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Technicien comptable et paie

détails d'emploi

résumé

    détails d'emploi
    Poste: Technicien comptable et paie
    Statut: Permanent
    Lieux: Ville Saint-Laurent, Qc (techno-parc)
    Horaire: flexible
    Salaire: 55-65K + avantages dès jour 1
    Fond de pension + bonis!

    Vous avez de l'expérience en comptabilité et paie, vous avez envie de rejoindre une entreprise en pleine croissance à Ville Saint-Laurent? Nous sommes à votre recherche!

    Avantages
    - Un poste permanent dans une entreprise bien établie et en pleine croissance
    - Un horaire flexible
    - Un poste à Ville Saint-Laurent
    - Stationnement gratuit, facile d'accès
    - Une assurance collective dès jour 1
    - Un fond de pension
    - Grandes possibilités d'avancement
    - 2 jour de maladies payés
    - 3 semaines de vacances la première année
    - Bonis

    Responsabilités
    - Procéder à la paie pour 60 ee
    - Préparation des T4 et RL-1, ROE
    - Cycle complet des comptes payables
    - Gestion des comptes de dépenses
    - préparation des fins de mois et fins d'année
    - Conciliations bancaires

    Qualifications
    - 2-3 ans dans un rôle similaire
    - DEC, DEP, AEC en comptablité
    - Expérience avec la paie
    - Expérience avec Excel

    Sommaire
    Si le poste vous intéresse, svp m'envoyer votre cv à harmeen.johal@randstad.ca

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Poste: Technicien comptable et paie
    Statut: Permanent
    Lieux: Ville Saint-Laurent, Qc (techno-parc)
    Horaire: flexible
    Salaire: 55-65K + avantages dès jour 1
    Fond de pension + bonis!

    Vous avez de l'expérience en comptabilité et paie, vous avez envie de rejoindre une entreprise en pleine croissance à Ville Saint-Laurent? Nous sommes à votre recherche!

    Avantages
    - Un poste permanent dans une entreprise bien établie et en pleine croissance
    - Un horaire flexible
    - Un poste à Ville Saint-Laurent
    - Stationnement gratuit, facile d'accès
    - Une assurance collective dès jour 1
    - Un fond de pension
    - Grandes possibilités d'avancement
    - 2 jour de maladies payés
    - 3 semaines de vacances la première année
    - Bonis

    Responsabilités
    - Procéder à la paie pour 60 ee
    - Préparation des T4 et RL-1, ROE
    - Cycle complet des comptes payables
    - Gestion des comptes de dépenses
    - préparation des fins de mois et fins d'année
    - Conciliations bancaires

    Qualifications
    - 2-3 ans dans un rôle similaire
    - DEC, DEP, AEC en comptablité
    - Expérience avec la paie
    - Expérience avec Excel

    Sommaire
    Si le poste vous intéresse, svp m'envoyer votre cv à harmeen.johal@randstad.ca

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.