senior financial analyst - revenue & trade spend - montreal, Montreal

publié
contact
randstad canada
type d'emploi
permanent
postuler maintenant

description du poste

publié
lieu
montreal, québec
secteur
finance et comptabilité
type d'emploi
permanent
numéro de référence
2189220STFFR
contact
randstad canada
postuler maintenant

description du poste

Titre du poste: Analyste Financier Principal – Revenus et dépenses de commercialisation
Salaire: Salaire en fonction de l'expérience
Localisation: Montréal

Notre client, une société publique reconnue situé à Montréal, recherche un analyste financier senior - revenus et dépenses de commercialisation pour leur rôle clé. Vous désirez participer activement au développer d'une organisation. Vous recherchez une société où grandir, faire progresser votre carrière et avoir des possibilités latérales au sein de la même organisation?

Avantages de l'analyste financier senior - revenus et dépenses de commercialisation:
- Salaire de base: au marché
- Bonus 10%
- REER 4%
- Ass. Groupe
- 4 semaines de vacances

En tant qu'analyste financier senior - revenus et dépenses de commercialisation, vous aurez à:
- Optimisation des processus et produire les rapports de performance
- Préparer budget au niveau des revenus/marges brutes et investissements
- Analyser les dépenses commerciales et recommander solution
- Analyser chaque produit
- Créer rapports KPIs
- Collaborer étroitement avec différentes équipes, également à distance avec Toronto

Qualifications de l'analyste financier senior - revenus et dépenses de commercialisation:
- CPA (atout)
- 5 années d'expérience incluant minimum 1 année en ''trade spend''
- Bilingue

Ce poste d'analyste financier senior - revenus et dépenses de commercialisation situé à la Montréal vous intéresse? Pour obtenir plus d'informations ou pour postuler:

pier-olivier.laferriere@randstad.ca
514-395-2863


À propos de Randstad

Randstad finance et comptabilité est unique parmi les entreprises de recrutement. Derrière chacune de nos décisions se trouve une proposition de valeur inébranlable et non négociable. Tout ce que nous faisons est fondé sur notre savoir-faire, notre esprit d’entrepreneuriat et notre engagement envers l’excellence en recrutement.

Nous adoptons des technologies novatrices qui assurent aux talents et clients une croissance et un développement continus et qui étendent les possibilités et repoussent les limites. Mondialement, nous investissons dans les technologies RH stratégiques, ce qui nous permet d’être à l’avant-garde et de définir la norme en termes de la qualité et de l’efficacité du service que reçoivent talents et clients en finance et comptabilité.

À l’aide d’une combinaison équilibrée de technologies et de compétences humaines, nous bâtissons des relations à long terme qui résistent à l’épreuve du temps et qui se traduisent en succès.

Pier-Olivier

téléphone:
514.350.9095
télécopieur:
514.398.9995

Randstad Professionals Canada
Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne.Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité.

Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles.Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.