détails d'emploi
Poste: Responsable achat, logistique et gestion
Lieu: Brossard
Domaine : Énergie
Salaire: Compétitif, selon l'expérience
Êtes-vous à la recherche d'un nouveau défi? Vous êtes un joueur d'équipe, êtes débrouillard et aimeriez travailler pour une compagnie leader dans son domaine?
J'ai le poste qu'il vous faut!
Avantages
Les avantages du Responsable achat, logistique et gestion à Brossard:
- Horaire flexible;
- Fond de retraite avec contribution de l’employeur à 5%;
- Assurance collective complète;
- Salaire compétitif.
Responsabilités
Les responsabilités du Responsable achat, logistique et gestion à Brossard:
- Gérer les besoins en matière d’approvisionnement, y compris l’identification des fournisseurs, la création de compte fournisseurs, l’émission de bons de commande et la gestion des appels d’offres;
- Négocier avec les fournisseurs ainsi qu’avec les compagnies de logistique et de transport;
- Organiser l’importation et l’exportation des marchandises aux clients, surveiller les dates de livraison;
- Émettre des factures;
- Traiter les demandes de retour de matériel;
- Analyser, recommander et assurer des niveaux de stocks adéquats (gestion MIN/MAX), préparer les rapports pertinents (mensuels et de fin d’année);
- Organiser et maintenir l’entretien ménager dans la zone de l’entrepôt;
- Planifier et organiser le soutien nécessaire aux opérations du bureau, notamment les systèmes informatiques, le bâtiment, la maintenance, etc.
Qualifications
Les qualifications du Responsable achat, logistique et gestion à Brossard:
- Vous êtes titulaire d’un DEC avec au moins 5 à 10 ans d’expérience dans le secteur;
- Vous avez de l’expérience dans l’approvisionnement, le traitement des commandes et la logistique;
- Vous êtes familier avec le secteur de l’énergie électrique T&D avec de l’expérience dans une organisation de service;
- En tant que personne motivée, vous êtes capable de maintenir un haut niveau de production et de travailler de manière indépendante;
- Vous avez d’excellentes compétences interpersonnelles et êtes un excellent négociateur;
- Vous êtes familier avec le logiciel MS office;
- Vous êtes bilingue;
- Vous avez de l’esprit d’équipe et êtes capable de superviser d’autres ressources.
Sommaire
Wideline Ferdinand
Spécialiste en recrutement
Chaîne d'approvisionnement
438-342-6191
wideline.ferdinand@randstad.ca
Ce poste de Responsable achat, logistique et gestion à Brossard vous intéresse?
Veuillez m'envoyer votre CV wideline.ferdinand@randstad.ca
Vous connaissez le candidat idéal pour ce poste de Responsable achat, logistique et gestion?
Écrivez-moi et vous serez admissible à notre prime de recommandation de 250$.
J'ai hâte de vous rencontrer !
Venez me rejoindre sur LinkedIn en toute confidentialité
https://www.linkedin.com/in/wideline-ferdinand-b3939b71/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
Poste: Responsable achat, logistique et gestion
Lieu: Brossard
Domaine : Énergie
Salaire: Compétitif, selon l'expérience
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J'ai le poste qu'il vous faut!
Avantages
Les avantages du Responsable achat, logistique et gestion à Brossard:
- Horaire flexible;
- Fond de retraite avec contribution de l’employeur à 5%;
- Assurance collective complète;
- Salaire compétitif.
Responsabilités
Les responsabilités du Responsable achat, logistique et gestion à Brossard:
- Gérer les besoins en matière d’approvisionnement, y compris l’identification des fournisseurs, la création de compte fournisseurs, l’émission de bons de commande et la gestion des appels d’offres;
- Négocier avec les fournisseurs ainsi qu’avec les compagnies de logistique et de transport;
- Organiser l’importation et l’exportation des marchandises aux clients, surveiller les dates de livraison;
- Émettre des factures;
- Traiter les demandes de retour de matériel;
- Analyser, recommander et assurer des niveaux de stocks adéquats (gestion MIN/MAX), préparer les rapports pertinents (mensuels et de fin d’année);
- Organiser et maintenir l’entretien ménager dans la zone de l’entrepôt;
- Planifier et organiser le soutien nécessaire aux opérations du bureau, notamment les systèmes informatiques, le bâtiment, la maintenance, etc.
Qualifications
Les qualifications du Responsable achat, logistique et gestion à Brossard:
- Vous êtes titulaire d’un DEC avec au moins 5 à 10 ans d’expérience dans le secteur;
- Vous avez de l’expérience dans l’approvisionnement, le traitement des commandes et la logistique;
- Vous êtes familier avec le secteur de l’énergie électrique T&D avec de l’expérience dans une organisation de service;
- En tant que personne motivée, vous êtes capable de maintenir un haut niveau de production et de travailler de manière indépendante;
- Vous avez d’excellentes compétences interpersonnelles et êtes un excellent négociateur;
- Vous êtes familier avec le logiciel MS office;
- Vous êtes bilingue;
- Vous avez de l’esprit d’équipe et êtes capable de superviser d’autres ressources.
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Wideline Ferdinand
Spécialiste en recrutement
Chaîne d'approvisionnement
438-342-6191
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Veuillez m'envoyer votre CV wideline.ferdinand@randstad.ca
Vous connaissez le candidat idéal pour ce poste de Responsable achat, logistique et gestion?
Écrivez-moi et vous serez admissible à notre prime de recommandation de 250$.
J'ai hâte de vous rencontrer !
Venez me rejoindre sur LinkedIn en toute confidentialité
https://www.linkedin.com/in/wideline-ferdinand-b3939b71/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.