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Technicien vétérinaire

détails d'emploi

résumé

    détails d'emploi
    Technicien vétérinaire

    Cherchez vous un endroit où l'employeur reconnaît les besoins de ses employées?

    Un endroit où votre expérience est vraiment mise en valeur?

    12 jours de maladie payable si non utilisé ça vous parle?

    Ou vous avez tout simplement besoin d'un changement?

    Mon client, une clinique vétérinaire à Montréal est à la recherche de technicien vétérinaire

    ************************************************************************************************

    Avantages
    Technicien vétérinaire

    -Assurances collectives
    -12 jours de maladie payable si non utilisé
    -Salaire entre 20-30$ selon expérience

    Responsabilités
    Technicien vétérinaire

    -Mise à jour des dossiers patients
    -Nettoyage et préparation des salles d'examen avant les rendez-vous
    -Envoi d'échantillons de tissus et de fluides à un laboratoire pour
    analyse ou utilisation sur site d'équipement pour effectuer des tests
    -Aider un vétérinaire à soigner les animaux blessés en cas d'urgence
    -Expliquer les procédures médicales

    Qualifications
    Technicien vétérinaire

    -Certification de technicien en santé animale (atout)
    -Disponible certains soirs et samedis
    -Bilingue (un atout)
    -Confidentialité, discrétion et respect envers le client;
    -Flexibilité, assiduité et autonomie au travail.

    Sommaire
    Vous pensez être la bonne personne pour ce poste ou êtes-vous ouvert à un nouveau défi ?
    Contactez-moi, je veux vous connaître!
    Si ce n'est pas pour vous mais que vous connaissez quelqu'un qui pourrait convenir à ce poste, vous pourriez être éligible à une prime de référence de 250$

    Cindy Bristol - Cindy.bristol@randstad.ca 438-459-3029
    Retrouvez-moi sur LinkdIn https://www.linkedin.com/in/cindy-bristol-38036b220/

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Technicien vétérinaire

    Cherchez vous un endroit où l'employeur reconnaît les besoins de ses employées?

    Un endroit où votre expérience est vraiment mise en valeur?

    12 jours de maladie payable si non utilisé ça vous parle?

    Ou vous avez tout simplement besoin d'un changement?

    Mon client, une clinique vétérinaire à Montréal est à la recherche de technicien vétérinaire

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    Avantages
    Technicien vétérinaire

    -Assurances collectives
    -12 jours de maladie payable si non utilisé
    -Salaire entre 20-30$ selon expérience

    Responsabilités
    Technicien vétérinaire

    -Mise à jour des dossiers patients
    -Nettoyage et préparation des salles d'examen avant les rendez-vous
    -Envoi d'échantillons de tissus et de fluides à un laboratoire pour
    analyse ou utilisation sur site d'équipement pour effectuer des tests
    -Aider un vétérinaire à soigner les animaux blessés en cas d'urgence
    -Expliquer les procédures médicales

    Qualifications
    Technicien vétérinaire

    -Certification de technicien en santé animale (atout)
    -Disponible certains soirs et samedis
    -Bilingue (un atout)
    -Confidentialité, discrétion et respect envers le client;
    -Flexibilité, assiduité et autonomie au travail.

    Sommaire
    Vous pensez être la bonne personne pour ce poste ou êtes-vous ouvert à un nouveau défi ?
    Contactez-moi, je veux vous connaître!
    Si ce n'est pas pour vous mais que vous connaissez quelqu'un qui pourrait convenir à ce poste, vous pourriez être éligible à une prime de référence de 250$

    Cindy Bristol - Cindy.bristol@randstad.ca 438-459-3029
    Retrouvez-moi sur LinkdIn https://www.linkedin.com/in/cindy-bristol-38036b220/

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.