Le domaine de la bière vous passionne ?
Vous cherchez un poste en Comptabilité?
Vous cherchez un emploi stable avec une belle ambiance ?
C'est parfait, on a un super poste de TECHNICIEN AUX COMPTES RECEVABLES dans une brasserie dans le secteur Rosemont a Montréal. Pour postuler, tu peux contacter Firasse au 438-355-6690 ou par courriels: firasse.chaar@randstad.ca.
...
Avantages
•Horaire de travail stable du Lundi au Vendredi
•Salaire compétitif
•Milieu de travail agréable avec de supers collègues motivés et compétents
•Assurances collectives
Responsabilités
•Assurer le suivi d’un portefeuille de comptes clients ·
•Analyser les ouvertures de comptes des nouveaux clients pour déterminer un terme de paiement;
•Répondre aux différentes demandes des clients concernant leur compte;
•Approuver les commandes pour les clients qui demande un suivi; · Communiquer par téléphone ou par écrit avec les clients pour le recouvrement des comptes en souffrance ·
•Analyser le rapport des comptes recevables hebdomadairement;
•Préparer le dossier du client pour le recouvrement lorsque requis;
•Procéder les paiements par carte de crédit;
Qualifications
•Avoir au moins un DEP / DEC en Comptabilité ou expérience pertinente;
•Avoir 1 à 2 ans d’expérience dans un poste similaire ; ·
•Avoir une bonne connaissance des suites de Microsoft Office (Excel, Word)
•Être Bilingue (Anglais, Français) à l’oral et à l'écrit
•Avoir une forte aptitude en communication et en travail d’équipe; ·
•Avoir une aptitude pour la négociation et la résolution de problème;
•Être capable de travailler sous pression et à respecter les délais ·
Sommaire
Si ce poste vous intéresse, veuillez m'envoyer votre CV mis à jour à l'adresse firasse.chaar@randstad.ca.
438-355-6690
NOUS SOMMES IMPATIENTS D'AVOIR DE VOS NOUVELLES
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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•Analyser les ouvertures de comptes des nouveaux clients pour déterminer un terme de paiement;
•Répondre aux différentes demandes des clients concernant leur compte;
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•Préparer le dossier du client pour le recouvrement lorsque requis;
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Qualifications
•Avoir au moins un DEP / DEC en Comptabilité ou expérience pertinente;
•Avoir 1 à 2 ans d’expérience dans un poste similaire ; ·
•Avoir une bonne connaissance des suites de Microsoft Office (Excel, Word)
•Être Bilingue (Anglais, Français) à l’oral et à l'écrit
•Avoir une forte aptitude en communication et en travail d’équipe; ·
•Avoir une aptitude pour la négociation et la résolution de problème;
•Être capable de travailler sous pression et à respecter les délais ·
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