Représentant du service après-vente /Hybride/Ste-Marie - Manufacturier - Ste-Marie - 51k à 58k$
Vous êtes une personne ayant à coeur la satisfaction client et qui aime trouver des solutions ? Vous avez une facilité à vous exprimer autant en français qu'en anglais ? Vous recherchez une compagnie dans laquelle vous serez écouté et dans laquelle vous pourrez vous impliquer et démontrer toutes vos capacités ? Cet emploi de représentant du service après-vente dans cette compagnie manufacturière de Ste-Marie est parfait pour vous !
...
POSTE: permanent, 37,5h/semaine
HORAIRE: flexibles, 8h-16h30 ou 8h30-17h
SALAIRE: 51k à 58k$, selon expérience
Avantages
Cette compagnie manufacturière de Ste-Marie vous offre :
- Assurances collectives ;
- REER jusqu'à 3%;
- PAE ;
- Activités d'équipe : diner pizza, team building, ...;
- Possibilité de s'investir dans des projets d'entreprises annexes;
- Café ;
- Formations ;
- Stationnement gratuit.
Responsabilités
Dans ce rôle de représentant du service aprés-vente bilingue dans cette entreprise manufacturière de Ste-Marie, vous devrez :
- Effectuer un service après-vente en répondant aux demandes clients ;
- Établir des diagnostics selon les informations données par le client ;
- Apporter une solution technique ou assurer le remboursement des produits ;
- Assurer le suivi de dossier clients afin de contribuer à l'amélioration continue;
- Soutenir l'équipe de service à la clientèle au besoin ;
- Effectuer toutes autres tâches connexes pertinentes.
Qualifications
Vous êtes la bonne personne pour ce rôle de représentant du service après-vente bilingue dans cette compagnie manufacturière de Ste-Marie si :
- Vous avez d'excellentes capacités d'expression en français et en anglais ;
- Vous êtes une personne patiente, à l'écoute et débrouillarde ;
- Vous avez une aisance informatique ;
- Vous aimez trouver des solutions ;
- Vous êtes minutieux et vous savez faire preuve d'assertivité.
Sommaire
Intéressé par le poste de représentant du service après-vente bilingue dans cette entreprise manufacturière de Ste-Marie ?
Contactez-nous dès maintenant par téléphone au 418.570.3508
Faites-nous parvenir votre cv à veronique.blais@randstad.ca
Vous n'êtes pas prêt à postuler, ou avez-vous d'abord des questions? Appelez-nous pour discuter en toute confiance.
Nous sommes aussi sur Facebook : facebook.com/levisrandstad
Pour consulter la liste complète des postes actuels : randstad.ca
Vous connaissez quelqu'un en recherche d'emploi ? Dites leur de venir nous rencontrer !
Pour chaque personne que vous nous référez et que nous emploierons durant au moins 4 semaines, nous vous donnerons 250$. Facile, non?
*Assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom durant l’appel.*
L'humain en tête
Véronique
Téléphone: (418) 570-3508
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir plus
Représentant du service après-vente /Hybride/Ste-Marie - Manufacturier - Ste-Marie - 51k à 58k$
Vous êtes une personne ayant à coeur la satisfaction client et qui aime trouver des solutions ? Vous avez une facilité à vous exprimer autant en français qu'en anglais ? Vous recherchez une compagnie dans laquelle vous serez écouté et dans laquelle vous pourrez vous impliquer et démontrer toutes vos capacités ? Cet emploi de représentant du service après-vente dans cette compagnie manufacturière de Ste-Marie est parfait pour vous !
POSTE: permanent, 37,5h/semaine
HORAIRE: flexibles, 8h-16h30 ou 8h30-17h
SALAIRE: 51k à 58k$, selon expérience
Avantages
Cette compagnie manufacturière de Ste-Marie vous offre :
- Assurances collectives ;
- REER jusqu'à 3%;
- PAE ;
- Activités d'équipe : diner pizza, team building, ...;
- Possibilité de s'investir dans des projets d'entreprises annexes;
- Café ;
- Formations ;
- Stationnement gratuit.
Responsabilités
Dans ce rôle de représentant du service aprés-vente bilingue dans cette entreprise manufacturière de Ste-Marie, vous devrez :
...
- Effectuer un service après-vente en répondant aux demandes clients ;
- Établir des diagnostics selon les informations données par le client ;
- Apporter une solution technique ou assurer le remboursement des produits ;
- Assurer le suivi de dossier clients afin de contribuer à l'amélioration continue;
- Soutenir l'équipe de service à la clientèle au besoin ;
- Effectuer toutes autres tâches connexes pertinentes.
Qualifications
Vous êtes la bonne personne pour ce rôle de représentant du service après-vente bilingue dans cette compagnie manufacturière de Ste-Marie si :
- Vous avez d'excellentes capacités d'expression en français et en anglais ;
- Vous êtes une personne patiente, à l'écoute et débrouillarde ;
- Vous avez une aisance informatique ;
- Vous aimez trouver des solutions ;
- Vous êtes minutieux et vous savez faire preuve d'assertivité.
Sommaire
Intéressé par le poste de représentant du service après-vente bilingue dans cette entreprise manufacturière de Ste-Marie ?
Contactez-nous dès maintenant par téléphone au 418.570.3508
Faites-nous parvenir votre cv à veronique.blais@randstad.ca
Vous n'êtes pas prêt à postuler, ou avez-vous d'abord des questions? Appelez-nous pour discuter en toute confiance.
Nous sommes aussi sur Facebook : facebook.com/levisrandstad
Pour consulter la liste complète des postes actuels : randstad.ca
Vous connaissez quelqu'un en recherche d'emploi ? Dites leur de venir nous rencontrer !
Pour chaque personne que vous nous référez et que nous emploierons durant au moins 4 semaines, nous vous donnerons 250$. Facile, non?
*Assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom durant l’appel.*
L'humain en tête
Véronique
Téléphone: (418) 570-3508
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir plus
