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Responsable des expéditions

détails d'emploi

résumé

    détails d'emploi
    Tu es plus du type bottes de construction que talons hauts ou souliers propres?

    Tu cherches un nouveau défi professionnel dans Lanaudière, plus précisément à Terrebonne ? Tu cherches un poste hybride de type bureau et entrepôt?
    Tu te considères comme efficace et capable de travailler sur plusieurs dossiers à la fois et, tu as de l'expérience dans le domaine du transport ou, un fort intérêt pour le domaine? Nous voulons faire votre connaissance puis nous sommes présentement à la recherche d'un coordonnateur ou d'une coordonnatrice au transport pour une entreprise œuvrant dans le domaine de la plomberie à Terrebonne.

    Un commis de bureau à l'expédition, un coordonnateur au transport ou un responsable des expéditions, ça mange en quoi en hiver? Et bien, tu serais responsable de toute la documentation nécessaire à l’expédition des produits. Tu joueras un rôle clé dans le processus de traitement d’une commande client et tu devras t'assurer que l’information soit juste et transmise aux bonnes personnes et tu t'occuperas, en autre, des documents de transport.

    Entrée en poste possible rapidement !
    À qui la chance?


    Avantages
    Quels sont les avantages de travailler pour cette entreprise de Terrebonne ?

    - Horaire de jour, du lundi au vendredi
    - Emploi permanent offrant une stabilité d'emploi
    - Salaire à partir de 40 000$ par année selon l'expérience
    - Assurances collectives payées en partie par l'employeur
    - REER Collectif
    - Lunch offert par l’employeur le vendredi (1 semaine sur 2)
    - Activités sociales à tous les mois
    - Formule style 5 à 7 à tous les mois


    Responsabilités
    Voici en quoi consiste les responsabilités d'un responsable des expéditions pour cette entreprise de Terrebonne?

    - Coordonner le transport des commandes client;
    - Remplir les documents de transport;
    - Confirmer le mode de transport avec le département des ventes;
    - Effectuer un suivi constant avec les différents transporteurs (demandes de transport, suivi des livraisons) ;
    - Suivi d’expéditions des comptes majeurs (Demande de cueillette, prise de rendez-vous, suivi, etc.)
    - Obtenir cotations transporteurs et sélectionner les transports appropriés;
    - Auditer la facturation des courtiers en douanes et des transitaires;
    - Suivre les échéanciers de livraison;
    - Trouver de nouveaux fournisseurs, au besoin.
    - Charger les camions à l'aide de transpalettes électrique
    - Accomplir toute autre tâche connexe permettant d’aider l’équipe.

    Qualifications
    Avez-vous les compétences nécessaires pour ce rôle de coordonnateur au transport à Terrebonne?

    - Expérience dans un poste en Logistique (atout)
    - Connaissance de la suite Office
    - Anglais fonctionnel
    - Connaissance des systèmes ERP (SAP) (atout)



    - Avoir au moins 1 à 2 ans d'expérience dans un rôle similaire
    - Anglais fonctionnel
    - Maîtriser la suite office
    - Être efficace, polyvalent et capacité de travailler sur plusieurs dossiers à la fois



    Sommaire
    Ce poste de commis logistique de transport pour cette entreprise de Terrebonne vous intéresse?

    Contacte Elyse, Charles et Stephanie dès maintenant.

    elyse.charlebois@randstad.ca
    stephanie.croteau@randstad.ca
    charles.tessier@randstad.ca

    450.682.0505

    ____________________________________
    Ce poste n'est pas tout à fait ce que vous recherchez?
    Contactez-nous pour discuter de vos aspirations et connaître comment nous pouvons vous aider à trouver votre emploi idéal!

    Pourquoi faire affaire avec nous ?
    Accès à des opportunités d’emploi qui ne sont pas affichées ailleurs sur le web.
    Nous sommes un partenaire d’affaire stratégique dans vos recherches d’emploi.
    On négocie vos conditions d’emploi pour vous.
    Nous travaillons sur le territoire depuis plusieurs années, nous connaissons bien les entreprises et choisissons bien nos clients.
    Vous n’avez rien à perdre, notre service est tout à fait gratuit pour les chercheurs d’emploi!


    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Tu es plus du type bottes de construction que talons hauts ou souliers propres?

    Tu cherches un nouveau défi professionnel dans Lanaudière, plus précisément à Terrebonne ? Tu cherches un poste hybride de type bureau et entrepôt?
    Tu te considères comme efficace et capable de travailler sur plusieurs dossiers à la fois et, tu as de l'expérience dans le domaine du transport ou, un fort intérêt pour le domaine? Nous voulons faire votre connaissance puis nous sommes présentement à la recherche d'un coordonnateur ou d'une coordonnatrice au transport pour une entreprise œuvrant dans le domaine de la plomberie à Terrebonne.

    Un commis de bureau à l'expédition, un coordonnateur au transport ou un responsable des expéditions, ça mange en quoi en hiver? Et bien, tu serais responsable de toute la documentation nécessaire à l’expédition des produits. Tu joueras un rôle clé dans le processus de traitement d’une commande client et tu devras t'assurer que l’information soit juste et transmise aux bonnes personnes et tu t'occuperas, en autre, des documents de transport.

    Entrée en poste possible rapidement !
    À qui la chance?


    Avantages
    Quels sont les avantages de travailler pour cette entreprise de Terrebonne ?

    - Horaire de jour, du lundi au vendredi
    - Emploi permanent offrant une stabilité d'emploi
    - Salaire à partir de 40 000$ par année selon l'expérience
    - Assurances collectives payées en partie par l'employeur
    - REER Collectif
    - Lunch offert par l’employeur le vendredi (1 semaine sur 2)
    - Activités sociales à tous les mois
    - Formule style 5 à 7 à tous les mois


    Responsabilités
    Voici en quoi consiste les responsabilités d'un responsable des expéditions pour cette entreprise de Terrebonne?

    - Coordonner le transport des commandes client;
    - Remplir les documents de transport;
    - Confirmer le mode de transport avec le département des ventes;
    - Effectuer un suivi constant avec les différents transporteurs (demandes de transport, suivi des livraisons) ;
    - Suivi d’expéditions des comptes majeurs (Demande de cueillette, prise de rendez-vous, suivi, etc.)
    - Obtenir cotations transporteurs et sélectionner les transports appropriés;
    - Auditer la facturation des courtiers en douanes et des transitaires;
    - Suivre les échéanciers de livraison;
    - Trouver de nouveaux fournisseurs, au besoin.
    - Charger les camions à l'aide de transpalettes électrique
    - Accomplir toute autre tâche connexe permettant d’aider l’équipe.

    Qualifications
    Avez-vous les compétences nécessaires pour ce rôle de coordonnateur au transport à Terrebonne?

    - Expérience dans un poste en Logistique (atout)
    - Connaissance de la suite Office
    - Anglais fonctionnel
    - Connaissance des systèmes ERP (SAP) (atout)



    - Avoir au moins 1 à 2 ans d'expérience dans un rôle similaire
    - Anglais fonctionnel
    - Maîtriser la suite office
    - Être efficace, polyvalent et capacité de travailler sur plusieurs dossiers à la fois



    Sommaire
    Ce poste de commis logistique de transport pour cette entreprise de Terrebonne vous intéresse?

    Contacte Elyse, Charles et Stephanie dès maintenant.

    elyse.charlebois@randstad.ca
    stephanie.croteau@randstad.ca
    charles.tessier@randstad.ca

    450.682.0505

    ____________________________________
    Ce poste n'est pas tout à fait ce que vous recherchez?
    Contactez-nous pour discuter de vos aspirations et connaître comment nous pouvons vous aider à trouver votre emploi idéal!

    Pourquoi faire affaire avec nous ?
    Accès à des opportunités d’emploi qui ne sont pas affichées ailleurs sur le web.
    Nous sommes un partenaire d’affaire stratégique dans vos recherches d’emploi.
    On négocie vos conditions d’emploi pour vous.
    Nous travaillons sur le territoire depuis plusieurs années, nous connaissons bien les entreprises et choisissons bien nos clients.
    Vous n’avez rien à perdre, notre service est tout à fait gratuit pour les chercheurs d’emploi!


    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.