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Technicien aux Comptes Payables

détails d'emploi

résumé

    détails d'emploi
    Poste: Technicien aux Comptes Payables
    Lieu St-Léonard, Qc
    Horaire Flexible
    Horaire d'été, terminent à 11h30 les vendredis!
    Salaire: 45-50K
    3 semaines de vacances

    Notre client, un leader dans le domaine manufacturier, est présentement à la recherche d'un technicien aux comptes payables pour se joindre à leur équipe de comptabilité à St-Léonard.

    Avantages
    •Horaire flexible
    •Possibilité d'apprendre, formation en comptaiblité
    •Possibilité d'avancement
    •3 semaines de vacances
    •Avantages

    Responsabilités
    •Traitez toutes les factures liées à l'achat
    •Préparez paiements
    •Réconciliez des déclarations de carte de crédit
    •Réception de d'inventaire par bons de commande
    •Préparez des documents de transport pour des expéditions à travers l'Amérique du Nord
    •Facturation des commandes de client
    •Des taches générales incluant répondant au téléphone, des courriels électroniques, le classement, assurer le bon fonctionnement du département… etc.

    Qualifications
    •1-2 ans d’expérience dans un environnement de bureau
    •Forte connaissance de logiciel de Microsoft Office et logiciel de comptabilité comme Simple Comptable
    •Essentielle de parler et écrire anglais
    •Capable de travailler indépendamment et soutenir les autres employées avec des informations nécessaires
    •Capacité à analyser, synthétisé et diffuser l’information
    •Avoir un sens décisionnel, une attitude professionnelle, être ponctuelle et fiable

    Sommaire
    Si le poste vous intéresse, svp m'envoyer votre cv à laurence.rustenholz@randstad.ca

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Poste: Technicien aux Comptes Payables
    Lieu St-Léonard, Qc
    Horaire Flexible
    Horaire d'été, terminent à 11h30 les vendredis!
    Salaire: 45-50K
    3 semaines de vacances

    Notre client, un leader dans le domaine manufacturier, est présentement à la recherche d'un technicien aux comptes payables pour se joindre à leur équipe de comptabilité à St-Léonard.

    Avantages
    •Horaire flexible
    •Possibilité d'apprendre, formation en comptaiblité
    •Possibilité d'avancement
    •3 semaines de vacances
    •Avantages

    Responsabilités
    •Traitez toutes les factures liées à l'achat
    •Préparez paiements
    •Réconciliez des déclarations de carte de crédit
    •Réception de d'inventaire par bons de commande
    •Préparez des documents de transport pour des expéditions à travers l'Amérique du Nord
    •Facturation des commandes de client
    •Des taches générales incluant répondant au téléphone, des courriels électroniques, le classement, assurer le bon fonctionnement du département… etc.

    Qualifications
    •1-2 ans d’expérience dans un environnement de bureau
    •Forte connaissance de logiciel de Microsoft Office et logiciel de comptabilité comme Simple Comptable
    •Essentielle de parler et écrire anglais
    •Capable de travailler indépendamment et soutenir les autres employées avec des informations nécessaires
    •Capacité à analyser, synthétisé et diffuser l’information
    •Avoir un sens décisionnel, une attitude professionnelle, être ponctuelle et fiable

    Sommaire
    Si le poste vous intéresse, svp m'envoyer votre cv à laurence.rustenholz@randstad.ca

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.