Technicien en finance

Vous avez envie de relever un nouveau défi et de rejoindre une entreprise solide oeuvrant dans le secteur manufacturier? Vous désirez travailler dans une équipe dynamique et vous avez un intérêt marqué à relever des défis au quotidien?

Nous sommes à la recherche d'un(e) technicien(ne) en finance pour l'entreprise Cascades située à St-Bruno ou Candiac.

Avantages
En tant que technicien(ne) en finance, vous aurez droit aux avantages suivants:

• 3 semaines de vacances dès l'entrée en fonction;
• REER à contribution de l'employeur;
• Évaluation salariale annuelle;
• Assurances complètes incluant la portion dentaire inclus dès l'entrée en fonction;
• Vêtements corporatifs;
• Télétravail à 50%;
• Équipement informatique et ergonomique fourni;
• Abonnement dans un centre de santé physique;
• Possibilité de partage des profits (bonification);
• Événements corporatifs;
• Possibilité de flexibilité d'horaire.

Responsabilités
En tant que technicien(ne) en finance, vous devrez accomplir les tâches suivantes:

Finances
• Procéder à l'analyse des postes comptables pour s'assurer d'une information financière fiable et exhaustive et faire les recommandations nécessaires;
• Effectuer les entrées et conciliations des comptes à travers la structure financière;
• Déterminer les montants de refacturation entre unités d'affaires en fonction des factures reçues et des activités de l'équipe d'acquisition de talents;
• Assurer le suivi du budget de l'équipe d'acquisition de talents;
• Concilier les transactions d'embauche avec les charges reçues des partenaires d'affaires internes et externes;
• Effectuer les demandes de création de bons de commandes et en faire leurs suivis;

Processus
• Effectuer les ouvertures de comptes en fonction des règles d'affaires auprès des partenaires externes;
• Appliquer la structure de contrôle interne et s'assurer du respect des normes et des procédures en place;
• Rechercher, collaborer, recommander et assurer la mise en œuvre d'initiatives d'amélioration continue des processus d'affaires;
• Soutenir l’équipe dans le développement des meilleures pratiques et outils;

Communication & Collaboration
• Effectuer les suivis de paiement auprès des fournisseurs internes et externes;
• Communiquer les données financières en fonction des besoins d'affaires;
• Développer et maintenir le travail de partenariat avec l'équipe d'acquisition de talents de même qu'avec tous les partenaires internes et externes;
• Contribuer et préparer différents rapports et présentations pour répondre aux besoins d'affaires.


Qualifications
En tant que technicien(ne) en finance, vous devrez avoir les compétences suivantes:

• Connaissance du logiciel SAP (un fort atout);
• Niveau d'utilisation excel intermédiaire à avancé (recherches v, tableaux croisés dynamiques etc.);
• DEP/DEC ou BAC en finance ou comptabilité;
• Maîtrise de la langue anglaise de niveau intermédiaire à avancée ainsi que de la langue française;
• Minimum 2 ans d'expérience dans un rôle similaire.

Sommaire
Le poste de technicien(ne) en finance peut vous intéresser?

Si oui, il me fera plaisir de considérer votre profil. Voici mes coordonnées : marilyn.bezeau@randstad.ca ou 438-364-8477.

Merci.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.