Technicien de maintenance en bâtiment
Entrée en poste rapide
Ville de Québec
Vous avez de l'expérience en maintenance de bâtiment? Vous êtes à la recherche d'un emploi stable au sein d'une entreprise bien implantée dans la région?
Nous sommes actuellement à la recherche d'un technicien en maintenance de bâtiment pour un poste permanent à Québec.
...
Avantages
Voici tous les avantages reliés à ce poste de technicien en maintenance de bâtiment à Québec:
-Horaire de jour;
-Assurances collectives avec cotisation employeur incluant une couverture dentaire;
-Une foule de rabais à l'interne et chez nos partenaires;
-Télémédecine;
-Uniforme fournis;
-Accès à un gym gratuitement;
-Salaire en fonction de l'expérience.
Responsabilités
En tant que technicien en maintenance de bâtiment à Québec, vos responsabilités seront:
-Effectuer l'entretien du bâtiment intérieur et extérieur;
-Effectuer la veille des installations;
-Effectuer des rénovations variées.
Qualifications
Nous sommes à la recherche d'une personne détenant les qualifications suivantes:
-Expérience pertinente en maintenance de bâtiment;
-Connaissances de base en électricité et plomberie;
-Disponibilité pour une période de garde sur appel par mois;
-Un permis de conduire valide.
Sommaire
Ce poste vous intéresse? Vous croyez être la personne que nous recherchons pour occuper ce poste de technicien en maintenance de bâtiment à Québec?
Appelez Emilie au 418.525.7841 ou envoyez-nous un courriel en tout temps à emilie.coulombe@randstad.ca
Connaissez-vous des gens à la recherche d’une opportunité de carrière? Pour chaque personne que vous nous référez et que nous emploierons durant au moins 4 semaines consécutives, nous vous donnerons 250$. Facile, non?
*Assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom lors de son appel ou sa visite.*
Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.
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Ne manquez aucun de nos postes et soyez informer en temps réel :
https://www.facebook.com/metiersspecialisesquebec/
Randstad, l'humain en tête !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Qualifications
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