients sont anglophones) ;
-Avoir des aptitudes au travail d'équipe ;
-Avoir un bon service à la clientèle.
Sommaire
Cette opportunité vous intéresse et désirez en discuter ou avoir plus d’informations ?
Contactez-moi:
Sarah-Ann Ducharme
Consultante en Capital Humain Randstad Professionnel vente industrielle & construction
Par téléphone: 819.212.3984
Par courriel: sarah-ann.ducharme@randstad.ca
Trouvez-moi sur LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sarah-ann-ducharme/
Pourquoi faire affaire avec moi :
Carrière sur mesure pour vous;
Accès à des offres cachées;
Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver LA meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles;
Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !
N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines
après l’entrée en poste).
*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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