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Spécialiste marketing

détails d'emploi

résumé

    détails d'emploi
    Nous recherchons un responsable marketing flexible, polyvalent et passionné par les réseaux sociaux, l’analyse de données et les informations sur les consommateurs qui peut concilier avec succès les avantages des médias sociaux et de la présence sur le Web.
    La personne sera responsable de la coordination des besoins quotidiens en matière de marketing d'une marque de véhicules de luxe à Laval.








    Avantages
    Horaire de travail : Du lundi au jeudi de 8h00.m à 17h00.m et le vendredi de 8h00.m à 14h30.m.
    Vacances: 3 semaines
    1-2 jours de télétravail
    Ambiance de famille professionnelle tissée serrée
    Journées de maladie




    Responsabilités
    Responsabilités principales :
    - Travailler en collaboration avec d’autres départements pour élaborer et rédiger du contenu pour toutes les plateformes de médias sociaux (Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn) ;
    - Coordonner la création de visuels avec des graphistes web pour toutes les plateformes de communication ;
    - Préparer du matériel promotionnel et faire du marchandisage (y compris, mais sans s’y limiter, des photos de voitures neuves / d’occasion, rédaction de descriptions pour les bannières publicitaires, etc.) ;
    - Élaborer des stratégies et des tactiques pour faire connaître l’entreprise et générer du trafic qualifié jusqu’à notre porte d’entrée
    - Expérimentez avec une variété de canaux d’acquisition organiques et payants - création de contenu, curation de contenu, campagnes de paiement par clic, gestion d’événements, publicité, médias sociaux, médias traditionnels (panneaux d’affichage et radio), campagnes de génération de prospects, rédaction, analyse des performances, et bien plus encore
    - Produire du contenu précieux et attrayant pour notre site Web et notre blog qui attire et convertit nos groupes cibles.
    - Coordonner et mettre en faire des mises à jour des sites Web;
    - Gérer le budget marketing ; combien?
    - Mesurer la performance des campagnes marketing, comment
    - Filmer et éditer des vidéos pour les médias sociaux et YouTube atout?
    - Rencontrer des représentants de tiers (c.-à-d. Kijiji, Autotrader, Cargurus, etc.) et gérer les mesures de rendement ;
    - Etre l’agent de liaison officiel d’AutoCanada - vérification, obtention d’informations pour les campagnes publicitaires, l’action et les initiatives du siège social .

    Qualifications
    Exigences principales :
    - BAC en marketing ou dans un domaine connexe
    - Min. 3 ans d’expérience
    - Très bonne connaissance d’Adobe Photoshop & Illustrator
    - Connaissance de la photographie
    - Connaissance de conception web
    - Bilinguisme parfait (français et anglais) - parlé et écrit
    - Solides connaissances sur les campagnes de médias sociaux et numériques éprouvées ;
    - Solide connaissance des outils d’analyse de sites Web (p. ex., Google Analytics)
    - Expérience dans la configuration et l’optimisation des campagnes Google AdWords –
    - Bonnes connaissances mathématiques,
    - Capacite d’interpréter les donnes statistiques et les feuilles de calcul ;
    - Se maintenir à jour avec les dernières tendances et les meilleures pratiques en matière de marketing ;
    - Connaissance de l’industrie automobile est un atout.

    Sommaire
    Souhaites-tu en apprendre davantage sur le rôle?

    Je t'invite à appliquer en ligne rapidement!

    Annick Brouillard

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Nous recherchons un responsable marketing flexible, polyvalent et passionné par les réseaux sociaux, l’analyse de données et les informations sur les consommateurs qui peut concilier avec succès les avantages des médias sociaux et de la présence sur le Web.
    La personne sera responsable de la coordination des besoins quotidiens en matière de marketing d'une marque de véhicules de luxe à Laval.








    Avantages
    Horaire de travail : Du lundi au jeudi de 8h00.m à 17h00.m et le vendredi de 8h00.m à 14h30.m.
    Vacances: 3 semaines
    1-2 jours de télétravail
    Ambiance de famille professionnelle tissée serrée
    Journées de maladie




    Responsabilités
    Responsabilités principales :
    - Travailler en collaboration avec d’autres départements pour élaborer et rédiger du contenu pour toutes les plateformes de médias sociaux (Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn) ;
    - Coordonner la création de visuels avec des graphistes web pour toutes les plateformes de communication ;
    - Préparer du matériel promotionnel et faire du marchandisage (y compris, mais sans s’y limiter, des photos de voitures neuves / d’occasion, rédaction de descriptions pour les bannières publicitaires, etc.) ;
    - Élaborer des stratégies et des tactiques pour faire connaître l’entreprise et générer du trafic qualifié jusqu’à notre porte d’entrée
    - Expérimentez avec une variété de canaux d’acquisition organiques et payants - création de contenu, curation de contenu, campagnes de paiement par clic, gestion d’événements, publicité, médias sociaux, médias traditionnels (panneaux d’affichage et radio), campagnes de génération de prospects, rédaction, analyse des performances, et bien plus encore
    - Produire du contenu précieux et attrayant pour notre site Web et notre blog qui attire et convertit nos groupes cibles.
    - Coordonner et mettre en faire des mises à jour des sites Web;
    - Gérer le budget marketing ; combien?
    - Mesurer la performance des campagnes marketing, comment
    - Filmer et éditer des vidéos pour les médias sociaux et YouTube atout?
    - Rencontrer des représentants de tiers (c.-à-d. Kijiji, Autotrader, Cargurus, etc.) et gérer les mesures de rendement ;
    - Etre l’agent de liaison officiel d’AutoCanada - vérification, obtention d’informations pour les campagnes publicitaires, l’action et les initiatives du siège social .

    Qualifications
    Exigences principales :
    - BAC en marketing ou dans un domaine connexe
    - Min. 3 ans d’expérience
    - Très bonne connaissance d’Adobe Photoshop & Illustrator
    - Connaissance de la photographie
    - Connaissance de conception web
    - Bilinguisme parfait (français et anglais) - parlé et écrit
    - Solides connaissances sur les campagnes de médias sociaux et numériques éprouvées ;
    - Solide connaissance des outils d’analyse de sites Web (p. ex., Google Analytics)
    - Expérience dans la configuration et l’optimisation des campagnes Google AdWords –
    - Bonnes connaissances mathématiques,
    - Capacite d’interpréter les donnes statistiques et les feuilles de calcul ;
    - Se maintenir à jour avec les dernières tendances et les meilleures pratiques en matière de marketing ;
    - Connaissance de l’industrie automobile est un atout.

    Sommaire
    Souhaites-tu en apprendre davantage sur le rôle?

    Je t'invite à appliquer en ligne rapidement!

    Annick Brouillard

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.