Représentant des ventes/ vente aux détails /St-Lambert-de-Lauzon
Salaire à partir de 50 000$ par année
Tu te cherches un nouvel emploi?
Tu a de l'expérience dans le milieu de la construction ou comme commis quincaillerie?
Tu aimerais relevé un défi à la hauteur de tes attentes?
Ce entreprise de commerce au détails n'attend plus que toi !
...
Envoie nous ton curriculum vitae au: veronique.blais@randstad.ca ou au elisabeth.parent@randstad.ca
Avantages
Les avantages pour ce poste sont:
-Entrée en poste rapide;
-Poste permanent:
-Salaire à partir de 50 000$ et plus, selon l'expérience;
-Assurances collectives;
- Télémédecine;
- Horaire de travail du lundi au vendredi, 40 heures par semaine;
-En rotation, il sera demandé de travailler certain samedi;
- Stationnement disponible
Responsabilités
Représentant des ventes/ vente aux détails /St-Lambert
Pour ce poste, tes tâches consisteront à :
- Accueillir les clients;
- Analyser les besoins et conseiller les clients;
- Faire l'évaluation des projets;
- Préparer des soumissions et en assurer le suivi;
- Effectuer les commandes;
- Prise d'inventaire;
- Toutes autres tâches connexes
Qualifications
Les qualifications requises pour ce poste sont:
-Formation en ventes ou expériences, un atout;
- Avoir de l'expérience en service à la clientèle;
-Avoir obligatoirement de l'expérience avec les matériaux de construction;
- Être autonome et efficace;
Sommaire
Représentant des ventes/ vente aux détails /St-Lambert, ce poste t'intéresse?
Contactez-moi dès maintenant par téléphone au 418.570.3508 ou au 438.356.1609
Faites-nous parvenir votre cv à veronique.blais@randstad.ca ou elisabeth.parent@randstad.ca
Vous n'êtes pas prêt à postuler, ou avez-vous d'abord des questions? Appelez-nous pour discuter en toute confiance.
Pour consulter la liste complète des postes actuels : randstad.ca
Vous connaissez quelqu'un en recherche d'emploi ? Dites leur de venir nous rencontrer !
Pour chaque personne que vous nous référez et que nous emploierons durant au moins 4 semaines, nous vous donnerons 250$. Facile, non?
*Assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom durant l’appel.*
L'humain en tête
Véronique
Téléphone: (418) 570-3508
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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- Toutes autres tâches connexes
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-Formation en ventes ou expériences, un atout;
- Avoir de l'expérience en service à la clientèle;
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