Technicien.ne comptable

Avantages
- Belle ambiance d'équipe ;
- Modèle de travail hybride ;
- Possibilité de permanence ;
- Accessible via transport commun ;
- Stationnement inclus.

Responsabilités
En tant que Technicien(ne) comptable, voici vos prochaines responsabilités :

-Participer à la préparation de la vérification financière annuelle et aux vérifications fiscales au cours de l'année ;
- Participer aux projets spéciaux reliés à la comptabilité ;
- Participer à l'amélioration des contrôles internes reliés au département ;
- S'occuper des comptes payables au complet ;
- Support à l'équipe comptable ;
- Toutes autres taches connexes.

Qualifications
- DEP ou AEC en comptabilité;
- Minimum 2 ans dans un poste similaire ;
- Bonne maîtrise d'Excel ;
- Français et anglais (fonctionnel) ;

Sommaire
Le poste de Technicien(ne) comptable peut t'intéresser? Si oui, il me fera plaisir de considérer votre profil.

Voici mes coordonnées : jonathan.huezo-chacon@randstad.ca 514.206.2867

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.