Titre du poste : Commis à l'administration et à la saisie de données
Lieu : Vaudreuil
Notre client de l'industrie du transport est actuellement à la recherche d'un commis à l'enregistrement des chauffeurs pour se joindre au service administratif de son établissement de Vaudreuil.
...
Cette entreprise offre une gamme complète de services de transport et de logistique pour des entreprises de toutes tailles à travers l'Amérique du Nord.
Si ce poste vous intéresse, postulez dès maintenant !
Avantages
- Poste permanent à temps plein
- Lundi a Vendredi 16h00 au midnuit
- Salaire 18-20$/hr selon l'expérience.
- Avantages sociaux : soins médicaux et dentaires (couverts à 90% par l'employeur)
- Possibilités d'avancement
- Stationnement sur place
- L'un des principaux leaders de l'industrie
Responsabilités
- Responsable de l'enregistrement des conducteurs et de la saisie des commandes dans le système interne.
- Assurer le suivi de la facturation et s'occuper de toute autre tâche au sein du bureau.
- Examiner toutes les factures des chauffeurs pour vérifier qu'elles correspondent à ce qui est écrit sur la feuille de route du chauffeur.
- Vérifier avec le chauffeur s'il n'y a pas eu de tentative d'enlèvement ou d'accès lors de l'enlèvement et le noter sur la feuille de route du chauffeur.
- Une fois que toutes les factures ont été vérifiées et soumises, le collaborateur chargé de l'enregistrement du conducteur appose un tampon de réception avec la date du jour sur la feuille de route du conducteur et signe ses initiales.
- Si des factures sont manquantes, le collaborateur de l'enregistrement des conducteurs ne tamponnera pas la feuille de route tant que le conducteur n'aura pas apporté les documents appropriés ou que le conducteur n'aura pas signalé au collaborateur de l'enregistrement des conducteurs tout problème lié au ramassage.
Qualifications
- Une expérience de travail dans le secteur des transports est un atout
- Bonnes connaissances en informatique
- Grand souci du détail
- 1 an d'expérience en saisie de données ou en administration
Si cette opportunité vous intéresse ou si vous connaissez quelqu'un qui pourrait vous convenir. Veuillez envoyer votre CV à brandon.freger@randstad.ca ou melissa.cumetti@randstda.ca ou sean.lynch@randstad.ca ou appelez-nous au 514-695-3315.
Sommaire
Pourquoi Randstad ?
Il y a beaucoup de bons emplois, d'entreprises incroyables et de grands patrons.
Chez Randstad, nous sommes là pour vous aider à trouver la bonne combinaison pour vous.
Si vous n'avez pas encore de profil chez Randstad et que ce poste vous intéresse, nous vous invitons à nous appeler au 514.695.3315 et à demander Brandon ou Sean ou Melissa pour organiser une rencontre ou à nous envoyer votre CV par courriel à brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca / melissa.cumetti@randstad.ca.
Ajoutez-nous sur LinkedIn :
- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/
- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/
- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169
Pour une liste complète de tous les emplois disponibles par division, visitez www.randstad.ca.
Enchanté de vous connaître
Traduit avec www.DeepL.com/Translator (version gratuite)
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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- Lundi a Vendredi 16h00 au midnuit
- Salaire 18-20$/hr selon l'expérience.
- Avantages sociaux : soins médicaux et dentaires (couverts à 90% par l'employeur)
- Possibilités d'avancement
- Stationnement sur place
- L'un des principaux leaders de l'industrie
Responsabilités
- Responsable de l'enregistrement des conducteurs et de la saisie des commandes dans le système interne.
- Assurer le suivi de la facturation et s'occuper de toute autre tâche au sein du bureau.
- Examiner toutes les factures des chauffeurs pour vérifier qu'elles correspondent à ce qui est écrit sur la feuille de route du chauffeur.
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- Vérifier avec le chauffeur s'il n'y a pas eu de tentative d'enlèvement ou d'accès lors de l'enlèvement et le noter sur la feuille de route du chauffeur.
- Une fois que toutes les factures ont été vérifiées et soumises, le collaborateur chargé de l'enregistrement du conducteur appose un tampon de réception avec la date du jour sur la feuille de route du conducteur et signe ses initiales.
- Si des factures sont manquantes, le collaborateur de l'enregistrement des conducteurs ne tamponnera pas la feuille de route tant que le conducteur n'aura pas apporté les documents appropriés ou que le conducteur n'aura pas signalé au collaborateur de l'enregistrement des conducteurs tout problème lié au ramassage.
Qualifications
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